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  1. POINT1 三重県北勢エリアの公共土木工事を2〜3名チームで担う施工管理サポート業務!
  2. POINT2 年間休日115日・残業月10時間、年収380〜650万円・賞与年2回+決算賞与!
  3. POINT3 1951年創業100年超・従業員45名、売上35億円の地元安定企業!

募集要項

応募対象
◆必須条件
・〈必須〉
・3年以上の土木工事の施工管理経験があるお方
・普通自動車第一種免許(MT)

◆歓迎条件
・〈歓迎 〉
・土木施工管理技士の有資格者
・三重で長く働きたい方
・Uターンで地元三重で働きたい方
・様々な工事の経験を積みたい方
仕事内容
三重県亀山市に根差し、100年以上の歴史を誇る総合建設会社です。
省庁や三重県からの工事表彰実績も多く、
北勢エリアを中心とした公共インフラ整備等の大型案件を継続的に受注しています。
伝統的な信頼基盤の上で、建設ディレクターの育成など現場の負担軽減にも積極的に取り組む、
安定と革新が共存する企業です。

〈主な業務内容〉
・三重県北勢エリア(いなべ〜伊賀)を中心とした公共土木工事の施工管理業務
・チーム(2〜3名)での現場運営、工程・安全・品質・原価の管理サポート
・案件選定、積算、入札対応から施工計画、引渡しまでの一連のフロー習得
・将来的な現場所長・1級施工管理技士へのステップアップ

〈教育体制〉
・資格取得費用(全額会社負担)
 1級施工管理技士9名、技士補4名が在籍。有資格者による丁寧な実務指導

堀田建設で働くポイント
・「1人1現場」と「チーム制」による徹底した負担軽減:
 複数案件の掛け持ちをさせない担当体制を敷いています。
 2〜3名のチームで現場を受け持つため、未経験者も常に先輩のフォローを受けられる環境です。
 建設ディレクターによる書類作成支援により、月平均残業は10時間程度と、
 業界内でも低い水準を実現しています。

・技術者としての資産価値を高める「一貫担当制」:
 業務が縦割りではなく、積算・入札から引渡しまでトータルに携わります。
 特定の工程だけでなく「工事全体を統括する力」を若いうちから養えるため、
 市場価値の高い技術者への成長スピードが速いのが特徴です。

・年齢不問の実績評価と資格支援制度:
 年功序列を廃し、入社数年で大型案件の所長への抜擢実績もあります。
 13名の施工管理スタッフ全員が資格取得に向けて励んでおり、会社もその費用を全額バックアップ。
 個人の成長を組織として強力に支援しています。

「三重のインフラを支え、自らの名前を歴史に刻む」
100年続く安定基盤があるからこそ、未経験からでも安心して一歩を踏み出すことができます。
積算から施工まで、一気通貫で学べる環境があなたの可能性を大きく広げます。
次世代の現場所長を目指し、私たちと共に新しい三重を創りませんか。
給与
月給:270,000円〜
想定年収
想定年収:3,800,000円〜6,500,000円
雇用形態
正社員
勤務地
〈本社〉
〒519-0124
三重県亀山市東御幸町233番地3
*「亀山駅」から徒歩10分

〈鈴鹿支店〉
三重県鈴鹿市道伯1丁目1番12号
*「平田町駅」から徒歩15分

※直行直帰OK
勤務時間
8:00~17:00(実働7.5時間/休憩1時間半)
*毎週水曜はNO残業デーとし、定時退社できるよう会社として取り組んでいます!
休日・休暇
年間休日:115日
・┗土曜は隔週休み(交代制)
・※現場都合で休日に出勤した場合は振替休日を取得できます。
・〈内訳〉
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・誕生日休暇(1日)
・その他休暇
・慶弔休暇
・出産・育児・看護・介護休暇
・∟育児休暇は男性社員(4人)の取得実績あり!
・年次有給休暇(6ヶ月経過後の有給付与10日/最大40日)
・∟有給取得平均日数11日(2025年度実績)
・残業月平均:10時間
福利厚生
・【社会保険】
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・【福利厚生】
・社用車(1人1台貸与)
・ガソリン代・定期点検・スタッドレスタイヤ(全額会社負担)
・退職金制度
・慶弔見舞金
・定期健康診断
・互助会
・借上社宅完備(1LDK/1万円又は3LDK/2万円)
・スポーツジム社員FREE制度(本社隣接施設)
・PC・スマートフォン貸与
・資格取得のための受講料全額補助制度
・生産性向上セミナー、研修会
・山・海イベント開催
・土用の丑の日にはうなぎ弁当支給
・作業服・安全靴・工具貸与
・社内イベント
・優良現場表彰
・勤続表彰
・試用期間:あり:3ヶ月 ┗条件変更なし
会社概要
●会社設立年月
1951年3月

●本社
三重県亀山市東御幸町233番地3

●事業内容
弊社は、三重県亀山市に創業し100年を迎えた総合建設業を営んでおります。
主な事業内容としては、建築・ハウジング・土木・不動産と4つの事業を行っております。
以下に弊社の経営理念を基に、各事業内容の主な取り組みをご紹介いたします。

                     経営理念
 社内外の信頼を基盤とし、お客様の要請に応えて、繁栄に寄与することこそ我々の使命である。
時代の変化をくぐり抜ける知恵と挑戦する勇気と情熱で、生産性向上に励み、
高度化する技術、複雑化する社会環境の中で、安全確実に、仕事を進められるプロ人材を育成する。
そして、社会に貢献し高賃金を目ざす活力溢れる企業への道を拓く。 


①建築 さまざまな建築物で多くの実績を持ち、設計から施工、改修、耐震補強まで、あらゆるニーズに対応しています。
建築の種類にかかわらず、豊かな経験と確かな技術力でお客様のニーズにお応えしますので、どのような小さなことでもお気軽にご相談ください。建築資材の選択や工法の選定など、お客様の要請にお応えし、あらゆる要素をトータルにマネジメントします。

②ハウジング 個人や事業主の方に戸建住宅、店舗、事務所などのご相談に乗ります。木造や鉄骨造を問わず、お客様のニーズに設計から施工、アフターフォローまで対応します。
地域の事情を知り尽くした当社の技術力で、デザイン性と安全性を兼ね備えた建築をご提案します。

③土木  新名神高速道路、名阪自動車道など、長年にわたって道路・橋梁といったインフラ事業を支えてきました。また三重県および亀山市、民間企業から上下水道の保守メンテナンス、造成・舗装工事といったさまざまな工事需要にもお応えしています。また、ICT技術を導入するなどDX時代を見据えた新しい土木工事を目指します。

④不動産 事業運営のため、家族と暮らすお住まいのため、お客様のニーズに合わせてさまざまな不動産のご相談に応じます。土地探しから、売買、法務関係、行政上の申請、施工方法の検討までトータルにプロデュース。
長年、地域で培ったネットワーク力と、工事実績に基づいた高度な測量や土木技術をベースにお客様の課題を解決します。


                                              以上

Careee管理番号:00383877-df22a

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