【メーカー｜人事・総務職】社内規程の整備と内部統制の構築／年休131日

応募対象

◆最終学歴
高校卒以上

◆必須条件
・経営または管理監督経験者
・普通自動車運転免許

◆歓迎条件
・監査業務経験
・法務業務経験

仕事内容

上場企業に匹敵する経営管理体制と内部統制の構築をミッションとするポジションです。
各種規定整備から委員会の設置、制度設計、契約書の作成、法務対応まで幅広く担当します。
同社は技術者集団として食産業の課題解決に取り組む機械関連メーカーで、知的財産権の取得実績は144件にのぼります。

◆具体的な業務内容
・各種規定の整備（情報セキュリティ、コンプライアンス、就業規則、職務発明取扱など）
・各種委員会などの設置と整備（経営会議、安全衛生委員会、コンプライアンス委員会など）
・組織体の見直しと運用案の作成
・各種制度設計（年度計画の作成、電子契約関連整備、在庫管理体制構築など）
・契約書の作成、法務対応、補助金の申請
・各種会議の運用と経営会議企画案の実行

給与

年収600万円～850万円 / （経験・実績を考慮） / / 賞与：あり（2回 (8月、12月)）

雇用形態

正社員

勤務地

北海道釧路市鶴野110番地1

勤務時間

就業時間：8:00～17:30
休憩：90分 （10:00~10:15、12:00~13:00、15:00~15:15）

休日・休暇

年間休日：131日
・完全週休2日制（土日祝）
・残業：あり（月平均30時間程度）

福利厚生

・燃料手当（独身50,000円、世帯主100,000円）※年1回支給
・転居費用負担制度　他
・加入保険：雇用・労災・厚生年金・健康
・受動喫煙対策：あり　具体的な対策：屋内禁煙
・試用期間：3ヶ月
Careee管理番号：cb-5831-45192