グループ企業の人事総務／年休120日・月給28万円〜・残業月6h

応募対象

◆最終学歴
高校卒以上

◆必須条件
・普通自動車免許（通勤に使用します）
・人事・総務・労務いずれかの実務経験３年以上（業界不問）
・基本的な労務管理・社会保険知識
・一般的なPCスキル（Excel、Word、Power Point）

◆歓迎条件
・評価制度・人事制度の企画・改定に関わった経験
・採用戦略立案やスカウト・面接対応経験
・クラウド人事ツール（カオナビ、ジョブカン、SmartHRなど）の使用経験

仕事内容

放牧をまんなかに。をコンセプトとして、私たちは、環境と酪農の未来をつなぐ会社です。

今回募集する人事担当は、単なる総務業務ではなく、「人づくり」と「組織づくり」の両方に携わるポジションです。

採用・教育・労務管理・制度設計といった幅広い人事実務に関わりながら、経営層と連携して、人事制度・評価制度などの仕組みづくりを進めます。

経営・人事の両面に知見を持つチームのもとで、制度設計や労務のノウハウを“実務の中で”身につけられる貴重な機会と思います。

【具体的には】
・ 採用業務（スカウト・中途・新卒・パート）全般
・ 新入社員教育・オンボーディングサポート
・ 勤怠管理、社会保険対応、労務全般（社労士と連携）
・ クラウド人事システム（カオナビ・ジョブカン等）の運用・改善
・ 評価制度・人事制度の企画・改定
・ 社内規程・文書管理など総務業務全般
※ 上記全てを一人で実施頂くものではありません。チームで連携を取りながら業務にあたって頂きます。

想定年収

想定年収：3,400,000円～5,910,000円

雇用形態

正社員

勤務地

北海道石狩郡当別町字金沢166番地8

勤務時間

固定時間制

8:45～17:45

休日・休暇

週休2日制（土日祝）、月に１回程度土曜日出勤有り、勤務カレンダーによる
年間休日：120日
残業：あり（月平均6時間程度）

福利厚生

・地元手当（当別町に住む場合　5,000円/月　）
・資格手当（種別により2,000～50,000円/月　）
・引越し助成金制度（当別町に住む場合　上限10万円）
・表彰手当（改善提案表彰制度）
・魅力度アップ支援制度、フレキシタイム制度
・社内飲食会助成制度など
・加入保険：雇用・労災・厚生年金・健康
・受動喫煙対策：あり　具体的な対策：屋内禁煙
・試用期間：6ヶ月

Careee管理番号：cb-3513-43399