- POINT1 大阪府内の新築・改修現場で品質・予算・工程を司る建築施工管理!
- POINT2 想定年収700〜1,000万円・賞与年2回4.5ヶ月、新築掛け持ちなし!
- POINT3 1980年創業、八尾市格付け3位、勤続30年超のベテラン多数の定着率!
募集要項
- 応募対象
- ◆最終学歴
高卒以上
◆必須条件
・〈必須〉
・1級建築施工管理技士
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
- 仕事内容
- 地域密着の優良企業。オーナー様のニーズに「一気通貫」で応える。
大阪府八尾市で業者格付け第3位を誇る小滝工務店。
賃貸マンション、工場、病院、介護・福祉施設など、
プランニングから施工、アフターフォローまで自社一貫体制で手がけています。
蓄電可能な設備の提案や断熱・遮熱に優れた建材の採用、
メンテナンスによる「建物の長寿命化」など、
SDGsの目標達成に向けた技術導入にも積極的に取り組んでいます。
業務内容
大阪府内の現場を中心に、新築および改修工事の施工管理業務をお任せします。
〈小滝工務店ならではの働きやすさ〉
原則「直行直帰」& 社用車支給:
現場は大阪府内がほとんど(片道最大1時間半までの関西圏含む)。
1人1台専用の社用車を支給しており、自宅から現場への直行直帰が基本です。
事務作業のための帰社は不要で、日報作成などの負担もありません。
新築物件の掛け持ちなし:
原則として新築案件の掛け持ちは一切ありません(数ヶ月に一度、数日間の改修工事が挟まる程度)。
一つの現場に集中できる環境です。
案件の合間にリフレッシュ:
次の案件を担当する前に、3〜5日程度の休暇を取得可能。
協力会社も固定のため、選定の手間が少なくスムーズに業務を進められます。
〈具体的な業務内容〉
・現場巡視(品質管理・安全管理)
・予算管理、工程管理
・下請け業者の手配、資材置き場の確保、近隣挨拶
・施工図面の作成、検査立会い、アフターフォロー等
✒️ 組織構成:定着率の高さが自慢です
現在13名の施工管理が在籍。
勤続30年、26年、16年、14年など、10年以上のベテランが多く活躍しているのが特徴です。
業務報告は月1回の本社全体会議でOK。
個人のスケジュール管理を尊重する風土です。
「いい建物を、納得のいく環境で。」
土地活用から融資の斡旋、管理までを一括してサポートする同社だからこそ、
技術者として一貫した責任体制の中で力を発揮できます。
「現場が多すぎて一つひとつを大切にできない」「移動や事務作業の負担を減らしたい」。
そんな悩みを持つ経験者の方に、ぜひ選んでいただきたい環境です。■
- 想定年収
- 想定年収:7,000,000円〜10,000,000円
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 〈本社〉
大阪府八尾市八尾木北6-55-2
最寄駅:近鉄大阪線 高安駅 徒歩15分
*車通勤可/1人1台社用車貸与
*直行直帰OK!
- 勤務時間
- 08:00~18:00
実働時間:8時間/日
休憩:2時間
*1年単位の変形労働時間制:1年の実働労働時間(2085時間00分)
- 休日・休暇
- 年間休日:110日
・週休二日制
・┗会社カレンダーによる(現場により休日出勤あり)
・日祝休み+隔週1日/シフト制
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・◾️その他
・有給休暇:6ヶ月経過後10日
・慶弔休暇
・*工事竣工明けの休みあり
・次の現場を担当する前に、3〜5日程のお休みを取得できます。
・残業月平均:40時間
- 福利厚生
- ・◇雇用保険
・◇厚生年金
・◇労災保険
・◇健康保険
・◇交通費支給あり(全額支給)
・◇社宅(単身者用)家賃:水道代込み月額30,000円
・◇制服貸与
・◇退職金制度あり(勤続3年以上)
・◇勤続表彰制度 5年ごと
・◇社用車、制服貸与
・◇直行直帰制度あり
・◇社員旅行
・◇健康診断
・試用期間:あり:3ヶ月:条件変更なし
- 会社概要
- ●会社設立年月
1980年5月
●本社
大阪府八尾市八尾木北6-55-2
●事業内容
【事業内容】
総合建設業として、企画・設計・施工・管理までの一貫した建築事業を展開。オーナーの要望に応じた建物のプランニングから、施工・アフターサービスまで対応しています。
■建築物の計画・設計・施工
賃貸マンション、工場、病院、テナントビルなどの企画・施工
■介護・福祉施設のプランニング
サービス付高齢者向け住宅、有料老人ホーム、障害者施設など
■リフォーム事業
建物の補修やバリアフリー改修などのリフォーム対応
■賃貸住宅の一括借上げシステム紹介
オーナー向けの賃貸住宅管理・運営支援
■融資の斡旋
建築・不動産運営に関する融資相談・資金計画支援
Careee管理番号:00391958-ccc79
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