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【建設コンサル|設計職】名古屋の構造物・上下水道設計の最上流/年収850万円以上
中部復建株式会社
名古屋昭和区で官公庁9割の構造物・道路・上下水道設計の最上流を担う技術士職- 仕事
- あなたの経験が、次の世代に残る“社会インフラ”をつくる。 技術士として、設計の最上流を担う立場でキャリアの集大成を。 「もっと技術で貢献したい」「経験を活かせる最後の場所を探している」── そんな想いに応えられるフィールドが、中部復建にはあります。 私たちは創業79年の建設コンサルタント。 国交省や地方自治体など官公庁からの依頼が9割を占め、橋梁や道路、鉄道、河川など “人々の暮らしを支えるインフラ”の整備・維持を技術で支えてきました。 今回あなたにお任せしたいのは、構造物や道路、上下水道などの設計業務の中核。 高度な知見や判断力が求められる場面が多く、キャリアの重みが真に活きる仕事です。 【業務内容】 官公庁を主な顧客にした建設コンサルタント業における設計業務をお任せします。 【具体的には】 橋梁の設計や点検、鉄道構造物の設計、道路の設計、地下鉄構造物の設計、 上水道・下水道の設計、河川堤防の設計など様々です。 ※配属は本社勤務となります(豊田・豊橋・一宮・岐阜・東農・三重にも支店・営業所あり) <構造物関連(橋梁・トンネル・鉄道など)> ・橋梁の計画・設計 ・既設橋梁の補修・補強設計 ・トンネルや橋梁などの点検業務 ・鉄道関連の高架構造物設計 <道路・河川・上下水道関連> ・道路の予備設計・詳細設計 ・平面交差点の詳細設計 ・擁壁の予備・詳細設計 ・河川堤防・護岸の詳細設計 ・河川協議への対応 ・積算資料の作成 【部署について】 設計部門は以下の2チームで構成されています。 ■ 構造物グループ:橋梁・トンネル・上下水道・鉄道などの構造物設計 ■ 道路・河川グループ:道路、河川護岸などの設計 主な取引先は、国土交通省、愛知県、名古屋市などの官公庁となります。 民間では名古屋鉄道や中部電力からの依頼も受けています。 【社風・環境について】 ■ 働きやすさを大切にした職場づくり 社員一人ひとりが安心して長く働けるように、 働きやすい制度や風土の整備に力を入れています。 ・年間休日125日(2024年実績) ・完全週休2日制 ・夏季休暇3日+メモリアル休暇(特別休暇)あり ・毎週水曜日はノー残業デー ・転勤なし・地元密着で働ける ・平均勤続年数17年と長く続ける社員が多数 生活とのバランスを大切にしながら、技術者としてキャリアを築ける環境です。 ■ 社員の声を活かす“風通しの良さ” 現場の意見をしっかり経営に届けられるよう、 若手社員を中心とした社内プロジェクトを立ち上げています。 「会社の未来を考える会」を社内で発足 30代以下の社員が主体となって改善提案を行い、 制度や風土のブラッシュアップを実現しました! 上下関係にとらわれず、意見や提案がしやすいオープンな雰囲気も同社の魅力です。 ■ 技術者の成長をしっかり支援 専門性の高い業務に対応できるよう、スキルアップのための投資を惜しみません。 ・講習会・勉強会の実施 ・資格取得支援制度あり ・経験を積みながら、上流工程の知識やマネジメント力も習得可能 「技術を磨き続けたい」「キャリアを積みたい」そんな想いをしっかり応援します。 【中部復建の特徴】 中部復建は、社会インフラを支える建設コンサルタントの先駆け的存在として、 東海エリアを中心に事業を展開しています。 ■ 創業79年の老舗企業 ┗戦後の国土復興を担うために設立された「復興建設技術協会」をルーツに持ち、 長年にわたり社会貢献を続けてきました。 ■ 官公庁案件が9割 ┗国や地方自治体からの依頼が中心。 景気の影響を受けにくく、安定した経営基盤があります。 ■ 社会資本整備の“最上流”から関われる ┗調査・測量・設計・補償といった、 インフラ整備における重要な初期フェーズを一貫して担当しています。 ■ 道路・橋梁・鉄道の設計に強み ┗とくに鉄道関連の設計は高い専門性が求められる分野。 技術者が少ないこともあり、同社の中核技術として注力しています。 【応募者の皆様へ】 設計は「形」に残り、人々の暮らしに直接つながる仕事です。 だからこそ、経験を重ねた技術者にしかできない価値があります。 社会を支える一員として、共に次のインフラを設計しませんか?
- 対象
- ◆最終学歴 高専/短大/専門卒以上 ◆必須条件 【下記の資格のいずれかをお持ちの方、かつ設計経験15年以上】 ・技術士:建設部門 (鋼構造及びコンクリート、道路、鉄道、河川、砂防及び海岸・海洋)
- 勤務地
- 本社 住所:愛知県名古屋市昭和区福江1-1805 最寄り:各線 金山(愛知)、名城線 東別院駅より徒歩10分
- 給与
- 想定年収: 8,500,000円 ~ 12,000,000円
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【住宅|経理職】管理会計・資金調達とIPO対応のCFO/年収600万円以上
アイニコグループ株式会社
管理会計・資金調達・IPO対応まで担うCFO(経理財務責任者)ポジション- 仕事
- ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ■年平均売上成長率120%! 売上において5年間で3倍の成長を達成してきました。社員満足度の高さも両立できています! ■最年少主任24歳! 年齢に関係無く、能力に応じた評価制度を導入しております。若くして管理職になることも夢ではありません! 他社ではキャリアアップの機会が少なかった方も、是非同社でキャリアアップを目指してください! ■社員満足度94%! 第三者機関が実施した社員満足度調査において、住宅業界ではトップクラスとなる94%という高い満足度を獲得しました! ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ 【アイニコグループについて】 1997年4月に創業し、住宅・不動産事業以外にも幅広い事業を展開。 従業員満足度94%と非常に高く、Great Place To Work(R) Institute Japan(GPTW)が主催する 2025年度「働きがいのある会社」ランキングで、100名以上の中規模企業28位 ▼「働きがいのある会社」ランキング▼ https://hatarakigai.info/ranking/japan/2025.html 【仕事内容】 ・管理会計の実行 ・各事業部の会計管理 ・金融機関の対応 ・年次予算の策定 ・予算実績のモニタリング ・資金調達支援 ・資本政策の立案 ・管理チームの運営 ・管理業務のシステム化 ⇨会計ソフトなど ・上場審査の対応 ・IR(有価証券報告書) ・M&A 下記業務の管理と、効率化のための業務フロー構築 <経理> freee会計入力の管理 日時、週次、月次の処理進捗管理 資金繰り管理 入金、支払管理 予実管理 システム、会計処理の見直し改善 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈アイニコで働く魅力Point!┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ \挑戦と成長が実感できる環境!/ アイニコグループでは、能動的な姿勢が評価され、挑戦ができる環境が整っています。 年功序列でなく、実力主義を掲げており、結果を出せば早期のキャリアアップも可能です。 実際に、入社5年目で事業部責任者に抜擢され、その後33歳で経営幹部に就任した社員も在籍しています! キャリアパスも明確で、【メンバー → リーダー → 主任・店長 → 課長 → 部長 → 経営幹部 → 取締役 → 代表】と、 成長に応じて段階的なステップアップが可能です。 \教育体制も万全!/ ITを活用して教育体制の仕組みづくりを徹底しています。 同じミスを二度と繰り返さないという考え方の元、ミスが起こった際には 全社で再発防止のための「仕組みづくり会議」が開かれるなど、学びと改善の文化が根づいています。 中途入社の方にも安心してスタートいただけるよう、入社後半年間で3回の全体研修を実施しています。 \奈良県着工棟数No.1・成長企業で活躍!/ 奈良県での着工棟数No.1の実績を誇り、働きがいのある会社ランキング(GPTW)では中規模部門TOP40にも選出されました。 社内の仕組化レベルは非常に高く、DXコンサルとして他社に提供できるほどの体制が整っています。 ここまで綿密に仕組化に取り組んでいる企業は稀少です。 \先輩社員に聞きました!なぜアイニコグループを選びましたか?/ ①理念(代表の思い)に共感したから! ②挑戦・成長できる環境があるから! ③どのスタッフも人をとても大切にしているから!(実際に、この人達と働きたいという理由が一番多いです!) ④1社で多角的な事業を展開しており、色々なチャレンジができるから! (ジョブチェンジ制度を使ったり、ライフステージに合わせた働き方ができます!) チームの一体感が魅力❤️/ 社内平均年齢は29歳。 理念(代表の思い)に共感したスタッフのみが集まり、それぞれ異なる役割を担いながらも、 みんなが同じ方向を向いており、同じ目標に向かって協力し合える環境です。 従業員満足度とお客様満足度双方に目を向けているからこそ、従業員満足度94%・お客様満足度98点という高評価を実現しています。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼
- 対象
- ◆必須条件 ・会計処理全般の処理進捗管理や処理経験のある方 (クラウド会計ソフト利用による日次、週次、月次) ◆歓迎条件 【求める強み】 ・実務と管理に自信がある方 ・何事もポジティブに取り組み、明るい方
- 勤務地
- 京都府木津川市城山台3丁目15 KAEDE Base 大和路線 木津駅から車で8分
- 給与
- 月給:430,000円〜 想定年収: 6,000,000円 ~ 12,000,000円
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【メーカー|設計職】食品・医薬品向け産業用プリンタの回路設計/年収600万円以上
株式会社エムエスティ
食品・医薬品向け産業用プリンタの回路から基板を起こすマイコン制御技術設計- 仕事
- 私たちは、食品や医薬品のパッケージに賞味期限などを印字する「産業用プリンタ」のメーカーです。派手な業界ではありませんが、人々の生活に欠かせないインフラを裏側から支え続けており、国内トップシェアの安定した基盤を持っています。 現在、同社の回路設計の最前線は熟練のベテラン技術者が担っています。 その高度な技術とノウハウを引き継ぎ、同社のモノづくりを牽引する「中核」となっていただきたいと考えております。 【エムエスティならではの5つの魅力】 1.「回路から基板を起こす」真のマイコン制御技術 市販のコントローラに頼らず、どんな製品でも回路から設計して自社で基板を起こすのが同社の強みです。 これにより、装置の組み込みやすさ(小型化)や細かい制御(応答性の良さ)を実現しており、エンジニアとして妥協のない設計に没頭できます。 2.「生活インフラを支える安定性」と「ラベルレス化」 食品や医薬品業界などの生活に不可欠な分野を下からコツコツと支える実直な事業を行っています。また「直接印字(ラベルレス)」技術により、フィルムの大量廃棄を防ぎ環境負荷を下げるという、社会的意義の高い価値を提供しています。 3.大手の歯車にならない「自立」を重んじるフラットな組織 役職や肩書きを最小限にし、1人1人が自立して働けるフラットな組織構造です。 社長自身も必要な情報はしっかりと開示し、納得感を持って働けるコミュニケーションを大切にしています。 4.満員電車とは無縁の「快適な通勤環境」 現社員が定着している大きな理由の一つは「通勤の楽さ」です。近鉄京都線沿線からの電車1本でのアクセスや、40代以上はマイカー通勤も可能であり、大阪市内へ向かうような満員電車のストレスがありません。 5.現状に甘んじない、将来的な技術の「拡張性」 既存製品をしっかりと守ることが第一ですが、同社が保有する「搬送技術」や「インクジェット技術」は、将来的には自動化ロボットや異分野(次世代電池など)へ展開できるポテンシャルを秘めています。 安定基盤の上で、こうした将来構想にワクワクできる環境です。 【仕事内容】 産業用プリンタをはじめとした同社製品のエンジン部分における電気回路設計をお任せします。 同社では市販の基板に頼らず、どんな製品でも「回路から設計して自社で基板を起こす」ことで、装置の既存機械への組み込みやすさ(小型化)や、細かい制御(応答性の良さ)を実現しています。 また、安定した事業基盤に甘んじることなく次なる一手も打っており、 既存製品のモデルチェンジ設計だけでなく、同社の技術力を活かした将来構想(ロボットや異分野展開など)にもあなたの知見を活かしていただきたいと考えています。 【具体的には】 ■ AIでは代替できない超高速リアルタイム制御開発 インク吐出・搬送などを同期させる制御システムの構築を行います。1秒間に500mm流れるフィルムに対し、1mmあたり14ドットで熱制御を切り替える超高速処理が求められます。ハードウェアの物理的挙動を伴うため、AIによる回路自動生成では代替できない、職人技とも言える高度な設計スキルが活かせる領域です。 ■ 既存製品の量産・アップデート設計 顧客ごとの特注カスタマイズではなく、メーカーとして自社プリンタ(エンジン部分)の量産設計が中心となります。また、部品枯渇(EOL)に伴う代替回路設計や、機能の共通化、より高速処理に対応するための基板アップデートなど、維持・アップデート設計も並行して行います ■ 既存技術を活かした将来構想への参画(次世代への展開) 現在の安定した事業基盤に甘んじることなく、次なる一手も構想しています。同社が培ってきた「正確な搬送技術(=手)」や「微細な液滴を飛ばすインクジェット技術」は、将来的に自動化ロボットや異分野への展開など、高いポテンシャルを秘めています。まずは既存製品の設計からお任せしますが、ゆくゆくはこうした将来構想(シーズ開発)にもあなたの知見を活かしていただきたいと考えています。 【配属先情報】 ・電気回路設計部門:現在3名 少数精鋭だからこそ、自分の設計が製品の性能に直結する手応えを感じられます。 【同社について】 株式会社エムエスティは、 設計・開発から製造・販売・メンテナンスまでを自社で一貫して行う「一気通貫体制」を強みとしています。 お客様の声を直接設計に反映できる環境があり、自分が手がけた製品が食品パッケージや医療現場など、 社会の至る所で活躍する喜びを実感できます。
- 対象
- ◆最終学歴 高卒以上 ◆必須条件 ・自ら手を動かして回路設計や開発を進めてきた実務経験 ・SH-2Aレベル、またはRZシリーズなどのCPUを用いた回路設計経験 ・※定年後も給与の大きな変動なく、長く就業いただける環境 ・※定年後も給与の変動が少なく長く就業いただくことが可能 ◆歓迎条件 ・SH系CPU、ARM系CPUが使える方
- 勤務地
- 【事業所名】京都本社 【所在地】京都府 城陽市 平川横道76-1 (マイカー通勤可) 【最寄駅】近畿日本鉄道 近鉄京都線 久津川駅 徒歩5分 【備考】近鉄京都線京都駅から乗車し、久津川駅まで最速20分。 久津川駅から徒歩5分
- 給与
- 月給:375,000円〜 想定年収: 6,000,000円 ~ 10,000,000円
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【設備|施工管理】和歌山・奈良の電気施工管理/年収375万円以上
株式会社山陽レジン
奈和建設出向、和歌山・奈良の電気施工管理、工程・品質・安全管理を主担当- 仕事
- ーーー 弊社にて入社後、同社の社長が代表を務める以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【事業内容】土木・建築 総合請負業 【業務内容】建築施工管理業務(山陽レジンでの採用後、建築施工管理業務に携わっていただきます。) 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 ーーー ■仕事内容 総合建設業における電気部門は、建物や施設の電気設備全般を担当し、企画・設計から施工管理、試運転、引き渡しまでを一貫して行います。 施工現場では工程管理、品質管理、安全管理を徹底し、協力会社と連携しながら工事を円滑に進めます。 これらの業務を通じて、快適で安心できる電気インフラを提供します。 ■和歌山県(橋本市)・奈良方面(五條市など)の現場を中止に、地域社会の発展に貢献する信頼の事業を展開しています。 ⦅具体的な業務⦆ 以下のような設計・施工を行い、電力の安定供給と安全性を確保します。 ・配線計画 ・照明設置 ・コンセントや分電盤の配置 ・防災設備(火災報知器、避難誘導灯) ・情報通信設備 ・受変電設備 また、省エネや環境配慮の観点からLED照明や高効率機器の採用、再生可能エネルギー設備(太陽光発電等)の導入提案も行います。 ■はたらき方 ◎転勤なし ◎出張9割なし! ◎残業30時間程度 ◎直行直帰可能 ◎土日休み/大型連休あり ※官公庁案件など \業界の将来性/ 高度経済成長期(50年前)に急激に建てた構造物は劣化が進んでおります。 必ず構造物は劣化するため、今後も需要が増え続けると予想されております。 インフラという事もあり、業界的に非常に安定しております
- 対象
- ◆必須条件 ・1級電気施工管理技士、または2級電気施工管理技士 ・普通自動車免許(MT)※AT限定不可
- 勤務地
- ※当社の社長が代表を務める、以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 【
- 給与
- 月給:250,000円〜 想定年収: 3,750,000円 ~ 5,400,000円
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【設備|施工管理】鉄道案件中心の電気施工管理を未経験から/未経験OK
株式会社山陽レジン
奈和建設出向、未経験から電気施工管理、JRの公共性高い案件で資格取得可能- 仕事
- ~頑張る方への援助は惜しみません!「楽しくなければ仕事じゃない。仕事は楽しくするもの」~ \未経験入社者約3年で全員国家資格取得/ ■日常生活で欠かせない電車!JRの公共性の高い案件が豊富で経営基盤が安定しています! ■GW・お盆・年末年始時期は工事がSTOPするため長期休暇が取りやすい! ■資格支援が充実!需要が絶えない施工管理職で手に職をつけられるチャンス \未経験入社多数!/ ▽前職…豚まんを作っていた!ゴルフの道具を売っていた!など ーーー 弊社にて入社後、同社の社長が代表を務める以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【事業内容】土木・建築 総合請負業 【業務内容】建築施工管理業務(山陽レジンでの採用後、建築施工管理業務に携わっていただきます。) 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 ーーー ■仕事内容 総合建設業における電気部門は、建物や施設の電気設備全般を担当し、企画・設計から施工管理、試運転、引き渡しまでを一貫して行います。 施工現場では工程管理、品質管理、安全管理を徹底し、協力会社と連携しながら工事を円滑に進めます。 これらの業務を通じて、快適で安心できる電気インフラを提供します。 ■和歌山県(橋本市)・奈良方面(五條市など)の現場を中止に、地域社会の発展に貢献する信頼の事業を展開しています。 ▽施工管理とは…? 「工事が安全かな?」「スケジュール通り進んでいるかな?」「品質などに問題ないかな?」など、 工事全体のマネジメントを行います! ⦅具体的な業務⦆ 以下のような設計・施工を行い、電力の安定供給と安全性を確保します。 ・配線計画 ・照明設置 ・コンセントや分電盤の配置 ・防災設備(火災報知器、避難誘導灯) ・情報通信設備 ・受変電設備 また、省エネや環境配慮の観点からLED照明や高効率機器の採用、再生可能エネルギー設備(太陽光発電等)の導入提案も行います。 ▽未経験からできるの…? step1:入社2・3カ月は今までの工事を学んでいきます! step2:先輩の横に付いていき、まずは現場について知っていきます! step3:5年程は教育期間と考えています!慣れてきたら現場の計測、 写真のデータ撮りなど行い先輩のサポート業務を担当! step4:慣れてきても1人で担当することはありません!3人程度で現場を回していきます! ■はたらき方 ◎転勤なし ◎出張9割なし! ◎残業30時間程度 ◎直行直帰可能 ◎土日休み/大型連休あり ※官公庁案件など \業界の将来性/ 高度経済成長期(50年前)に急激に建てた構造物は劣化が進んでおります。 必ず構造物は劣化するため、今後も需要が増え続けると予想されております。 インフラという事もあり、業界的に非常に安定しております
- 対象
- ◆必須条件 ・\業界未経験・職種未経験・第二新卒も大歓迎です!/ ・必須条件:普通自動車免許(MT)※AT限定不可 ◆歓迎条件 ・電気施工管理の資格をお持ちの方
- 勤務地
- ※当社の社長が代表を務める、以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 【
- 給与
- 月給:200,000円〜 想定年収: 3,000,000円 ~ 4,200,000円
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【建設|施工管理】新築・増築・リフォームの設計から施工まで/年収420万円以上
株式会社山陽レジン
奈和建設出向、新築・増築・リフォームの設計から施工・アフターまで一貫担当- 仕事
- ーーー 弊社にて入社後、同社の社長が代表を務める以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【事業内容】土木・建築 総合請負業 【業務内容】建築施工管理業務(山陽レジンでの採用後、建築施工管理業務に携わっていただきます。) 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 ーーー ■仕事内容 新築や増築、リフォームをはじめ、設計から施工、アフターメンテナンスまで一貫したサービスを提供しています。工事課と設計課が連携し、高品質な建築物をお届けします。 ■和歌山県(橋本市)・奈良方面(五條市など)の現場を中止に、地域社会の発展に貢献する信頼の事業を展開しています。 ⦅具体的な業務⦆ 建築施工管理 品質・工程・安全の管理 各種工事の施工管理業務 ≪対応する現場は...≫ ■工場・倉庫 ■ビル・商業施設 ■アパート ■学校 ■社員寮 など ■はたらき方 ◎転勤なし ◎出張9割なし! ◎残業30時間程度 ◎直行直帰可能 ◎土日休み/大型連休あり ※官公庁案件など \業界の将来性/ 高度経済成長期(50年前)に急激に建てた構造物は劣化が進んでおります。 必ず構造物は劣化するため、今後も需要が増え続けると予想されております。 インフラという事もあり、業界的に非常に安定しております
- 対象
- ◆必須条件 ・1級建築施工管理技士 ・普通自動車免許(MT)
- 勤務地
- ※当社の社長が代表を務める、以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 【
- 給与
- 月給:250,000円〜 想定年収: 4,200,000円 ~ 10,000,000円
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【建設|施工管理】和歌山・奈良の建築の設計から施工まで/年収375万円以上
株式会社山陽レジン
奈和建設出向、和歌山・奈良の建築施工管理、設計から施工まで一貫した提案業務- 仕事
- ーーー 弊社にて入社後、同社の社長が代表を務める以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【事業内容】土木・建築 総合請負業 【業務内容】建築施工管理業務(山陽レジンでの採用後、建築施工管理業務に携わっていただきます。) 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 ーーー ■仕事内容 新築や増築、リフォームをはじめ、設計から施工、アフターメンテナンスまで一貫したサービスを提供しています。工事課と設計課が連携し、高品質な建築物をお届けします。 ■和歌山県(橋本市)・奈良方面(五條市など)の現場を中止に、地域社会の発展に貢献する信頼の事業を展開しています。 ⦅具体的な業務⦆ 建築施工管理 品質・工程・安全の管理 各種工事の施工管理業務 ≪対応する現場は...≫ ■工場・倉庫 ■ビル・商業施設 ■アパート ■学校 ■社員寮 など ■はたらき方 ◎転勤なし ◎出張9割なし! ◎残業30時間程度 ◎直行直帰可能 ◎土日休み/大型連休あり ※官公庁案件など \業界の将来性/ 高度経済成長期(50年前)に急激に建てた構造物は劣化が進んでおります。 必ず構造物は劣化するため、今後も需要が増え続けると予想されております。 インフラという事もあり、業界的に非常に安定しております
- 対象
- ◆必須条件 ・1級建築施工管理技士、または2級建築施工管理技士 ・普通自動車免許(MT)※AT限定不可
- 勤務地
- ※当社の社長が代表を務める、以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 【
- 給与
- 月給:250,000円〜 想定年収: 3,750,000円 ~ 8,000,000円
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【建設|施工管理】鉄道案件中心の建築施工管理を未経験から/未経験OK
株式会社山陽レジン
奈和建設出向、未経験から学ぶ建築施工管理、JR案件で国家資格取得可能な環境- 仕事
- ~頑張る方への援助は惜しみません!「楽しくなければ仕事じゃない。仕事は楽しくするもの」~ \未経験入社者約3年で全員国家資格取得/ ■日常生活で欠かせない電車!JRの公共性の高い案件が豊富で経営基盤が安定しています! ■GW・お盆・年末年始時期は工事がSTOPするため長期休暇が取りやすい! ■資格支援が充実!需要が絶えない施工管理職で手に職をつけられるチャンス \未経験入社多数!/ ▽前職…豚まんを作っていた!ゴルフの道具を売っていた!など ーーー 弊社にて入社後、同社の社長が代表を務める以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【事業内容】土木・建築 総合請負業 【業務内容】建築施工管理業務(山陽レジンでの採用後、建築施工管理業務に携わっていただきます。) 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 ーーー ■仕事内容 新築や増築、リフォームをはじめ、設計から施工、アフターメンテナンスまで一貫したサービスを提供しています。工事課と設計課が連携し、高品質な建築物をお届けします。 ■和歌山県(橋本市)・奈良方面(五條市など)の現場を中止に、地域社会の発展に貢献する信頼の事業を展開しています。 ▽施工管理とは…? 「工事が安全かな?」「スケジュール通り進んでいるかな?」「品質などに問題ないかな?」など、 工事全体のマネジメントを行います! ⦅具体的な業務⦆ 建築施工管理 品質・工程・安全の管理 各種工事の施工管理業務 ≪対応する現場は...≫ ■工場・倉庫 ■ビル・商業施設 ■アパート ■学校 ■社員寮 など ▽未経験からできるの…? step1:入社2・3カ月は今までの工事を学んでいきます! step2:先輩の横に付いていき、まずは現場について知っていきます! step3:5年程は教育期間と考えています!慣れてきたら現場の計測、 写真のデータ撮りなど行い先輩のサポート業務を担当! step4:慣れてきても1人で担当することはありません!3人程度で現場を回していきます! ■はたらき方 ◎転勤なし ◎出張9割なし! ◎残業30時間程度 ◎直行直帰可能 ◎土日休み/大型連休あり ※官公庁案件など \業界の将来性/ 高度経済成長期(50年前)に急激に建てた構造物は劣化が進んでおります。 必ず構造物は劣化するため、今後も需要が増え続けると予想されております。 インフラという事もあり、業界的に非常に安定しております
- 対象
- ◆必須条件 ・\業界未経験・職種未経験・第二新卒も大歓迎です!/ ・必須条件:普通自動車免許(MT) ◆歓迎条件 ・建築施工管理の資格をお持ちの方 ・ゆくゆくは1級建築施工管理技士の取得目指し、社内でサポートしていきます。
- 勤務地
- ※当社の社長が代表を務める、以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 【
- 給与
- 月給:200,000円〜 想定年収: 3,000,000円 ~ 5,500,000円
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【建設|施工管理】和歌山・奈良の道路・河川の土木施工管理/年収420万円以上
株式会社山陽レジン
奈和建設出向、和歌山・奈良の道路・河川など社会インフラ整備の土木施工管理- 仕事
- ーーー 弊社にて入社後、同社の社長が代表を務める以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【事業内容】土木・建築 総合請負業 【業務内容】建築施工管理業務(山陽レジンでの採用後、建築施工管理業務に携わっていただきます。) 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 ーーー ■仕事内容 道路や河川などの整備を通じて、社会インフラの基盤を支える施工管理を行っています。 ■和歌山県(橋本市)・奈良方面(五條市など)の現場を中止に、地域社会の発展に貢献する信頼の事業を展開しています。 ⦅具体的な業務⦆ 現場の土木施工管理 品質・工程・安全の管理をお任せします。 公共事業を中心とした施工管理業務です! ・公共(9割):道路や橋梁・トンネル・河川など ・民間(1割):造成工事・基礎工事 ・災害復旧対策(一部) ■はたらき方 ◎転勤なし ◎出張9割なし! ◎残業30時間程度 ◎直行直帰可能 ◎土日休み/大型連休あり ※官公庁案件など \業界の将来性/ 高度経済成長期(50年前)に急激に建てた構造物は劣化が進んでおります。 必ず構造物は劣化するため、今後も需要が増え続けると予想されております。 インフラという事もあり、業界的に非常に安定しております
- 対象
- ◆必須条件 ・1級土木施工管理技士 ・普通自動車免許(MT)※AT限定不可
- 勤務地
- ※当社の社長が代表を務める、以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 【
- 給与
- 月給:250,000円〜 想定年収: 4,200,000円 ~ 7,500,000円
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【建設|施工管理】橋本市・五條市の道路・河川の土木施工管理/年収375万円以上
株式会社山陽レジン
奈和建設出向、橋本市・五條市等の道路・河川など公共インフラの土木施工管理- 仕事
- ーーー 弊社にて入社後、同社の社長が代表を務める以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【事業内容】土木・建築 総合請負業 【業務内容】建築施工管理業務(山陽レジンでの採用後、建築施工管理業務に携わっていただきます。) 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 ーーー ■仕事内容 道路や河川などの整備を通じて、社会インフラの基盤を支える施工管理を行っています。 ■和歌山県(橋本市)・奈良方面(五條市など)の現場を中止に、地域社会の発展に貢献する信頼の事業を展開しています。 ⦅具体的な業務⦆ 現場の土木施工管理 品質・工程・安全の管理をお任せします。 公共事業を中心とした施工管理業務です! ・公共(9割):道路や橋梁・トンネル・河川など ・民間(1割):造成工事・基礎工事 ・災害復旧対策(一部) ■はたらき方 ◎転勤なし ◎出張9割なし! ◎残業30時間程度 ◎直行直帰可能 ◎土日休み/大型連休あり ※官公庁案件など \業界の将来性/ 高度経済成長期(50年前)に急激に建てた構造物は劣化が進んでおります。 必ず構造物は劣化するため、今後も需要が増え続けると予想されております。 インフラという事もあり、業界的に非常に安定しております
- 対象
- ◆必須条件 ・1級土木施工管理技士、または2級土木施工管理技士 ・普通自動車免許(MT)※AT限定不可
- 勤務地
- ※当社の社長が代表を務める、以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 【
- 給与
- 月給:250,000円〜 想定年収: 3,750,000円 ~ 5,400,000円
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【メーカー|労務職】昇給賞与・社会保険と健康管理・産業医連携/年収500万円以上
新明和ソフトテクノロジ株式会社
プライム上場グループSIerでの労務管理・健康管理・安全衛生・産業医連携を担当- 仕事
- 同社の管理部門において、主に社員の労務管理、健康管理、安全衛生、人事労務業務全般に関する業務に従事していただきます。 【労務管理】昇給・賞与・給与・社会保険等の関連業務、勤怠管理、個別相談対応、トラブル対応等 【健康管理/産業保健】不調者対応、休職・復職対応、産業医との連携、健康経営施策の企画・実行等 【安全衛生】健康診断業務、ストレスチェック業務、衛生委員会運営等 【その他人事労務業務全般】就業規則等規則類の作成・管理等
- 対象
- ◆必須条件 ・経験が5年以上ある方 (主体的に自分で考えて行動できる方) ・人事処遇に関する制度の企画立案 ・労働組合との折衝 ◆歓迎条件 ・メンバーの育成やマネジメント経験がある方 ・採用に関する業務 ・教育・企画
- 勤務地
- 本社 住所:兵庫県西宮市田近野町6-84
- 給与
- 月給:280,000円〜 想定年収: 5,000,000円 ~ 7,000,000円
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【介護|介護職】神戸須磨の100床の老健での食事・入浴介助/未経験OK
医療法人社団創生会 介護老人保健施設オラージュ須磨
神戸市須磨区の100床介護老人保健施設での食事・入浴・排泄介助・レク企画- 仕事
- 介護老人保健施設(各フロア20床・計100床)における介護業務をお願いします。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・更衣介助 ・生活リハビリ ・レクリエーション、イベントの企画立案 など ◎マンツーマン指導体制で、独り立ちするまで徹底サポート!!
- 対象
- ◆必須条件 ・完全未経験OK
- 勤務地
- 兵庫県神戸市須磨区若草町3-622-11
- 給与
- 月給:215,000円〜 想定年収: 3,010,000円 ~ 3,570,000円
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【設備|施工管理】電気設備の企画設計から試運転・引き渡しまで/年収420万円以上
株式会社山陽レジン
奈和建設出向、電気設備の企画・設計から施工管理・試運転・引き渡しまで一貫担当- 仕事
- ーーー 弊社にて入社後、同社の社長が代表を務める以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【事業内容】土木・建築 総合請負業 【業務内容】建築施工管理業務(山陽レジンでの採用後、建築施工管理業務に携わっていただきます。) 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 ーーー ■仕事内容 総合建設業における電気部門は、建物や施設の電気設備全般を担当し、企画・設計から施工管理、試運転、引き渡しまでを一貫して行います。 施工現場では工程管理、品質管理、安全管理を徹底し、協力会社と連携しながら工事を円滑に進めます。 これらの業務を通じて、快適で安心できる電気インフラを提供します。 ■和歌山県(橋本市)・奈良方面(五條市など)の現場を中止に、地域社会の発展に貢献する信頼の事業を展開しています。 ⦅具体的な業務⦆ 以下のような設計・施工を行い、電力の安定供給と安全性を確保します。 ・配線計画 ・照明設置 ・コンセントや分電盤の配置 ・防災設備(火災報知器、避難誘導灯) ・情報通信設備 ・受変電設備 また、省エネや環境配慮の観点からLED照明や高効率機器の採用、再生可能エネルギー設備(太陽光発電等)の導入提案も行います。 ■はたらき方 ◎転勤なし ◎出張9割なし! ◎残業30時間程度 ◎直行直帰可能 ◎土日休み/大型連休あり ※官公庁案件など \業界の将来性/ 高度経済成長期(50年前)に急激に建てた構造物は劣化が進んでおります。 必ず構造物は劣化するため、今後も需要が増え続けると予想されております。 インフラという事もあり、業界的に非常に安定しております
- 対象
- ◆必須条件 ・1級電気施工管理技士 ・普通自動車免許(MT)※AT限定不可
- 勤務地
- ※当社の社長が代表を務める、以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【所在地】 〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1 アクセス:JR和歌山線・南海高野線「橋本」駅 駅から勤務地までの交通手段:徒歩 15分 【
- 給与
- 月給:250,000円〜 想定年収: 4,200,000円 ~ 7,500,000円
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【建設コンサル|設計職】静岡の公共施設の意匠・構造・設備設計と監理
株式会社池田建築設計事務所
一級建築士向け、公共施設非住宅分野の意匠・構造・設備・監理業務- 仕事
- 設計のプロとして走り続けてきたあなたへ。 「大きなプロジェクトには関われるが、転勤が多く家族と過ごせない」 「業務が細分化されすぎて、全体の手触り感がない」 「深夜残業が当たり前で、体力的・精神的に限界を感じている」 もし、そんな悩みを抱えているなら、株式会社池田建築設計事務所がそのキャリアの「最適解」になるかもしれません。 創業半世紀以上、静岡県トップクラスの実績を誇る私たちは今、単なる設計者としてだけでなく、「若手を導き、組織を強くするリーダー」を求めています。 【同社の3つの約束】 1. 「生活」をデザインする|驚くほどの働きやすさ 建築業界の常識を変える、圧倒的なワークライフバランスを実現しています。子育て世代や、プライベートを充実させたい方に選ばれています。 ・転勤なし・静岡定住: 地域に腰を据えて働けます。マイホーム計画や子どもの転校の心配も不要です。 ・フルフレックス制導入: コアタイムなし。「子供の送迎をしてから出社」「通院のため早上がり」など、自律的な働き方が可能です。 ・残業月平均20時間程度: メリハリのある業務遂行を徹底。 ・年間休日125日(土日祝): 有給取得率も高く(平均10〜15日取得)、男性の育休取得実績もあります。 2. 「人」をデザインする|次世代への継承とリーダーシップ あなたにお任せしたいのは、図面を描くだけの仕事ではありません。これまで培った技術や知識を、意欲ある若手社員に伝え、チームを牽引していただきたいのです。 ・プロジェクトリーダーとして: 5〜6名のチームをまとめ、協働して創り上げる喜びがあります。 ・育成のやりがい: あなたの背中を見て、若手が育ちます。「設計の枠を超えて人を育てる」ことが、私たちの目指す組織像です。 3. 「街」をデザインする|多様な案件と社会的意義 大手のように特定用途に偏ることなく、S造・RC造・木造、公共・商業・医療・工場など、幅広い建築物に携われます。 ・全工程に関与: 企画から監理まで一貫して担当。発注者(施主)と直接対話し、ダイレクトな反応を得られます。 ・社会課題への挑戦: 学校の統廃合に伴うリノベーションなど、地域の課題解決に直結するプロジェクトも増加中。 【具体的な業務環境】 ・担当件数: 年間5件程度のプロジェクトを主担当としてお任せします(新築8割、改修2割)。 ・チーム体制: 意匠・構造・設備の担当者が「分業」ではなく「協働」し、チーム全員でより良い建築を目指します。 ・評価制度: 30代以降は能力・実績を重視した年収決定を行います。
- 対象
- ◆最終学歴 大学卒以上 ◆必須条件 ・必須条件: ・下記の要件を全て満たす方 ・一級建築士をお持ちの方 ・公共施設における非住宅分野の設計 ・例:商業施設、工場、学校、医療・福祉施設、庁舎、文化施設など
- 勤務地
- 本社 静岡県静岡市葵区呉服町1-30 札の辻クロス708 三島事務所 静岡県三島市寿町9番28号 富士事務所 静岡県富士市上横割184-3 ニュープラザ横割3F-B
- 給与
- 月給:400,000円〜 想定年収: 5,500,000円 ~ 8,000,000円
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【建設|経理職】工事進行基準の会計処理と銀行折衝/年収500万円以上
株式会社タカオ
工事進行基準での会計処理・銀行折衝・経営層への助言を担う建設業の経理中核- 仕事
- 【私たちの想いを知っていただくために】 応募をご検討いただいている皆様へ。 株式会社タカオが大切にしている価値観や、共に働く仲間に求める姿を、一冊の資料にまとめました。 私たちの「現在と未来」をより深く知っていただける内容です。 ぜひ、下記よりご覧ください。 ➡︎https://docs.google.com/presentation/d/e/2PACX-1vQ-aLrFwvonMN4IW4auzJ5KBVsqgOsHyJV8TSVZSZYaSGNo47cKUKvc3qOHPjcLLOPFAHkeymGWQw8y/pub?start=false&loop=false&delayms=3000 【業務内容】 経理全般の実務から経営層への提言まで、幅広い業務を担当いただきます。 具体的には、 ■会計処理の管理・監督 ■月次・年次決算の作成 ■業務効率化の提案・システム導入 ■経営方針・経営計画に対する経理面での助言 ■銀行との折衝や融資に関する対応 といった業務を中心にお任せします。 【業務詳細】 経理の中心メンバーとして、次のような業務をお任せします。 ■会計処理の管理・監督 ┗工事進行基準に基づき、正しく会計処理が行われているかをチェック。 ■決算業務 ┗月次決算を作成し、各種会議で報告。 年次決算や税務申告は、顧問税理士と連携して進めます。 ■経営サポート ┗経営層が立案する経営方針や計画に対し、 経理の立場から分析・助言を行い、経営判断を支えます。 ■効率化の推進 ┗会計ソフトや各種システムを導入し、業務効率化や合理化を実現します。 ■銀行折衝 ┗融資を進める際に、銀行担当者と対等に交渉できる財務スキルを発揮していただきます。 【魅力】 このポジションは、単なる経理業務にとどまりません。 経営層と直接やり取りをしながら、 会社の方向性づくりに関わることができるやりがいがあります。 具体的には、 ■経営の意思決定に深く関われる ■工事進行基準を用いた会計処理に携わり、専門的なスキルを磨ける ■銀行折衝を通じて、財務に精通したキャリアを積める こうした環境で、経理の枠を超えた成長を実感できます。 【組織構成】 管理本部管理課人事労務・総務係1名 経理係 1名 【同社について】 創業40年以上の総合建設会社として、 商業建築事業 / 福祉事業を中心に幅広く事業展開をしております。 商業建築に特化した事業と社会的課題の解決に繋がる福祉事業を柱に「街を創り続ける」ことで、社会に貢献する事を使命だと考えています。 現在は2031年までに100億円企業となることを目指し、 全社員とその家族の物心両面の幸福を追求し続けてまいります。
- 対象
- ◆必須条件 【必須(MUST)】 ・建設業界における経理の実務経験 ◆歓迎条件 【歓迎(WANT)】 ・建設業経埋事務士2級〜1級の資格保持看 ・工事進行基準を用いた会計処理の経験 ・財務会計と管理会計の知識を持っている方 ・以下の各種会計ソフトの利用実績がある方(勘定奉行・どっと原価) ・電帳法に基づく電子取引の経験がある方(BtoBプラットフォームの利用経験のある方) 【その他】 ・経営者層との合意形成を図るため、会社の経理状況を正しく把握し、 ・それをわかりやすくまたレポートラインを守って伝えることができる方 ・業務の合理化について提案、実行できる方
- 勤務地
- 下記の勤務地にて従事頂きます ■岐阜本社:岐阜市北一色3丁目9番21号
- 給与
- 月給:280,000円〜 想定年収: 5,000,000円 ~ 6,000,000円
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