- POINT1 お客様のニーズをヒアリングし、最適な車種と自動車保険…!
- POINT2 年間休日121日・シフト休併用で月8〜14日休めて両立可能!
- POINT3 同店は研修制度充実!
募集要項
- 応募対象
- ◆最終学歴
不問
◆必須条件
・第一種運転免許普通自動車
・自動車業界にて管理職またはリーダー職の経験
◆歓迎条件
・店長や副店長など、店舗全体の運営管理経験をお持ちの方
・地域に根ざして長く働きたい方
- 仕事内容
- 入社当初は、営業管理職として、お客様への自動車販売と、チームメンバーの指導・育成を両立していただきます。
【仕事内容】
■顧客への自動車販売
・お客様のニーズをヒアリングし、最適な車種と自動車保険をご提案します。
■チームマネジメント
・営業スタッフの目標設定、進捗管理、指導・育成を行います。
■営業戦略の実行
・店舗全体の売上目標達成に向けた営業戦略を実行します。
■顧客対応
・お客様からのご要望やクレームに対応し、顧客満足度向上に努めます。
■自動車保険販売促進
・自動車保険販売の戦略立案、目標設定、スタッフへの指導・育成を行い、販売促進をします。
■店舗運営のサポート
・店長をサポートし、店舗運営に関する業務(在庫管理、マーケティング活動など)を一部担当します。
■店長業務の研修
・店長業務に関するメーカー研修を受講し、必要な知識とスキルを習得します。
【キャリアビジョン】
ご自身も最前線で活躍する「プレイングマネージャー」として、個人目標の達成とチーム全体の目標達成を両面で追
求していただきます。そして、将来的には店長として店舗全体を統括するポジションを目指していただきます。
<募集背景>
私たち北海道三菱自動車は、14社1000名規模のD&Dグループの一員として、三菱自動車の正規ディーラーを札幌で運営しています。
お客様第一主義を徹底し、地域に根差した事業展開を進めてきた結果、多くのお客様から厚い信頼を頂けるようになりました。
将来の店舗運営を担う店長候補を育成するため、まずは営業管理職としてお客様への営業活動と、チームのマネジメントを両立していただく、プレイングマネージャーを募集いたします。
あなたの自動車営業経験とマネジメント経験を活かし、お客様への最高のカーライフのご提案と、チームを率いて目標達成を目指していただける、意欲的なリーダーを求めています!
- 想定年収
- 想定年収:5,250,000円~7,050,000円
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区南十条西10丁目1-15
- 勤務時間
- 固定時間制
9:00~18:00
- 休日・休暇
- シフト制 火曜日、第1・2・3水曜日、一部祝日、個人シフト休(2〜4回/月)
年間休日:121日
残業:あり(月平均20時間程度)
- 福利厚生
- ・研修手当(15,000/月)※入社から3年間
・車両借上手当(2,000円~12,000円/月)
・社員車両購入制度/整備制度
・販売報奨金制度有
・育児・介護休業
・慶弔見舞金制度
・確定拠出型年金
・加入保険:雇用・労災・厚生年金・健康
・受動喫煙対策:あり 具体的な対策:屋内に喫煙室設置
・試用期間:3ヶ月
Careee管理番号:cb-10899-42482
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