- POINT1 道内トップクラスの販売棟数を誇るハウスメーカーのホールディングス企業の同社総務部門の労務担当として、！
- POINT2 年収370万円〜470万円・残業月20h程度・完全週休2日制！
- POINT3 同社は給与計算からグループ全体の勤怠管理まで、総務課13名チームで成長可能！
募集要項
- 応募対象
- ◆最終学歴
高校卒以上
◆必須条件
・給与計算などの労務実務経験（目安1年以上）
◆歓迎条件
・総務や経理などのバックオフィス業務の実務経験（目安1年以上）
- 仕事内容
- 道内トップクラスの販売棟数を誇るハウスメーカーのホールディングス企業の同社総務部門の労務担当として、給与計算、勤怠管理などの総務業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
給与計算の実務作業
グループ全体の勤怠管理
社会保険手続きなどの労務管理業務
健康診断などの手配関係
会議資料作成などの総務・庶務業務
配属先：総務課（13名 ※派遣社員、パート社員を含む）
- 想定年収
- 想定年収：3,700,000円～4,700,000円
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 勤務地非公開
- 勤務時間
- 固定時間制
9：00～18：00
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土日祝）
残業：あり（月平均20時間程度）
- 福利厚生
- ・服装自由
・出産・育児支援制度（取得実績あり）
・介護休業制度
・定期健康診断
・加入保険：雇用・労災・厚生年金・健康
・受動喫煙対策：あり 具体的な対策：屋内禁煙
・試用期間：3ヶ月
Careee管理番号：cb-15474-41892
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