公開求人 | ページ 102 | Careee（キャリー）｜宮城に特化した転職サポートサービスCareee（キャリー）

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施工管理・工事監理者／月給35万円〜

佐伯綜合建設株式会社

鉄骨造中心の建築工事で1級建築施工管理技士として現場の司令塔を担う即戦力募集

仕事: あなたの資格と経験を最大限に活かし、地域の未来を創る施工管理のリーダーへ。佐伯綜合建設は、創業70年以上の安定基盤を持ち、鉄骨造を中心に多彩な建築プロジェクトを展開しています。 1級建築施工管理技士としての専門性とマネジメント力を発揮し、プロジェクト全体を動かす「司令塔」として活躍しませんか？愛知・岐阜の街に、あなたが手掛けた建物が長く誇りとして残り続けます。【仕事内容】佐伯綜合建設では、1級建築施工管理技士の資格を活かし、鉄骨造を中心とした建築工事の施工管理全般をお任せします。豊富な経験と専門的な知識を基に、プロジェクトの計画から完成まで、全工程を統括する重要な役割を担っていただきます。・工事の工程管理・計画立案・職人や資材の手配・調整・現場の安全管理と品質管理の徹底・関係各所やお客様との調整・報告・プロジェクトの進捗状況の監督・指揮あなたの経験とリーダーシップが、建物の完成を支え、地域のランドマークをつくり上げる原動力となります。【佐伯綜合建設で働く“5つの魅力”】佐伯綜合建設は、ただの「働く場」ではなく、あなたの経験と資格を最大限に活かし、「確かなスキル」「揺るぎない将来」「誇り高い仕事」を提供できる環境です。 ① 最先端スキルが身につく！最新のBIMや建設DXなど、建設業界の未来を創るデジタル技術を、実践を通して習得できます。これまでに培った現場経験とこれらの技術を組み合わせることで、「市場価値の高い一生モノのスキル」が身につきます。豊富な経験を持つあなただからこそ、若手の成長をリードしながら、自身もさらにレベルアップできます。 ② 仲間と共に成長できる安心環境 20名前後の施工管理チームが支え合い、悩みや課題もすぐに相談できる風通しの良さがあります。経験豊富な先輩がマンツーマンでフォローし、 UIターンで新天地へ挑むあなたの不安も解消。一人で抱え込まず、チームの力を活かしながら次のステージへ進めます。 ③ 創業70年の安定経営基盤がキャリアを守る無借金経営の盤石な基盤が、不安なく長く働ける環境を約束します。国交省「Hグレード」認定の技術力も折り紙付き。「地元で腰を据えて実績を積みたい」あなたの想いを叶えます。 ④ ワークライフバランスも大切にできる働き方建設業界では珍しい平均18時退社を実現し、残業削減に会社全体で取り組んでいます。仕事で培った集中力を活かしながら、趣味や家族との時間も充実。あなたらしい毎日を両立できる環境です。 ⑤ “100年先も誇れる”仕事で揺るぎない誇りをあなたがリードした建築物が、愛知・岐阜の街のランドマークとして長く残り続けます。完成の瞬間、街にあなたの足跡が刻まれる感動は、何にも代えがたい喜びです。【社員インタビュー】 Nさん（2018年入社）「若手でも裁量ある仕事を任される、やりがいのある職場」 ●入社の決め手住宅に携わりたいという想いから地元企業を探していたところ、佐伯総合建設の幅広い事業領域に惹かれて入社を決意しました。 ●現在の仕事営業から設計、現場管理、引き渡しまで、一貫して担当しております。お客様とじっくり向き合える仕事にやりがいを感じています。 ●会社の魅力若手にも大きな仕事を任せてくれる環境があることです。自由度が高く、自分の裁量で動けるのが魅力です。 ●今後の目標お客様から「あなたに任せてよかった」と言ってもらえる仕事を増やしていきたいと思っています。【ある1日の流れ】 08:00 現場に直行、朝礼で当日の作業内容を説明 08:30 メール・社内回覧チェック後、現場巡回 10:00 休憩（業者さんとのコミュニケーションも大切） 12:00 昼食（現場近くでランチ） 13:00 お客様対応、施工業者への指示 15:00 休憩 17:00 施工業者の作業終了 17:30 戸締り・片付けを行い、18時には現場を出て直帰【佐伯綜合建設株式会社とは】創業70年以上、東海エリア（岐阜・愛知）を中心に、街と人を支え続けてきた地域密着型の総合建設企業です。 ●私たちの“心づかい”とは “熱意・誠意・感謝”──これがSAEKIの３つの行動信条です。・熱意：常に挑戦を続け、クライアントと共鳴してプロジェクトをカタチにする。・誠意：一度関わったら最後まで責任を持ち、建物を長く支え続ける。・感謝：地域やパートナーへの感謝を胸に、一つ一つのものづくりに取り組みます。 ●「サスコン」としての挑戦 SAEKIは単なる建築業者ではありません。既存建物の修繕・改修を年間約1,500件手がけることで、環境的にも社会的にも持続可能な建築（サスコン）を目指しています。「一度建てたら最後まで」をモットーに、地域と共に歩み続けます。 ●建設DXをリードする企業東海地区で初めて BIM（国際規格 ISO19650）の認証を取得。最新技術を活用したクラウドでの情報共有や効率化により、クライアントとの信頼関係を高めています。 ●地域未来牽引企業として経済産業省が選定する「地域未来牽引企業」に認定されており、地域経済の中核として、未来に向けて成長と貢献を続けています。あなたの経験と資格を、佐伯綜合建設で存分に発揮しませんか？安定した経営基盤と地域密着の強みを背景に、確かな成長とやりがいを得られる環境をご用意しています。これまでの実績を新たなステージで活かし、「100年先も誇れる仕事」に挑戦したい方のご応募を心よりお待ちしています。

対象: ◆必須条件・必須条件・建築施工管理技士1級・普通自動車免許第一種 ◆歓迎条件・管理職経験のある方

勤務地: ■可児支店住所：岐阜県可児市川合70-1 勤務地最寄駅：JR太多線／可児駅 ※車通勤：可 ■尾張支店住所：愛知県丹羽郡大口町高橋2丁目23 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／小牧駅アクセス：小牧ICより車で8分 ※車通勤可＜転勤について＞当面はありませんが、場合によって転勤の可能性があります ※本社（岐阜県加茂郡）、尾張支店、三河営業所内のいずれかとなります

給与: 月給：350,000円〜想定年収： 7,000,000円 ~ 8,500,000円

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土木施工管理アシスタント／未経験歓迎

清水口建設株式会社

長野県松本市の公共・民間建築工事の現場管理アシスタント・写真撮影や書類作成

仕事: ＼＼point／／ ■地域密着で働きやすい環境！ ■安心の研修制度あり！ ■昇給、賞与年2回！ ■月給28万～♪ 【地域に根ざした環境で安心して働けます】・未経験者歓迎！・先輩のサポート体制が充実！・環境に優しい取り組みを推進中！＜具体的な仕事内容＞・現場管理業務のアシスタント・工事書類作成のアシスタント・施工過程の写真撮影サポート・現場の進捗管理サポート＜働く環境＞未経験の方も安心して働けるような環境づくりをしており、困ったことがあれば先輩のサポートも安心して受けられる体制を整えています。土木とは「人と自然が共存する街づくり」であり、その土地に携わる人々の住みよい生活環境の基盤をつくることです。道路や河川・公園整備などの公共事業を主としておりますが、民間の舗装や宅地造成工事なども幅広く手掛けています。最新の技術導入に取り組み、高い技術とノウハウで「人と自然が共存する街づくり」を実現してまいります。＜同社について＞清水口建設株式会社は、地球環境を守るために廃棄物を再利用し、資源を有効利用する「循環型社会」の構築を目指しています。土木・建築・解体から産業廃棄物処理・リサイクルまでを事業形態とし、『循環型総合建設業』として公共事業から民間事業まで幅広い分野で信頼性の高い技術と実績でお客様と時代のニーズにお応えしています。自然との調和を大切にしながら、次世代の子供たちが安心して暮らせる環境を守り、豊かな未来を築くことを使命としています。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・＜第二新卒・完全未経験OK！！1から挑戦できる建設施工管理★＞・普通免許（AT限定可）をお持ちの方

勤務地: 住所：長野県松本市4705-3 アクセス：三溝駅から車で5分

給与: 月給：280,000円〜想定年収： 4,000,000円 ~ 4,500,000円

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土木施工管理／有資格者・月給45万円〜

清水口建設株式会社

道路・河川・公園整備など公共事業約8割の有資格者向け土木現場の工程・品質管理

仕事: ＼地域密着×安定経営×働きやすさ◎／地域密着で働きやすい環境！やりがいも手応えも!施工管理技士の有資格者は厚遇! ■ 昇給・賞与は年2回！頑張りをしっかり評価！ ■ 月給45万円～の高水準スタート！業務内容このポジションでは、確かな技術と経験を活かして、地域のインフラを支える施工管理業務を担当していただきます。土木工事は、単なる工事ではなく「人と自然が共存する街づくり」の要。地域に暮らす人々が安心・安全に暮らせる基盤づくりをお任せします！具体的な仕事内容・土木工事などの現場管理業務・工程・品質・安全・予算の管理・協力業者との打ち合わせ・指示出し・工事書類の作成・提出・その他、付随業務対応工事は、道路・河川・公園整備など公共事業が中心（約8割）！民間の舗装・宅地造成工事も一部担当します！担当案件・業務イメージ規模｜担当数｜金額目安｜工期目安大規模｜1人1件｜1億円〜2億円｜約10ヶ月〜1年中規模｜1人1件（最多）｜5,000万円〜1億円｜半年〜10ヶ月小規模｜1人1件｜2,000万円〜5,000万円｜半年以内チーム体制：現場管理人＋技術者で現場を担当します。プロジェクトの例と期間工事種別｜工期目安道路工事｜約半年〜1年河川工事｜約半年〜1年公園整備｜約4〜6ヶ月宅地造成｜約4〜6ヶ月（民間が多め）清水口建設だけの強みつくる、こわす、リサイクルする。これらすべてを自社で完結できる、唯一無二の循環型総合建設業です。私たち清水口建設株式会社は、土木・建築・解体から産業廃棄物処理・リサイクルまで、全工程を自社一貫で手掛けています。自然との調和を大切にしながら、次世代の子どもたちが安心して暮らせる環境を守り、豊かな未来を築くことを使命に、日々業務に取り組んでいます。これまで培った高い技術力と実績を活かし、地域の発展に貢献するとともに、大切な地球環境を次世代へとつなげてまいります。求職者の皆さまへ「自分の仕事が地図に残る」—— そんな実感を持ちながら働ける仕事です。地域のインフラを支えるやりがいと、家族やプライベートも大切にできる働き方を、同社で叶えてみませんか？まずはお気軽にご応募・お問い合わせください！

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件【下記の資格のいずれかをお持ちの方】・一級土木施工管理・二級土木施工管理

勤務地: 住所：長野県松本市4705-3 アクセス：三溝駅から車で5分

給与: 月給：450,000円〜想定年収： 6,000,000円 ~ 7,000,000円

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【建設｜施工管理】北海道網走の建築施工管理を未経験から育成／未経験OK

株式会社　藤共工業

北海道網走の建築施工管理を未経験から育成、国家資格取得を支援する教育環境完備

仕事: 「ちゃんと働いて、ちゃんと休む」そんな当たり前が、ここにはある。北海道・網走のインフラを支える藤共工業では、未経験から手に職をつけ、国家資格を目指すことも可能。繁忙期と閑散期のメリハリある働き方、助け合える仲間、家族を大切にできる環境…。 “将来を見据えて働きたい”というあなたの想いに、真っ直ぐ応えられる場所です。 ■しっかり休めてメリハリのある働き方ができる施工管理 ■資格取得して北海道で街に刻まれる仕事を！ ■面倒見の良い先輩たちに仕事を教われます！【業務内容】建築工事における施工管理業務および現場代理人業務をお任せします。工事現場が円滑に進行するよう、安全・品質・工程・原価の各管理を行うポジションです。具体的な業務内容：・工程計画の立案・進捗管理・設計図や仕様書に基づいた現地調査・協力会社や職人との打ち合わせ・調整業務・近隣住民や発注者との対応・連絡調整・役所等への申請・許可取得・各種施工管理書類の作成・提出 ■案件規模工期：3ヶ月〜1年程度案件金額：平均5,000万円程度　過去大きいものでは10億円を超えるものも。案件数：1人1〜2件／年 ■案件実績興部町国民健康保険病院建築主体工事興部中学校建築主体工事興部ふ化場ふ化室・養魚池新設工事沙留地区水産業強化支援事業（鮮度保持施設等）建設工事網走港異形ブロック製作工事豊畑2号橋架替工事【藤共工業で働く5つの魅力】 ① 季節に応じた業務配分で、無理のない働き方を実現北海道の特性上、冬季は工事を行いにくいため、春から秋にかけて業務が集中します。その反面、冬場はスケジュールが落ち着くため、年間を通してメリハリのある働き方が可能です。また、残業は少なめで、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。・春〜秋は業務が集中し、冬は比較的落ち着いた業務量・年間を通じてオン・オフの切り替えがしやすい・残業少なめで、プライベートの時間も確保しやすい ② 家庭との両立を支援する働きやすい職場環境同社では、有給休暇の取得を推奨しており、社員一人ひとりのライフスタイルに配慮した働き方が可能です。家庭の事情や育児・介護などにも柔軟に対応しており、安心して働ける環境を整えています。・有給休暇が取得しやすい風土・お子さんの行事やご家族の通院などにも柔軟に対応・子どもの予防接種など、家庭と両立しながら働く社員も在籍 ③ 実務を通じて学べる、相談しやすい職場風土現場では、経験豊富な先輩社員が丁寧に業務を教えてくれるため、未経験からでも安心してスタートできます。日々の業務を通してスキルを身につけながら、わからないことがあればすぐに相談できる環境です。・現場での実務を通して段階的に学べる・丁寧に教えてくれる先輩社員が在籍・穏やかな人が多く、質問・相談がしやすい ④ 若手人材の成長を支援し、将来的な活躍を後押し未経験から国家資格である「施工管理技士」の取得を目指し、会社全体で成長を支援しています。実務経験を積みながら、将来的には大型公共工事にも携われる可能性があります。・資格取得に向けたサポート体制あり・業務を通じて実践的に学べる・病院・学校・港湾・橋梁など、大規模案件に挑戦できる機会も ⑤ 幅広い年代が活躍する、風通しの良い組織体制社内には20代〜60代まで幅広い世代の社員が在籍しており、年齢に関係なくコミュニケーションが取りやすい環境です。新しく入った方にも声をかけやすい雰囲気があり、すぐに職場に馴染める体制が整っています。・若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍・年齢に関係なくフラットな関係性・チームで協力しながら進める業務が中心【会社について】昭和15年設立！北海道網走管内で地元の公共案件を幅広く扱ってきた老舗企業です。誠実をモットーに高度な技術を駆使し、土木、建築、港湾、舗装工事を主に手掛け、地域社会に信頼される企業づくりにまい進してきました。「建設業界にチャレンジしてみたい」「地域に貢献できる仕事がしたい」という想いがあれば、ぜひご応募ください。藤共工業は、これからの地域づくりを担う人材を育てることに力を入れています。あなたの意欲と成長を、私たちがしっかり支えていきます。

対象: ◆必須条件・〜業種・職種未経験の方OK〜・必須：普通自動車免許（AT可） ◆歓迎条件・実務経験がある方

勤務地: 〒098-1601 紋別郡興部町興部193番地の1 現場は北海道紋別郡興部町（紋別管内が主）圏内です ※冬季は積雪のため柔軟な働き方可

給与: 月給：250,000円〜想定年収： 4,000,000円 ~ 6,000,000円

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【建設コンサル｜設計職】札幌の庁舎・美術館の電気設備設計

株式会社総合設備計画

フジテレビ・幕張メッセ・庁舎・美術館・展示施設の電気設備設計を札幌事務所で担当

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・電気設備関連業務　経験1年以上・基本的なPCスキル（Excel・Word等）

勤務地: 〒063-0826 北海道札幌市西区発寒6条9-609　ベルル宮の沢最寄り駅：地下鉄東西線宮の沢駅　徒歩3分 ※マイカー通勤：不可

給与: 月給：216,000円〜想定年収： 3,255,000円 ~ 6,355,000円

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【建設コンサル｜設計職】佐賀の道路・河川・農業土木の設計／年収550万円以上

西日本総合コンサルタント株式会社

道路・河川・農業土木など公共インフラの土木設計、技術士・RCCM資格を活かす即戦力ポジション

仕事: 〜資格者募集｜技術士・RCCM歓迎｜地域に根ざした公共インフラの土木設計｜残業少なめ・働き方改革推進中〜　　　　　西日本総合コンサルタントは、道路や河川、農業・森林土木といった公共インフラの設計・調査・維持管理を通じて、 50年以上にわたり地域社会の発展に貢献してきました。現在、同社では実務経験のある資格保有者の設計技術者を対象に、即戦力ポジションを募集中です。技術士またはRCCM資格をお持ちの方には、これまで培った専門性を存分に発揮いただけるステージをご用意。行政との折衝や、プロジェクトマネジメントにも関わりながら、 “社会に残る設計”を担うエンジニアとして活躍していただけます。働き方改革にも本気で取り組み、残業は月平均10時間ほど。設計部門でも業務の属人化を防ぎ、家族との時間や健康を大切にできる働きやすい職場環境づくりを進めています。「これからの10年、自分の技術で誰かの暮らしを支えたい」そう考えるあなたに、ぜひ一度知ってほしい会社です。【業務内容】本ポジションでは、国や自治体が発注する公共事業における、土木設計業務全般をお任せします。主に手がけていただくのは、道路・河川・農業土木・森林土木といった地域インフラに関わるプロジェクト。具体的には、新設・改良のための構造設計や図面作成、数量計算、現地踏査、施設点検などを通じて、安全かつ持続可能なインフラ整備を技術面から支えていただきます。案件の多くは官公庁からの依頼であり、計画立案段階から設計、成果品の提出に至るまで、公共事業を一貫して支える設計技術者として活躍できます。ご経験やお持ちの資格（技術士、RCCMなど）に応じて、より専門的な領域やリーダーポジションもお任せしていく予定です。また、同社では、道路や河川といった都市インフラだけでなく、農業・森林土木といった「地域に密着した自然資源の整備・保全」も大きな柱となっており、都市と自然の両面から地域の発展に寄与できる点も同社設計部門の特長です。業務の進行管理や発注者との調整も担当しながら、プロジェクトの中心技術者として、責任とやりがいのある仕事をお任せします。＜＜同社の魅力＞＞ ○経験に報いる待遇と環境・賞与年2回（前年実績：計9.2か月分）・技術士などの資格手当も支給・あなたのスキルと経験に応じたポジションと評価をご用意します ○ライフステージに合わせた柔軟な働き方・月平均残業時間10h前後で、家庭との両立がしやすい環境・パパ育休制度、時間単位有給、介護支援など実績あり・地域密着で転勤もほぼなく、地元で長く安定して働ける ○専門家として“地域に貢献する実感”が得られる「自分の関わった仕事が道路や公共施設になって残る」・用地交渉から補償まで、技術者としての責任と誇りを持てる仕事・行政からの信頼も厚く、専門職としてのやりがいを感じられるフィールド【先輩インタビュー】 ①R.Y　技術部門（令和2年4月入社）〜地図を形づくる仕事にやりがいを感じて〜 ○西日本総合コンサルタントを志望した理由は？　学校で土木関係を学んでおり、興味がわき志望しました。　また、会社の事を深く調べるうちに、道路、河川、橋梁、地盤調査など、　いままで見過ごしていた構造物に目が留まり、　自分で社会インフラを支える仕事、地図を形づくる仕事をやってみたいと思いました。　また、県内コンサルの中で、　福利厚生やワークライフバランス（仕事と家庭の両立支援）推進企業として、　最も取り組まれており志望しました。 ○入社後に成長した部分は？　私は、どちらかというと物静かで自分から話しかけるタイプではなかったのですが、　先輩社員の手厚いサポートのおかげで自分にやる気と自信が芽生え、　何事にも積極的に取り組むことができるようになったと思います。　いま、地盤調査を主に行っており、毎日の仕事が充実しています。 ②C.M　総務営業部門(平成31年4月入社) 〜将来を見据えて働ける場所〜 ○西日本総合コンサルタントを志望した理由は？　私は中途で入社をしました。　総務という仕事は未経験でしたが、自分自身のキャリアアップにも繋がる、　またワークライフバランス (仕事と家庭の両立支援) を推進されており、　もし私が結婚や出産などのライフイベントが訪れても　安心して働き続けることができると思い志望しました。　今現在、私は短時間勤務をしています。　育休から復職し不安な面もありましたが、　上司や先輩社員に支えられ安心して働き続けることができています。 ○入社後に成長した部分は？　総務ではたくさんの仕事をします。　事務処理はもちろんですが会議や研修会、　行事等の準備や基本的なお茶出しから接客、　まだまだたくさんの業務があります。　大変な業務をこなしていくことでより多くの知識を吸収できました。　何より自分の私生活にも直結することが多くあります。　自分の成長や自信に繋がるのでとてもモチベーションもあがります。 ③T.N　技術部門(令和4年12月入社) ○西日本総合コンサルタントを志望した理由は？　入社を志望した一番の理由は、働き方改革に積極的に取り組まれていることでした。　私は、これまで朝早くから夜遅くまで働く生活で、　家庭の時間をほとんど確保できませんでした。　少しでもこの環境を改善したいということと、　わずかながらここの業界での経験もあり、　もう一度、技術者として成長し、活躍したいという思いから、　仕事と家庭の両立を目指すならこの会社だと決心し、入社させていただきました。 ○入社後に成長した部分は？　日々、上司にご指導いただき、技術的なことはもちろんのこと、　業務を管理する能力が身についたと感じています。　まだまだ、技術者として不足しているところが多いため、　向上心をもって業務に取り組み、様々な資格取得を目指して、頑張っていきたいです。「図面を引くだけで終わらない。未来につながる設計がしたい。」そんな想いを持つ経験者のあなたへ。西日本総合コンサルタントでは、設計者一人ひとりが”地域の未来を形づくる技術者”として活躍できる環境を整えています。経験豊富な技術士やRCCM資格者が多数在籍し、互いに高め合える風土とともに、無理なく続けられる働き方（残業月平均10時間程度、完全週休2日）を実現しています。これまでに積み重ねてきた知識やスキルを、より意義あるカタチで活かしませんか？あなたの技術が、次の世代に残る社会基盤を支えます。地域に、家族に、そして自分自身に誇れる仕事を、ここで。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件《必須要件》・★土木設計に関わる技術士又はRCCM資格者・★要普免(AT限定可) ・★基本的PCスキル・※高卒以上

勤務地: 佐賀県佐賀市久保泉町大字上和泉3114-3 アクセス：JR長崎本線『伊賀屋駅』より車で約5分 ※転勤はありません ※マイカー通勤OK（無料駐車場完備）

給与: 月給：230,000円〜想定年収： 5,500,000円 ~ 8,000,000円

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【建設コンサル｜コンサルタント】公共事業の用地取得補償の現地調査／年休124日

西日本総合コンサルタント株式会社

国・自治体公共事業の用地取得補償業務、建物・工作物・樹木・機械設備の現地調査担当

仕事: ■️ヴェリタス・インベストメントの魅力4選■ ️ ■給与・インセンティブについて基本給の比率も大きいため、安定した働き方を実現できます。インセンティブは規定に基づきご自身が仕入れた分だけ給与に反映されます。 ■ワークライフバランス同社では限られた時間の中で成果を出す人材育成を教育コンセプトとしており、時間内でどのように行動し成果を出すかが重要となります。オンとオフのメリハリをつけて働いてほしいという代表の方針から働き方改革を実現しています。 ■ノルマについて同社では月次でノルマを追うなど、数字に追われる働き方ではありません。東京23区・川崎・横浜の人気エリアにて仕入れを行っているため、年単位で最低1件の仕入れを目標に就業いただきます。 ■事業の根幹を担うポジションとなります。【誰でもキャリアアップが可能／年間休日131日・土日祝休み／上場グループ企業】投資用マンション開発用地及び一棟収益/高級ファミリー区分マンション等の仕入れを行っています。現在、同社では東京中心部と横浜、川崎で主要駅から徒歩圏内の用地に絞って仕入れを行い、不動産仲介業者様をはじめ、地主、銀行、税理士、弁護士等、多方面から情報収集します。用地の選定は立地、駅力、環境、相場感を総合的にマーケティングした後に、コンストラクションマネジメント事業部と連携してマンションプランを立案し、開発用地の購入を検討します。また、新築、中古を問わず一棟収益マンションや区分マンション（ワンルーム～高級ファミリー）の購入を積極的に行っています。 ■特徴・体育会系の雰囲気はなく、各自が一定の裁量を持った自由度の高い働き方が特徴です。・仕入れ経験を活かして、スピード感あるキャリアアップを目指せます。 ■企業の特徴・資格取得サポートもあるため実務経験と合わせてスキルアップが可能です。・土日祝休み・年間休日131日→業界では数少ない土日祝休みで週末しっかりと休めます。・残業をさせない社風→2026年4月よりフレックスタイム制を導入！導入前においても月平均残業時間10ｈ以下１仕入れ営業と聞くと、「夜遅くまで取引先との会食があるのでは…？」と不安に思われるかもしれませんが、コロナ禍以降、業界において会食を行わない動きが広がっているため、終業後はプライベートの時間をより過ごしやすくなっています！・充実した福利厚生→一般的な福利厚生以外にもクリスマス・誕生日早上がり等ユニークな福利厚生がございます。『PREMIUM CUBE』シリーズの販売/好立地かつ、著名人とコラボした高付加価値物件 ■職務内容投資用マンション開発用地及び一棟収益/高級ファミリー区分マンション等の仕入れを行っていただきます。具体的には、以下の業務を担当して頂きます。・土地の情報収集／候補地探し・現地調査／マーケティング等・一棟収益/区分マンション（新築・中古問わずワンルーム～高級ファミリー）の仕入れ大手の不動産会社や地場の不動産会社などへのアプローチを通じて、信頼関係を築いていきます。 ■同社の魅力（1）給与・インセンティブについて基本給の比率も大きいため、安定した働き方を実現できます。インセンティブは規定に基づきご自身が仕入れた分だけ給与に反映されます。（2）ワークライフバランス同社では限られた時間の中で成果を出す人材育成を教育コンセプトとしており、時間内でどのように行動し成果を出すかが重要となります。オンとオフのメリハリをつけて働いてほしいという代表の方針から働き方改革を実現しています。（3）ノルマについて同社では月次でノルマを追うなど、数字に追われる働き方ではありません。東京23区・川崎・横浜の人気エリアにて仕入れを行っているため、年単位で最低1件の仕入れを目標に就業いただきます。（4）事業の根幹を担うポジションとなります。 ■組織構成現在7名で用地仕入れを行っております。役員クラスからベテラン社員、新卒で入社したメンバーまで、様々なバックグラウンドの社員が活躍しています。 ■職場環境弊社の社員さんの中には…こんな方もいらっしゃいます!! 小さなお子様がいる方でも家族との時間も大切にでき、男女関係なく、活躍できるような職場環境を作っております■ ・子育てママさんも在籍中!! ・女性も活躍中● ■採用についてこれまで弊社でおこなってきた採用の中では… これまで培ってきた経験を活かして、上層部などでご活躍いただいたり、若い世代の方でも楽しく仕事ができるように「ネイルOK」「服装自由」などの福利厚生も整えております!! ・幹部候補採用もあり! ・20代の管理職登用実績あり! ・中途社員比率6割以上! 【さらに詳しく！ヴェリタス・インベストメントの働き方・社風】 1．本当に"体育会系"ではないの？多くの方が不動産業界に対して「厳しい上下関係やノルマに追われる環境」を想像されるかもしれません。しかし同社の実態は、体育会系出身者は全社員の10%程度です。個人の裁量と自主性を大切にする文化上司・部下の壁を感じさせないフラットな社風といった独自のスタイルを実現しています。「体育会系のノリが苦手…」「自分のペースで仕事を進めたい」そんな方も自然と力を発揮できる環境なので、ぜひ安心してご応募ください。 2．1日の標準労働6時間って本当？どうして実現できるの？「不動産業界で実働6時間はありえない！」と驚かれることが多いのも事実です。ですが、同社では代表をはじめとする経営陣が"長時間労働＝生産性が高い"とは考えていません。業務の効率化・生産性重視の風土少数精鋭のチーム体制＆情報共有を徹底定型業務のシステム化・IT化を推進など、短時間で成果を出すための仕組みづくりに取り組んできました。これは、創業以来、経営陣が「限られた時間の中で成果を出す人材育成」を重視してきたからです。結果として、1日6時間でも十分に目標を達成できる環境が整っているのです。＜具体的な取り組み例＞業務スケジュール共有の徹底：朝の短いミーティングで進捗を確認し、無駄なやり直しや重複作業を防ぎます。ノルマに追われず、年単位の目標設定：短期間で無理に成果を上げるのではなく、継続的に質の高い仕事をすることで、効率的かつ安定した仕入れが可能です。こうした取り組みが定着しているため、実際に17:40までに退勤する社員も多く、「本当に6時間で帰れるんだ！」と驚かれる方が少なくありません。空いた時間は自己研鑽やプライベートに充てられ、ワークライフバランスを実現しながら着実にキャリアを築くことができます。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・必須条件・★普通自動車免許（AT限定可）・★基本的なPCスキル（ワード、エクセル、ＣＡＤ）・★公共事業における補償コンサルタント技術者としての実務経験(5年以上) ・※高卒以上 ◆歓迎条件・☆一級建築士・☆補償業務管理士

勤務地: 佐賀県佐賀市久保泉町大字上和泉3114-3 アクセス：JR長崎本線『伊賀屋駅』より車で約5分 ※転勤はありません ※マイカー通勤OK（無料駐車場完備）

給与: 月給：210,000円〜想定年収： 5,000,000円 ~ 7,000,000円

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【建設｜施工管理】網走の工期3ヶ月〜1年の公共建築の施工管理／年収350万円以上

株式会社　藤共工業

網走エリアの橋・港湾・病院・学校など公共建築施工管理、工期3ヶ月〜1年案件担当

仕事: 北海道のまちづくりに、自分の力を役立ててみたい── そんな想いをお持ちの方に、ぴったりの施工管理の仕事です。創業80年以上、網走エリアで数多くの公共工事を手がけてきた老舗建設会社。橋や港湾、病院、学校など、地域の未来に残る仕事を幅広く請け負っています。今回は、施工管理としてのご経験があり、さらなる成長や環境の変化を求めている方を歓迎しています。北海道での新しい暮らしを始めたい方や、実務経験が浅い方にも、丁寧にフォローできる体制が整っています。 ■しっかり休めてメリハリのある働き方ができる施工管理 ■資格取得して北海道で街に刻まれる仕事を！ ■面倒見の良い先輩たちに仕事を教われます！【業務内容】建築工事における施工管理業務および現場代理人業務をお任せします。工事現場が円滑に進行するよう、安全・品質・工程・原価の各管理を行うポジションです。具体的な業務内容：・工程計画の立案・進捗管理・設計図や仕様書に基づいた現地調査・協力会社や職人との打ち合わせ・調整業務・近隣住民や発注者との対応・連絡調整・役所等への申請・許可取得・各種施工管理書類の作成・提出 ■案件規模工期：3ヶ月〜1年程度案件金額：平均5,000万円程度　過去大きいものでは10億円を超えるものも。案件数：一人1〜2件／年 ■案件実績興部町国民健康保険病院建築主体工事興部中学校建築主体工事興部ふ化場ふ化室・養魚池新設工事沙留地区水産業強化支援事業（鮮度保持施設等）建設工事網走港異形ブロック製作工事豊畑2号橋架替工事【藤共工業で働く5つの魅力】 ① 季節に応じた業務配分で、無理のない働き方を実現北海道の特性上、冬季は工事を行いにくいため、春から秋にかけて業務が集中します。その反面、冬場はスケジュールが落ち着くため、年間を通してメリハリのある働き方が可能です。また、残業は少なめで、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。・春〜秋は業務が集中し、冬は比較的落ち着いた業務量・年間を通じてオン・オフの切り替えがしやすい・残業少なめで、プライベートの時間も確保しやすい ② 家庭との両立を支援する働きやすい職場環境同社では、有給休暇の取得を推奨しており、社員一人ひとりのライフスタイルに配慮した働き方が可能です。家庭の事情や育児・介護などにも柔軟に対応しており、安心して働ける環境を整えています。・有給休暇が取得しやすい風土・お子さんの行事やご家族の通院などにも柔軟に対応・子どもの予防接種など、家庭と両立しながら働く社員も在籍 ③ 実務を通じて学べる環境と、相談しやすいチーム体制資格は持っているが経験が浅い──そんな方でも安心して仕事を進められる環境です。現場では、経験豊富な先輩社員が業務を丁寧に教え、困ったことはすぐに相談できる風通しの良さがあります。実務経験を重ねながら、着実にステップアップしていけます。・現場での経験を重ねながら、実務に即した知識が身につく・周囲に相談しやすく、成長を支えてくれる上司・先輩が多数・チームでの連携を大切にする文化で、孤立しにくい ④ 地域インフラを支えながら、将来のキャリア形成ができる同社が手掛けるのは、病院や学校、港湾、橋梁といった公共性の高い案件が中心。経験を重ねていけば、数億円規模の大型案件に携わるチャンスもあり、着実なキャリア形成が可能です。地元で腰を据えて働きたいUIターンの方にも適した環境です。・実務経験を積みながら、将来は現場責任者や代理人を目指せる・北海道に根ざしながら、スケールの大きな仕事に挑戦できる・地元の暮らしを支える、やりがいある案件多数 ⑤ 幅広い年代が活躍する、風通しの良い組織体制社内には20代〜60代まで幅広い世代の社員が在籍しており、年齢に関係なくコミュニケーションが取りやすい環境です。新しく入った方にも声をかけやすい雰囲気があり、すぐに職場に馴染める体制が整っています。・若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍・年齢に関係なくフラットな関係性・チームで協力しながら進める業務が中心【会社について】昭和15年設立！北海道網走管内で地元の公共案件を幅広く扱ってきた老舗企業です。誠実をモットーに高度な技術を駆使し、土木、建築、港湾、舗装工事を主に手掛け、地域社会に信頼される企業づくりにまい進してきました。「家族との時間も大切にしたい」「経験を活かして、地元で働きたい」そんな想いをお持ちのあなたへ。これまでのキャリアを活かしながら、無理なく成長していける職場がここにあります。北海道で、“自分らしく働く”という選択をしませんか？ご応募をお待ちしています。

対象: ◆必須条件・2級施工管理技士 ◆歓迎条件・施工管理業務の経験をお持ちの方

勤務地: 〒098-1601 紋別郡興部町興部193番地の1 現場は北海道紋別郡興部町（紋別管内が主）圏内です

給与: 月給：250,000円〜想定年収： 3,500,000円 ~ 5,000,000円

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【建設｜施工管理】つくばの公共2割民間8割の建築施工管理／年収500万円以上

株式会社三共建設

つくば市のS造・RC造・W造建築施工管理、公共2割・民間8割案件で1案件2人体制

仕事: 【仕事内容】茨城県つくば市を中心に、S造・RC造・W造など多様な建築物の施工管理業務をお任せします。施工管理の担当者として、以下の業務をお任せします。具体的には… ・工事に関する打合せ・工程計画の策定　→ 設計担当や施主、協力業者と連携し、工事の全体像を組み立てます。・協力会社の手配・現場指示　→ 各業者とスムーズに連携し、現場での作業指示や調整を行います。・安全・品質・進捗の管理　→ 安全第一の現場運営と、品質・納期を守るためのチェックを行います。・施工計画書や報告書等の作成、記録の管理　→ 現場の進行に伴う書類やデータの作成・整理を担当します。・積算業務の補助　→ 見積や原価管理の一部業務も、経験やスキルに応じてお任せします。【施工対象】公共施設（学校・病院・図書館など）が約2割、住宅・マンションなどの民間工事が8割です。茨城県内全域での工事となりますので、出張・転勤はありません。最近では勤怠管理アプリを導入したことにより、直行直帰も可能です。工期は3か月～2年程度で、1案件を2人で担当していただきます。【入社後の流れ】上司と現場に同行してOJTにて学んでいただきます。業務に慣れるまでは、先輩社員と2人で現場を担当します。独り立ち後は1人で現場を任され、後輩のサポートや指導にも携わっていただきます。【配属先情報】 ■工事部：20代～50代男性13名ほぼ中途入社なので受け入れ態勢万全です◎ 未経験入社で1級建築施工管理資格取得した方がいます。【社員インタビュー】＜工事部：畠山雅旭（2017年入社）＞ ○現在はどんな仕事をしていますか？　基本的には現場の管理です。　職人さんや業者さんの手配や、業者さんが来るまでの現場の下準備などをしています。　その他は図面のチェックや施工図の作成など、まだまだ見習いですので、　今のところ補助的業務がメインです。　早く一人前になりたいですね。 ○元々建築に興味がありましたか？　大学卒業で入って来ましたが、建築に興味があったというよりも、　親がこういう仕事だったこともあり、自然とこの道を選びました。 ○このお仕事の楽しさややりがいを教えてください。　一般の大学だったので建築の知識はほとんどありませんでした。　まだ発展途上ですが覚えるべき知識が多く、今も大変です。　職人さんや上司のやり方をみて学びながら色々覚えていき、　覚えるのが楽しくなってきました。　知識を覚える楽しさを実感しています。 ○仕事場はどのような雰囲気ですか？　現場は基本的には職人さん含めて　みんな風通しよく打ち合わせをしながら作業を進めています。　仕事中は真剣で緊張することもありますが、　休憩の時は仕事の話が中心で、楽しく喋って過ごしています。 ○今後の目標を教えてください。　まずは上司や先輩に心配されないというか、　助言されなくても仕事ができるようになるというのが近くの目標です。　数年後の目標で言えば自分一人で現場を任されて、　しっかりと最後まで完成させるというのが大きな目標です。【同社の魅力】 ① 安心・安定 × 地元密着の働き方　出張・転勤なし／直行直帰OK で、茨城県内の案件が中心なので地元に根ざして働けます。　プライベートな家庭や趣味の時間も大切にできる環境です。 ② 手厚い教育と資格支援制度　入社後は必ず上司と現場に同行する OJT教育があり、基礎からしっかり学べます。　また、国家資格（1級建築施工管理）取得の先輩も在籍しており、　会社としても資格取得制度を整備しています。　同社では1級取得までフォローしており、スキルアップを目指せる環境です。 ③ 地域を支える“インフラ力”と技術の幅民間案件が8割、公共案件が２割。 ┗学校、病院、図書館など、地域を形作る建物に携われます。また、自社で土工事・仮設工事・打設工事を一括管理できる体制を持っており、柔軟な業務遂行が可能です。 ④ SDGsや環境配慮にも本気で取り組む企業姿勢　再生可能エネルギーの取り組み、廃材チップの活用など、　「環境と防災」を両立する持続可能な街づくりを推進しています。 ⑤ フラットで受け入れやすい職場文化　中途や未経験スタートの社員が多く、気兼ねなく相談できる風通しの良さが特徴です。　働きやすさ重視の社風で、「怖くない・危なくない・働きやすい」が合言葉。　休暇制度や寮の完備など、実際に利用しやすい制度も整えています。

対象: ◆必須条件・建築施工管理経験者（経験年数/資格不問）・第一種運転免許普通自動車 ◆歓迎条件・働きながら資格取得されたい方／長く現役活躍されたい方大歓迎・1級取得までフォローしますのでスキルUPできる環境

勤務地: ＜本社＞住所：茨城県つくば市春日2-24-3 最寄駅：首都圏新都市鉄道つくばエクスプレスつくば駅徒歩19分　　　　首都圏新都市鉄道つくばエクスプレス研究学園駅徒歩23分 ○マイカー通勤可能 ○駐車場無料

給与: 月給：410,000円〜想定年収： 5,000,000円 ~ 8,000,000円

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【建設｜施工管理】つくばの建設現場の協力会社調整と資材確認／未経験OK

株式会社三共建設

つくば市の建設現場で先輩同行・協力会社調整・資材確認を担う施工管理サポート役

仕事: 【仕事内容】建設現場をスムーズに動かすための“サポート役”として、施工管理補佐の仕事をお任せします。難しい作業や力仕事ではなく、「人と現場をつなぐ調整役」です。具体的には… ・現場での打ち合わせに同行し、先輩のサポート　→どんな工事が必要か、いつ・どんな手順で進めるかを確認します。・協力会社（職人さんや専門業者）との連絡・日程調整　→作業スケジュールがバラバラにならないように、うまく調整します。・作業スタッフの手配や、必要な資材の確認　→工事に必要な人・物がちゃんと揃っているかをチェックします。最初から一人で全部やるわけではありません。入社後は、先輩と一緒に現場に入りながら、少しずつ業務を覚えていきます。【施工対象】公共施設（学校・病院・図書館など）が約2割、住宅・マンションなどの民間工事が8割です。茨城県内全域での工事となりますので、出張・転勤はありません。最近では勤怠管理アプリを導入したことにより、直行直帰も可能です。工期は3か月～2年程度で、1案件を2人で担当していただきます。【入社後の流れ】上司と現場に同行してOJTにて学んでいただきます。業務に慣れるまでは、先輩社員と2人で現場を担当しますので、未経験の方も安心してスタートできます。独り立ち後は1人で現場を任され、後輩のサポートや指導にも携わっていただきます。【配属先情報】 ■工事部：20代～50代男性13名ほぼ中途入社なので受け入れ態勢万全です◎ 未経験入社で1級建築施工管理資格取得した方がいます。【社員インタビュー】＜工事部：畠山雅旭（2017年入社）＞ ○現在はどんな仕事をしていますか？　基本的には現場の管理です。　職人さんや業者さんの手配や、業者さんが来るまでの現場の下準備などをしています。　その他は図面のチェックや施工図の作成など、まだまだ見習いですので、　今のところ補助的業務がメインです。　早く一人前になりたいですね。 ○元々建築に興味がありましたか？　大学卒業で入って来ましたが、建築に興味があったというよりも、　親がこういう仕事だったこともあり、自然とこの道を選びました。 ○このお仕事の楽しさややりがいを教えてください。　一般の大学だったので建築の知識はほとんどありませんでした。　まだ発展途上ですが覚えるべき知識が多く、今も大変です。　職人さんや上司のやり方をみて学びながら色々覚えていき、　覚えるのが楽しくなってきました。　知識を覚える楽しさを実感しています。 ○仕事場はどのような雰囲気ですか？　現場は基本的には職人さん含めて　みんな風通しよく打ち合わせをしながら作業を進めています。　仕事中は真剣で緊張することもありますが、　休憩の時は仕事の話が中心で、楽しく喋って過ごしています。 ○今後の目標を教えてください。　まずは上司や先輩に心配されないというか、　助言されなくても仕事ができるようになるというのが近くの目標です。　数年後の目標で言えば自分一人で現場を任されて、　しっかりと最後まで完成させるというのが大きな目標です。【同社の魅力】 ① 安心・安定 × 地元密着の働き方　出張・転勤なし／直行直帰OK で、茨城県内の案件が中心なので地元に根ざして働けます。　プライベートな家庭や趣味の時間も大切にできる環境です。 ② 手厚い教育と資格支援制度　入社後は必ず上司と現場に同行する OJT教育があり、未経験からでもしっかり学べます。　また、国家資格（1級建築施工管理）取得の先輩も在籍しており、　会社としても資格取得制度を整備しています。　実際に同社社員もこの制度を利用して、資格取得に取り組んでいます。 ③ 地域を支える“インフラ力”と技術の幅民間案件が8割、公共案件が２割。 ┗学校、病院、図書館など、地域を形作る建物に携われます。また、自社で土工事・仮設工事・打設工事を一括管理できる体制を持っており、柔軟な業務遂行が可能です。 ④ SDGsや環境配慮にも本気で取り組む企業姿勢　再生可能エネルギーの取り組み、廃材チップの活用など、　「環境と防災」を両立する持続可能な街づくりを推進しています。 ⑤ フラットで受け入れやすい職場文化　中途や未経験スタートの社員が多く、気兼ねなく相談できる風通しの良さが特徴です。　働きやすさ重視の社風で、「怖くない・危なくない・働きやすい」が合言葉。　休暇制度や寮の完備など、実際に利用しやすい制度も整えています。

対象: ◆必須条件・第一種運転免許普通自動車・経験・資格がなくてもOK！・あなたのお人柄と、学ぶことへの意欲を重視しています。 ◆歓迎条件・PC操作(Excel/Word)ができる方は歓迎

勤務地: ＜本社＞住所：茨城県つくば市春日2-24-3 最寄駅：首都圏新都市鉄道つくばエクスプレスつくば駅徒歩19分　　　　首都圏新都市鉄道つくばエクスプレス研究学園駅徒歩23分 ○マイカー通勤可能 ○駐車場無料

給与: 月給：360,000円〜想定年収： 3,600,000円 ~ 5,800,000円

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【住宅｜営業職】金沢の輸入住宅の販売と不動産仲介・古民家再生

株式会社クロダハウス

スウェーデンハウスの販売施工・不動産仲介・北欧リノベ・古民家再生の不動産営業担当

仕事: ＝堅実な会社なのに、こんなにアクティブ！？先輩・後輩・部署の垣根を越えて楽しみ、学べる職場！ ■創業80年の安定と信頼！　┗創業は1945年80年以上の歴史を誇る建設業のパイオニア企業です。　　創業時からの精神を受け継ぎ、これまでに2,000棟以上のお引き渡し実績があります！ ■学びの機会が豊富！　┗毎月1回、年代や部署を超えたメンバーで社内勉強会を開催しています。　　さらに、目標を達成した事業部には海外・国内研修旅行を贈呈。　　世界各国の建築物や文化に触れることで、見聞を広げられます！ ■社内・社外問わず楽しいイベントが盛りだくさん！　┗中には新入社員のうちから企画を任されるイベントもあります。　　個人のスキル向上やチーム力・人間力・社会性・感謝力の醸成、健康促進、コミュニケーション能力の向上など　　イベントを通して様々な学びや効果が得られます！＝＜業務内容＞・お部屋探しのお客様の対応・土地、不動産購入希望のお客様対応・不動産に付随する業務 ※成果に応じたインセンティブあり＜社員の1日＞ 8:30　出勤 3SK(整理、整頓、清掃、危機管理活動)を実施します！ 9:00　朝礼 1日を気持ちよくスタートするため、朝礼でメリハリをつけます。 10:00　デスクワークお客様の物件案内を行います！ 12:00　お昼ごはん今日は自作のお弁当を持ってきました！ 13:00　ご契約悩まれていたお客様も、最終的に同社でご契約いただけました！ 15:00　接客新規来店のお客様対応を行います。 17:00　デスクワーク明日のスケジューリングと書類作成を行います。 18:00　退社今日は皆でご当地グルメ「ボルガライス」を食べに行きます！＜全社人員構成＞・社員数（2025年７月１日現在） 109名（パート21名を含む）・年代別人数（正社員・パート）　20代　32人、30代19人、40代23人、50代20人、60代8人、その他7名（10代・70代～）・技術職（パートを除く） 1級建築士　5名 2級建築士　24名 1級施工管理技士　6名 2級施工管理技士　4名合計39名　44％

対象: ◆必須条件・普通自動車運転免許・接客業・営業などの経験があること ◆歓迎条件・宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者)の資格者の方歓迎！お待ちしています！・UIJターン歓迎

勤務地: ＜アパマンショップ福井北店＞福井県福井市高木中央3丁目207番地藤島園前バス停から徒歩2分マイカー通勤可　駐車場あり

給与: 月給：212,000円〜想定年収： 3,250,000円 ~ 8,600,000円

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【建設｜施工管理】静岡富士の橋梁・砂防の土木管理と経営参画／年収700万円以上

株式会社中村組

橋梁・道路・砂防・港湾など公共インフラ土木施工管理＋経営参画のプレイングマネージャー

仕事: 100年以上にわたり、富士市に根差し、橋や道路、砂防・護岸工事など地域のインフラを支えてきた中村組。いま、私たちが求めているのは、経験豊富な施工管理の即戦力。単なる現場監督ではなく、“経営の一手”を担う存在として迎え入れたいと考えています。あなたの経験は、ただのスキルではありません。人を動かし、現場をまとめ、地域に安心をもたらしてきた実績そのものが、私たちにとっての「未来を築く力」です。「もう一段階、責任ある立場で仕事がしたい」「経営に近いポジションで力を発揮したい」そんな志をお持ちのあなたを、中村組の“未来の中軸”としてお迎えします。【業務内容】公共インフラ工事（橋梁・道路・砂防・海岸・港湾・上下水道など）における土木施工管理業務をお任せします。地域密着の総合建設業として、災害対策を含むインフラ整備を通じて、暮らしの安全と地域の未来を支えるやりがいあるポジションです。＜主な業務内容＞・品質管理・工程管理・安全管理・原価管理建設業は社会や地域の人々から必要とされています。昔から３K「きつい・きたない・きけん」と言われる業界でしたが今は新３K「給料が良い・休暇が取れる・かっこいいい」を目指し社員が働きやすい環境を整備中です。【中村組の魅力】 ◆ 地域密着型総合建設業としての確かな実績中村組は1917年、静岡県富士市で創業。以来100年以上にわたり、地域に根ざした建設会社として、街のインフラ整備と人々の暮らしを支え続けてきました。インフラから文化財建築まで幅広い分野に携わり、地元との信頼関係を築いてきたことが、今なお安定した受注に結びついています。 ┗道路・橋梁などのインフラ整備 ┗砂防・護岸など、防災を目的とした公共工事 ┗一般住宅・集合住宅の建築やリフォーム ┗商業施設・事業用建物の施工 ┗神社仏閣といった文化的建築物の施工 ◆ 一体感を生む組織体制と企業文化同社では、すべての技術部門が1フロアに集結。役職や年齢を越えて、気軽に声を掛け合える組織文化が根付いています。現場で生まれた意見や提案が会社の意思決定に反映されるチャンスも多く、一人ひとりが主役となれる職場です。 ┗少数精鋭で密な連携とサポート体制 ┗フラットな関係性で若手の意見も活かせる ┗経営参画意識を高める「社員持株制度」を導入 ┗実力次第で経営層を目指せるキャリアパス ◆ 情報戦略と技術力による持続的な成長老舗企業でありながら、新しい情報や変化への対応力も強みとしています。地域に根ざしているからこそ得られる土地情報・企業情報をもとに、スピーディーな判断で他社との差別化を図っています。 ┗地元とのネットワークを活かした情報収集力 ┗技術力とコスト管理のバランスに優れた施工体制 ┗難易度の高い案件にも柔軟に対応できる現場力 ┗施工品質の高さが、官公庁や民間からの信頼につながる ◆ 実践重視の人材育成と手厚い支援制度建設業界が初めての方でも安心してスタートできるよう、マンツーマン指導や丁寧な教育体制を整えています。資格取得の費用補助や各種福利厚生も充実しており、スキルアップしながら長く働ける環境です。 ┗現場での実践に基づいたOJT教育 ┗図面の見方や用具の扱いから丁寧に指導 ┗各種資格の取得費用（研修・通学・受験など）を全面支援 ┗年2回の社内表彰制度で頑張りをしっかり評価 ┗人間ドック・脳ドックなど健康面の福利厚生も完備 ◆ 地域社会への継続的な貢献活動建設事業だけでなく、地域に根ざす企業として、地域行事や教育支援などの社会貢献活動も積極的に行っています。地域に寄り添う姿勢は、官公庁や地元自治体との関係づくりにもつながり、受注機会を広げる一因となっています。 ┗地元小学校の新一年生へ、文房具の継続的な寄贈（13年連続） ┗「ふじクリーンパートナー」としての清掃活動（年3回実施） ┗地元イベントや美化活動への参加による地域との交流 ◆ 地域に根ざした事業戦略と着実な展望拡大路線ではなく、あえて地域密着を深める戦略を取っているのが中村組の特長。富士市および静岡県東部に特化することで、行政や企業との信頼をより強固にし、継続的な受注と安定経営を支えています。 ┗富士市・静岡県東部に絞ったエリア戦略 ┗信頼構築による継続受注・長期的関係の構築 ┗若手人材の育成と世代交代を見据えた採用強化 ┗一人ひとりの力が地域と会社の未来をつくる少数精鋭の同社では、部門間の垣根がなく、技術部門の社員全員が同じフロアで業務を行っています。社内は風通しが良く、困った時はすぐに声を掛け合える“仲間”の存在があるのも、中村組の強み。また、従業員持株制度の導入により、将来的には経営にも関われる環境が整っています。施工管理職としての集大成を迎えるにふさわしい職場で、あなたの手腕と経験を、次の成長の原動力に変えてみませんか？

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・一級土木施工管理の有資格者・かつ国土交通省（砂防・海岸等）の工事実績がある方。

勤務地: 住所：静岡県富士市田中新田275番地の12 アクセス：JR吉原駅から車5分 ※マイカー通勤：可（駐車場あり）

給与: 想定年収： 7,000,000円 ~ 11,000,000円

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【建設｜施工管理】北海道網走の橋梁・港湾の大型公共土木の現場代理人

株式会社　藤共工業

北海道網走エリアの橋梁・港湾・病院・学校など大型公共土木案件の施工管理・現場代理人業務

仕事: 長年培ってきた技術と知識が、地域の未来を支える大切な力となる―― そんな誇りを胸に、無理なく働ける環境がここにあります。北海道の四季のリズムに寄り添い、心身の負担を抑えながら豊かな日々を。共に働く仲間たちと支え合いながら、新しい挑戦と充実感を味わいませんか？あなたの経験が、若い世代の希望となり、地域の明日をつくる原動力となります。 ■しっかり休めてメリハリのある働き方ができる施工管理 ■面倒見の良い先輩たちに仕事を教われます！【業務内容】土木工事における施工管理業務および現場代理人業務をお任せします。工事現場が円滑に進行するよう、安全・品質・工程・原価の各管理を行うポジションです。具体的な業務内容：・工程計画の立案・進捗管理・設計図や仕様書に基づいた現地調査・協力会社や職人との打ち合わせ・調整業務・近隣住民や発注者との対応・連絡調整・役所等への申請・許可取得・各種施工管理書類の作成・提出 ■案件規模工期：3ヶ月〜1年程度案件金額：平均5,000万円程度　過去大きいものでは10億円を超えるものも。案件数：一人1〜2件／年 ■案件実績興部町国民健康保険病院建築主体工事興部中学校建築主体工事興部ふ化場ふ化室・養魚池新設工事沙留地区水産業強化支援事業（鮮度保持施設等）建設工事網走港異形ブロック製作工事豊畑2号橋架替工事【藤共工業で働く5つの魅力】 ① 季節のリズムに合わせた無理のない働き方北海道の自然環境を活かし、春から秋は施工業務に集中し、冬は落ち着いた時期としてメリハリをつけられます。忙しい時期も効率よく働き、落ち着いた時期はしっかり休息。残業も少なく、家族や趣味の時間を大切にできるので、心身ともに負担を軽減しながら長く続けやすい環境です。・春〜秋の繁忙期と冬の閑散期で年間を通した働きやすさが実現・体への負担が少なく、健康的に長く勤務可能・残業控えめでプライベートも充実 ② 家庭やライフイベントを大切にできる職場有給休暇の取得がしやすく、育児や介護、家族の通院など急な用事にも柔軟に対応しています。 50代以上のベテラン層も安心して長く働ける、思いやりのある社風です。・有給が取りやすくプライベートも尊重・家族行事や通院、予防接種にも理解あり・ライフスタイルに合わせて働く社員多数 ③ 経験豊富な先輩のフォローで安心のスキルアップ経験豊かな先輩や管理職が丁寧にサポートし、不明点もすぐ相談できます。資格はあるけれど実務経験が浅い方も安心して仕事をスタートでき、現場で実践力を磨ける環境です。チームワークを重視し、孤立せずに働けるのも大きな特徴です。・実務経験を積みながら即戦力を目指せる・相談しやすい先輩や上司が多数・風通しが良く、安心して働ける ④ 地域に根ざした公共案件で安定したキャリア病院や学校、橋梁、港湾といった地域の暮らしを支える大型案件が中心。経験を積めば数億円規模の案件の現場責任者や代理人として活躍する道も広がります。北海道で腰を据えて働きたいUIターン希望者にもぴったりの環境です。・現場責任者・管理職への明確なキャリアパスあり・北海道でスケールの大きな仕事に挑戦可能・地域社会に貢献できるやりがい豊富 ⑤ 幅広い年代が協力し合う温かな職場 20代〜60代まで多彩な世代が互いに尊重し合い、フラットで話しやすい環境です。新しい方もすぐに馴染みやすく、チームで助け合いながら仕事を進める文化が根付いています。・幅広い世代が力を合わせる活気ある職場・年齢を超えたフラットなコミュニケーション・チームワークを大切にした業務体制【会社について】昭和15年設立！北海道網走管内で地元の公共案件を幅広く扱ってきた老舗企業です。誠実をモットーに高度な技術を駆使し、土木、建築、港湾、舗装工事を主に手掛け、地域社会に信頼される企業づくりにまい進してきました。経験豊かなあなたの力は、職場だけでなく若い世代の励みとなり、地域の未来をつくる大きな支えになります。ここには、あなたが安心して働ける環境と、長く活躍できる仕組みが整っています。家族や趣味の時間も大切にしながら、北海道の四季を感じつつ、無理なく続けられる職場で新しい一歩を踏み出しませんか？私たちは、あなたの持つ知識や技術を尊重し、共に成長し合える仲間としてお迎えします。ぜひご応募いただき、一緒に地域に根ざした未来を築いていきましょう。

対象: ◆必須条件・1施工管理技士・2級施工管理技士 ◆歓迎条件・育成経験がある方・管理職経験がある方

勤務地: 〒098-1601 紋別郡興部町興部193番地の1 現場は北海道紋別郡興部町（紋別管内が主）圏内です ※冬季は積雪のため柔軟な働き方可

給与: 想定年収： 4,000,000円 ~ 6,000,000円

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その他

【建設｜施工管理】北海道の数億円規模の橋梁・港湾の1級土木管理／年休116日

株式会社　藤共工業

北海道の橋梁・港湾など数億円規模公共インフラ土木施工管理、工程・安全・品質・原価管理担当

仕事: 「北海道の地域インフラづくりに、あなたの豊かな経験を活かしませんか。」藤共工業は創業以来、公共施設や橋梁、港湾など地域に根ざした大型案件を数多く手がけてきた実績ある企業です。春〜秋の繁忙期と冬の閑散期があり、無理なく働ける環境で、残業も少なめ。また、有給取得推奨や育児・介護への理解も深く、プライベートと両立しやすい職場です。地域に根差しながら、数億円規模の大型案件に携わり、管理職や育成役としてのキャリアアップも可能。 UIターン希望の方も安心して長く活躍できる環境を用意しています。 ■しっかり休めてメリハリのある働き方ができる施工管理 ■面倒見の良い先輩たちに仕事を教われます！【業務内容】土木工事における施工管理業務および現場代理人業務をお任せします。工事現場が円滑に進行するよう、安全・品質・工程・原価の各管理を行うポジションです。具体的な業務内容：・工程計画の立案・進捗管理・設計図や仕様書に基づいた現地調査・協力会社や職人との打ち合わせ・調整業務・近隣住民や発注者との対応・連絡調整・役所等への申請・許可取得・各種施工管理書類の作成・提出 ■案件規模工期：3ヶ月〜1年程度案件金額：平均5,000万円程度　過去大きいものでは10億円を超えるものも。案件数：一人1〜2件／年 ■案件実績興部町国民健康保険病院建築主体工事興部中学校建築主体工事興部ふ化場ふ化室・養魚池新設工事沙留地区水産業強化支援事業（鮮度保持施設等）建設工事網走港異形ブロック製作工事豊畑2号橋架替工事【藤共工業で働く5つの魅力】 ① 季節に応じた無理のない働き方で、心身の負担を軽減北海道の気候特性を踏まえ、春から秋にかけて集中する施工業務と、冬季の比較的落ち着いた期間を活かしたメリハリある働き方が可能です。繁忙期は集中しながらも効率的に業務を進め、閑散期にはゆとりを持ってリフレッシュ。残業も少なめで、家庭や趣味の時間も大切にできる環境です。・春〜秋の繁忙期と冬の落ち着いた業務量で年間のオンオフが明確・体力的な負担が軽減され、長く働き続けやすい・残業は控えめでプライベートも充実 ② 家庭との両立を後押しする柔軟な職場環境有給休暇の取得推奨をはじめ、社員一人ひとりの生活状況に合わせた働き方を尊重します。育児や介護、家族の通院などの急な事情にも柔軟に対応。 50代のベテラン層も安心して長く働ける、温かい職場です。・有給休暇が取得しやすい社風・家族行事や通院、子どもの予防接種などにも理解がある・ライフイベントと両立しながら働く社員も多数在籍 ③ 実務を通じてさらなるスキルアップと安心のフォロー体制経験豊富な先輩や管理職が丁寧にサポートし、わからないこともすぐに相談可能。資格を持ちながら経験が浅い方でも安心して現場に入れ、実践的なスキルを磨けます。チームでの連携を大切にし、孤立しない風通しの良い環境が整っています。・実務を重ねながら即戦力に磨きをかけられる・相談しやすい先輩・上司が多数在籍・チームワークを重視し、安心して働ける ④ 公共性の高い大型案件に携わり、安定したキャリア形成を実現病院や学校、橋梁、港湾など地域の根幹を支える案件が中心。経験を積むことで、数億円規模の大型案件の現場責任者や代理人へのキャリアアップが可能です。地元北海道で腰を据えて活躍したいUIターンの方にも最適な環境です。・将来の現場責任者・管理職を目指せる明確なキャリアパス・北海道に根ざしながらスケールの大きな仕事に挑戦可能・地域社会に貢献するやりがいある案件多数 ⑤ 20代から60代まで幅広い年代が活躍する風通しの良い職場若手からベテランまで多様な世代が共に働き、年齢を問わずフラットでコミュニケーションが取りやすい環境です。新しく入った方にも声をかけやすい雰囲気で、すぐに馴染めます。チームで協力しながら仕事を進める文化が根付いています。・幅広い世代が協力し合う活気ある職場・年齢を越えたフラットな関係性・チームワークを重視した業務体制【会社について】昭和15年設立！北海道網走管内で地元の公共案件を幅広く扱ってきた老舗企業です。誠実をモットーに高度な技術を駆使し、土木、建築、港湾、舗装工事を主に手掛け、地域社会に信頼される企業づくりにまい進してきました。これまで培ってきた施工管理の経験と資格を活かし、北海道の地域社会を支える仕事に挑戦しませんか。経験豊富なベテランの皆様が安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。地域に根ざし、誇りを持って働ける場所で、ぜひ新たな一歩を踏み出してください。皆様のご応募を心よりお待ちしております。

対象: ◆必須条件・1級施工管理技士 ◆歓迎条件・育成経験がある方・管理職経験がある方

勤務地: 〒098-1601 紋別郡興部町興部193番地の1 現場は北海道紋別郡興部町（紋別管内が主）圏内です ※冬季は積雪のため柔軟な働き方可

給与: 月給：250,000円〜想定年収： 4,000,000円 ~ 6,000,000円

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その他

【建設｜施工管理】網走の平均5000万円規模の土木施工管理／年収400万円以上

株式会社　藤共工業

北海道網走の橋梁・港湾・病院・学校など地域インフラ土木施工管理、平均5,000万円案件担当

仕事: 北海道の街を、自分の手で築く。そんな誇りあるキャリアを、次のステージで── 橋梁・港湾・病院・学校など、地域インフラを支える藤共工業。あなたの経験と資格を活かし、施工管理の即戦力として活躍できる環境がここにあります。「経験を活かして、もう一段上のポジションに」「地元に戻って、腰を据えて働きたい」そんな想いを持つ方に、ふさわしい場所です。 ■しっかり休めてメリハリのある働き方ができる施工管理 ■面倒見の良い先輩たちに仕事を教われます！【業務内容】土木工事における施工管理業務および現場代理人業務をお任せします。工事現場が円滑に進行するよう、安全・品質・工程・原価の各管理を行うポジションです。具体的な業務内容：・工程計画の立案・進捗管理・設計図や仕様書に基づいた現地調査・協力会社や職人との打ち合わせ・調整業務・近隣住民や発注者との対応・連絡調整・役所等への申請・許可取得・各種施工管理書類の作成・提出 ■案件規模工期：3ヶ月〜1年程度案件金額：平均5,000万円程度　過去大きいものでは10億円を超えるものも。案件数：一人1〜2件／年 ■案件実績興部町国民健康保険病院建築主体工事興部中学校建築主体工事興部ふ化場ふ化室・養魚池新設工事沙留地区水産業強化支援事業（鮮度保持施設等）建設工事網走港異形ブロック製作工事豊畑2号橋架替工事【藤共工業で働く5つの魅力】 ① 北海道らしい“季節型ワークスタイル”で、無理なく続けられる北海道では冬季に屋外工事が制限されるため、業務は春から秋にかけて集中的に進行。一方、冬は比較的落ち着いたスケジュールとなるため、年間を通じてメリハリある働き方が可能です。残業も少なめで、体力的な負担を抑えながら経験を活かせます。・春〜秋は集中して働き、冬はリフレッシュしやすい勤務サイクル・年間スケジュールに緩急があるため、無理なく働ける・残業少なめで、家族との時間や自分の時間も大切にできる ② 家庭やライフステージに寄り添う柔軟な職場風土「子どもの送り迎えがある」「親の介護が始まった」── そんな生活の変化にも柔軟に対応できるのが同社の特長。有給休暇も取りやすく、社員それぞれの事情に寄り添った働き方を会社全体で支えています。・家庭の行事や通院などへの理解があり、有給も取得しやすい・小さなお子さんを育てながら働く社員も在籍・ライフスタイルを尊重し、長く続けやすい職場 ③ 経験を活かしながら、チームで支え合う現場体制現場では、経験豊富なベテラン社員が新たな仲間をしっかりサポート。資格を持ちながらブランクのある方や、実務に不安のある方も、安心して仕事に取り組めます。困った時にはすぐに相談できる雰囲気があるため、孤独を感じることはありません。・実務を重ねながら、知識と技術をアップデートできる・現場のコミュニケーションが活発で、相談もしやすい・チームプレーを大切にし、1人に負担が偏らない仕組み ④ 地域インフラに携わりながら、将来のポジションも目指せる橋梁・港湾・病院・学校など、社会に欠かせない公共工事を多く手がける同社。 UIターンで地元に戻り、家族と安心して暮らしたい方にも、やりがいと成長を両立できる環境があります。将来的には現場のマネジメントや育成にも携わっていただけます。・北海道の街づくりを担う社会貢献性の高い案件多数・数億円規模の案件にも挑戦でき、スキルの幅が広がる・経験を活かして、将来は代理人や所長などのポジションへ ⑤ 年齢や立場に関係なく、協力し合える社風 20代〜60代まで幅広い世代が在籍し、年齢に関係なくフラットな関係性を築いています。中途入社の方もすぐに職場に馴染めるような雰囲気があり、経験を尊重しながらも風通しの良い環境で活躍できます。・ベテラン層も若手も、互いにリスペクトし合う文化・中途入社者へのサポート体制も整備・チームで支え合う職場で、1人で抱え込まない働き方が可能【会社について】昭和15年設立！北海道網走管内で地元の公共案件を幅広く扱ってきた老舗企業です。誠実をモットーに高度な技術を駆使し、土木、建築、港湾、舗装工事を主に手掛け、地域社会に信頼される企業づくりにまい進してきました。地域に根ざし、長く、安心して働ける環境を整えています。地元・北海道で、意義ある仕事に携わりたい方── 施工管理技士としてのキャリアに“次の意味”を見出したい方── 私たちは、あなたの挑戦を心から歓迎します。ぜひ藤共工業で、新たな一歩を踏み出してください。

対象: ◆必須条件・1級施工管理技士 ◆歓迎条件・育成経験がある方・管理職経験がある方

勤務地: 〒098-1601 紋別郡興部町興部193番地の1 現場は北海道紋別郡興部町（紋別管内が主）圏内です ※冬季は積雪のため柔軟な働き方可

給与: 月給：250,000円〜想定年収： 4,000,000円 ~ 6,000,000円

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