この求人をまとめると…
- 中古物件付き売地の情報収集から市場分析とリフォーム後の再販まで担当
- 月給25万円〜・年間休日115日で毎月1回は土日休みも取得可
- 宅建保有の未経験者は月給30万円以上・社員持株制度は奨励金20%
募集要項
- 応募対象
- ◆学歴
・最終学歴:高卒以上
◆必須条件
・普通自動車運転免許(AT限定可)
◆歓迎条件
・宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方
・不動産売買営業の経験をお持ちの方(売買仲介、分譲販売、住宅営業など)
・リフォーム営業の経験をお持ちの方
・異業界の出身でも、就業エリアでの仲介業者様とのネットワークを構築済みの方
- 仕事内容
- 【具体的な業務】
・不動産仲介業者から「中古物件付きの売地」の情報を収集
・市場動向の分析・現地で物件調査(監督同席)
・仕入値や販売価格など、事業計画を作成
・施工や設計担当と打ち合わせを実施し、リフォーム方針の決定
・バリューアップした物件をお客様へ販売(toB・Cどちらも)
・契約締結対応、関連書類作成 など
- 給与
- 月給 250,000円
※ご経験やスキルより決定致します
・固定残業代 47,000円(25時間分/超過分は別途支給)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- ・宮城県…仙台市
※記載外のエリアであっても、経験者様の採用時は、現状のお住まいのエリアで出店を計画しております。
- 勤務時間
- ■9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業前休憩あり(18:00~18:30の30分間)
- 休日・休暇
- <★年間休日115日★>
■完全週休2日制 (基本火水)
※土日休みも可能!(毎月1回)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■介護休暇
■生理休暇
■ハネムーン休暇
- 福利厚生
- ◆賞与・手当
・※昇格時は昇給を伴います。
・賞与:年2回(7月・12月)
・通勤手当
・時間外手当
・役職手当
・家族手当
・住宅購入手当
・昇格:年1回(4月)
・社員紹介制度(条件を満たした場合、祝い金が支給されます)
・社員持株制度(※奨励金20%)
◆各種制度
・産休育休制度(※取得実績多数)
・資格取得支援
・社内研修制度(入社時研修・昇進時研修・階層別研修 etc)
・└車通勤可(駐車場完備)※営業所による
・社用携帯貸与(スマホ)
・時短勤務制度(※適用条件あり)
・時差勤務制度(※適用条件あり)
・社員表彰制度
・ジョブローテーション制度
・フリーエージェント制度
◆その他
・社内成人式
・社内ホットライン設置
・∟自身で別部署への異動を志願することができ
・多彩なキャリアプランを描いていただけます!
※従事すべき業務の変更の範囲:弊社グループの業務全般
※勤務場所の変更の範囲:弊社グループの拠点全般
◆試用期間
・12か月
・期間中の条件変更:有り
- 会社概要
- ◆会社設立年月
1990年11月
◆代表者名
塙 圭二
◆本社
〒367-0035 埼玉県本庄市西富田762-1
◆事業内容
戸建分譲事業、注文住宅事業、総合不動産流通事業、アセット事業、管理事業、宅地造成
◆ホームページ
https://ki-group.co.jp/
Careee管理番号:J392
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