- POINT1 C#・.NETを中心としたWEBシステムの受託開発・制御システム開発を担当!
- POINT2 年収450〜650万円・完全週休2日制・残業平均16時間以内、賞与年2回4.5ヶ月分!
- POINT3 1984年設立・40年以上の技術力を持つ同社、昇給平均6.2%でアニバーサリー休暇も完備!
募集要項
- 応募対象
- ◆最終学歴
高専/短大/専門卒以上
◆必須条件
・WEBシステム開発経験3年以上、もしくは5年以上(5年以上の場合はリーダー候補)
・【開発環境】
・.NET(VB、C#、ASP)
・C++
・VC++
・AWS、Azure
・Java
・PHP
・※メインはC#を使うことが多くなると想定されます。
- 仕事内容
- WEBシステム開発経験3年以上、もしくは5年以上(5年以上の場合はリーダー候補)
【開発環境】
・.NET(VB、C#、ASP)
・C
・C++
・VC++
・AWS、Azure
・Java
・PHP
※メインはC#を使うことが多くなると想定されます。
- 給与
- 月給:280,000円〜
- 想定年収
- 想定年収:4,500,000円〜6,500,000円
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 【勤務地詳細】
■土浦本社
住所:茨城県土浦市港町2-2-10
常磐線土浦駅から徒歩8分
本社近くには霞ヶ浦があり、休憩時間は散歩をしながらリフレッシュなんてこともできます(^^♪
【アクセス】
■土浦本社
公共交通機関:JR常磐線土浦駅から徒歩8分
※車通勤もOK(ガソリン代、駐車場一部会社負担)
- 勤務時間
- 本社 08:45~17:30(休憩12:00~13:00)
東京事務所 09:00~17:45(休憩12:00~13:00)
- 休日・休暇
- ・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇(23年度実績10日以上)
・夏季休暇
・G.W休暇(24年度は10日間)
・有給休暇(初年度15日付与※入社月による、1年間のみ翌年繰り越し可)
・アニバーサリー休暇:毎年1日付与
・慶弔休暇
・産休、育児休暇
・パパ育休制度導入
・介護休暇
・お子様看護休暇
・※土、日、祝日が休みですが、業務により振替出勤があります。
・残業月平均:20時間
- 福利厚生
- ・諸手当:
・各種社会保険、寮制度、保養施設(リステル猪苗代、関東ITソフトウェア健康保険組合提携保養所)、
・確定拠出年金、前払い退職金制度 ・確定拠出年金未加入の場合は前払い退職金として給与時に支給 ・実年齢と身体年齢の年齢差に応じた前払い退職金加算制度あり 前払い退職金の額(月額)に、実年齢と身体年齢の年齢差に応じた加算(上限5,000円)を行う
- 会社概要
- ●会社設立年月
1984年
●本社
茨城県土浦市港町2-2-10
●事業内容
私たちデンサンは、土浦市・つくば市・東京都内のお客様を中心に、
ソフトウェアの受託開発・運用・技術支援を行っています。
安心・安全・快適な未来を支える技術
企業の業務を効率化する情報システムから、社会インフラを支えるシステムまで、
お客様の多様なニーズに対し、確かな「技術力」と「人間力」で最適なソリューションを提供しています。
【事業内容】
■情報システムの開発
■制御システムの開発
■Web・ネットワーク環境の構築・運用
私たちデンサンは、土浦市・つくば市・東京都内のお客様を中心に、
ソフトウェアの受託開発や運用・技術支援を行っています。
40年以上にわたり培った技術力と、信頼を生む人間力で、変化する社会のニーズに柔軟に対応し、
国内外のお客様の期待を超えるソリューションを提供し、
ベストなITパートナーとして、社会の発展に貢献します。
お客様の“理想”や“想い”を実現し、形にするIT企業です。
お客様や社員一人ひとりとの対話を大切にし、共創することで最適なソリューションを提供します。
技術力だけではない、人と人とのつながりを大切にし、
対話を通じて新たな価値を生み出し続ける企業をめざします。
そして理想や想いを形にするため、デンサンはさらに次のステージへ挑戦し続け、
ITを通じて社会・地域に貢献し、持続可能な未来を創造します。
【チーム体制】
■チーム開発:案件ごとにチームで開発を進めます。協力しながらプロジェクトを推進する環境です。
【柔軟な働き方】
■テレワークの可能性:業務に慣れてきたら、状況に応じてテレワーク(在宅勤務)も可能です。
柔軟な働き方で、ワークライフバランスを保ちながら業務に取り組めます。
【給与・待遇について】
ご経験やスキル、前職給与を考慮のうえ、支給しています。
昇給は年1回、賞与は年2回支給。加えて、業績に応じて決算手当(直近5年連続支給実績あり)もあります。
【手当・福利厚生】
交通費は全額支給し、役職・家族・住宅手当など各種手当も規定により支給します。
社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)に加え、退職金制度(確定拠出年金・前払い退職金)を整備。
資格取得支援や勤続10年での海外研修制度など、長期的なキャリア形成を支援します。
社内イベントや部活動もあり、社員同士の交流を大切にしています。
Careee管理番号:00407177-2e9e4
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