- POINT1 情報セキュリティポリシー策定・リスクアセスメント・インシデント対応担当!
- POINT2 月給46万円〜・年収554万円・残業月平均30時間・完全週休2日制土日祝年休128日!
- POINT3 男性育休取得実績あり・髪型ネイルピアス自由・リファラル採用紹介手当3万円!
募集要項
- 応募対象
- ◆最終学歴
不問
◆必須条件
・応募資格:
・情報セキュリティまたはIT分野での実務経験
・必要スキル・経験:いずれかの経験
・情報セキュリティポリシー・規程の策定経験
・リスクアセスメント、インシデント対応の実務経験
・セキュリティ教育・監査対応の経験
・プロジェクト管理スキル
◆歓迎条件
・歓迎するスキル・経験
・CSIRT運用経験
・サプライチェーンセキュリティの知見
・セキュリティ製品・技術導入の経験
- 仕事内容
- ・情報セキュリティポリシー・規程・ガイドラインの策定、改訂、周知
・ポリシー遵守状況のモニタリングおよび改善提案
・部門横断的な情報セキュリティリスクアセスメントの実施・分析
・リスク対応計画の進捗管理
・情報セキュリティインシデントの受付、調査、報告、再発防止策策定
・CSIRT運用、インシデント対応訓練の企画・実施
・委託先・協力会社のセキュリティ管理状況評価および改善指導
・全従業員向け情報セキュリティ教育・訓練の企画・実施
・内部監査対応および是正計画の管理
・セキュリティシステムの導入・運用・保守管理
・情報資産の分類、棚卸し、管理ルールの運用
- 想定年収
- 想定年収:5,540,000円~5,540,000円
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区南1条西6丁目15番1 札幌あおばビル 8F
- 勤務時間
- 固定時間制
9:00~18:00
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、年次有給休暇、有給あり、年末年始休暇(前年実績9日間)◎夏季休暇(当年実績9日間)◎GW休暇(当年実績8日間) ◎慶弔休暇
残業:あり(月平均30時間程度)
- 福利厚生
- ・有給休暇あり
・休憩室完備
・社内人事活用制度
・産前産後休暇・育児休業あり(男性社員での取得実績あり)
・業務PC貸与
・家賃補助(会社都合による「転勤」の場合)
・髪型/髪色/ネイル/ピアス自由
・友人紹介(リファラル採用)
・→入社後にご友人を紹介頂けたら、3万円の紹介手当を支給!
・エスコンフィールドHOKKAIDOでの試合観戦
・→当社は北海道日本ハムファイターズのオフィシャルスポンサーです!従業員が安くチケットを買える社内リセールあり!
・加入保険:雇用・労災・厚生年金・健康
・受動喫煙対策:あり 具体的な対策:敷地内禁煙
・試用期間:6ヶ月
Careee管理番号:cb-4132-43530
掲載されている求人情報以外にも非公開求人情報が多数ご紹介可能です。
まずは下記よりご応募お待ちしております!