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証券化ビークルの設立から財務戦略まで担うコアメンバー／月給66万円〜

株式会社TERASS

POINT1 住宅ローン証券化スキームのSPC設立・財務戦略・資金調達を担うコア職！
POINT2 月給66万円〜、想定年収800〜1200万円、完全週休2日制（土日祝）！
POINT3 TERASSグループ、社宅借り上げ・家事代行補助・Learning Support完備！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・以下いずれかの実務経験・SPC・TMK・GK-TKスキームの設立・運営経験・資産流動化案件での財務管理経験・証券化ビークルの経営管理経験・ストラクチャードファイナンスの財務アドバイザリー経験・【求められる人物像】・住宅売買市場の課題に対する問題意識を持っている方・専門性が高くても、変化を厭わず柔軟な思考ができる方・新しいスキームを「ゼロから設計する」ことに興味がある方・FinTech×金融規制の境界領域で挑戦したい方

仕事内容: 【業務概要】住宅ローン証券化スキームを実現するために、SPC（特別目的会社）やTMK/GK-TKスキームの経営・財務管理を担っていただく想定です。【主な想定業務】 1. 証券化ビークルの設立・運営 - SPC・TMK・GK-TKスキームの設計・設立 - ビークル運営体制の構築 - ガバナンス体制の整備 2. 財務戦略・資金調達 - 資金調達戦略の立案（デット/エクイティ） - 配当・分配ポリシーの設計 - キャッシュフロー管理・予測 - "Skin in the game"の設計 3. 経営管理・コンプライアンス - 財務諸表の作成・管理 - 内部統制の構築 - 金融規制対応（資産流動化法、会社法等） - 監査法人・格付機関対応 4. 投資家向け開示・IR - 情報開示パッケージの作成 - 継続開示の仕組み構築 - 投資家向け説明資料の作成

想定年収: 想定年収：8,000,000円～12,000,000円

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グループ企業の住宅ローン商品開発／月給66万円〜

株式会社TERASS

POINT1 AI与信×証券化による新しい住宅ローン商品の設計・審査フロー開発担当！
POINT2 月給66万円〜、想定年収800〜1200万円、完全週休2日制（土日祝）！
POINT3 TERASSグループ、社宅借り上げ・家事代行補助・Learning Support完備！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・以下いずれかの実務経験・金融機関での住宅ローン審査・実行業務経験（3年以上）・住宅ローン商品の企画・開発経験・住宅ローン与信モデルの構築・運用経験 ◆歓迎条件・ネット保険（ダイレクト販売）の商品開発経験・データ分析を活用した引受ルール設計経験・不正検知・リスク管理システムの構築経験・金融規制（保険業法等）の知見・再保険スキームの構築・運用経験

仕事内容: 【業務概要】住宅売買市場の構造的課題（情報の非対称・手数料の不透明・与信の硬直）を解決するため、AI与信×証券化を組み合わせた新しい住宅ローンの仕組みの構築を担います。【主な想定業務】 1. 与信モデル設計 - AI与信スコアリングモデルの要件定義 - 既存の住宅ローン審査プロセスの分析・改善提案 - 代替データを活用した与信判断手法の開発 2. 商品設計・オペレーション設計 - 新しい住宅ローン商品の設計 - 審査～実行～回収までのオペレーションフロー設計 - リスク管理基準の策定 3. ポートフォリオ管理 - ローンポートフォリオの構築・管理方針策定 - キャッシュフロー予測とモニタリング - 証券化に適したポートフォリオ設計 4. 規制対応・コンプライアンス - 貸金業法・銀行法等の規制対応 - 金融庁ガイドライン準拠の仕組み構築

想定年収: 想定年収：8,000,000円～12,000,000円

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不動産売買契約サポート／年休120日・月給33万円〜・残業月15h

株式会社TERASS

POINT1 不動産エージェント向けの重要事項説明書・売買契約書の作成・法務サポート！
POINT2 月給33万円〜、年間休日120日、残業月15時間程度の働きやすい環境！
POINT3 TERASSグループ、社宅借り上げ・家事代行補助・DIY補助制度が充実！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・不動産売買契約書・重要事項説明書の作成経験が1年以上ある方・水曜日＋土日いずれかの勤務できる方 ◆歓迎条件・不動産仲介業社での業務経験・宅地建物取引士

仕事内容: 【業務概要】 TERASSに所属する不動産エージェントの営業活動をサポートするアシスタント職として下記の業務に従事いただくことを想定しています。【主な想定業務】・重要事項説明書・売買契約書の作成およびチェック・契約業務における各種書類作成およびチェック・リーガル組織オペレーションにおける課題解決・制度設計・安全な取引の提供のための不動産法務の実務面サポートならびにアドバイス【組織構成】リーガルチーム：アシスタント10名【リーガルチームのミッション】 ■安心・安全な不動産取引の担保お客さまとエージェントの間で安心・安全な取引が行われるよう、TERASSのリーガルサポートは法令に基づく確認はもちろん、重説や契約書に書かれていない範囲のリスクも入念に確認・反映し、取引後のトラブルを未然に防ぎます。これにより、お客さまを守ることはもちろん、個人として活動するエージェントがトラブルに巻き込まれ活動しにくくならないことに使命感を持って取り組んでいます。 ■エージェントの業務負荷の最小化 TERASSのエージェントがお客さまに提供する最大の価値は、会社勤めの制約や余計な業務時間をなくし、100%お客さまに寄り添った時間の使い方やサービス提供ができることです。そのために、TERASSではエージェントがオンライン上で必要な資料をアップロードすることで※、リーガルサポートチームが重説や契約書の作成を代行し、これらの書類の内容確認・審査もスマホ・PC上のチャット（Slack）で簡単に進めることができる仕組みとなっています。エージェントの事務作業に関わる業務時間を最小化し、お客さまと接することにかけられる時間を最大化します。 ※資料のアップロードに際し、必要に応じて現地調査・役所調査等を行って頂くことがあります。

想定年収: 想定年収：4,000,000円～7,000,000円

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新規事業開発・ネット保険スペシャリスト／月給66万円〜

株式会社TERASS

POINT1 住宅ローン向け団信商品のAI与信×保険数理による新設計の新規事業開発！
POINT2 月給66万円〜、想定年収800〜1200万円、完全週休2日制（土日祝）！
POINT3 TERASSグループ、社宅借り上げ・家事代行補助・Learning Support完備！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・団体信用生命保険の商品開発・引受経験・生命保険・医療保険の数理設計経験・保険デジタルプロダクトの開発・運用経験 ◆歓迎条件・アクチュアリー資格保有者・InsurTech企業での勤務経験・ネット保険（ダイレクト販売）の商品開発経験・データ分析を活用した引受ルール設計経験・不正検知・リスク管理システムの構築経験・金融規制（保険業法等）の知見・再保険スキームの構築・運用経験

仕事内容: 【業務概要】住宅ローンのリスク移転を「商品性×再保険×データ」で再構築するプロジェクトです。団信・連生団信を単体商品として扱うのではなく、AI与信スコアリングと一体化した設計にし、保険数理と与信を往復で最適化する新しいアプローチに挑戦します。【主な想定業務】 1. 商品設計・数理設計 - 団信・連生団信の引受ルール設計 - 免責事項・給付条件の数理設計 - AI与信スコアと連動した保険料設計 2. 再保険スキーム構築 - 再保険スキームの設計・構築 - 引受余力の最適化 - リスク分散戦略の立案 3. デジタル実装・運用設計 - 告知～支払までのCX（顧客体験）設計 - クレーム運用プロセスのデジタル化 - 不正検知システムの設計 - 継続的なモニタリング・改善の仕組み構築

想定年収: 想定年収：8,000,000円～12,000,000円

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証券化アレンジャー・RMBS証券／月給66万円〜

株式会社TERASS

POINT1 住宅ローンのRMBS証券化スキーム設計・SPCの組成・投資家開拓を担当！
POINT2 月給66万円〜、想定年収800〜1200万円、完全週休2日制（土日祝）！
POINT3 TERASSグループ、社宅借り上げ・家事代行補助・Learning Support完備！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・証券会社・信託銀行でのストラクチャード商品組成経験・CLOやその他のABS商品の組成経験・金融規制（金商法・宅建業法等）の知見 ◆歓迎条件・RMBS（住宅ローン担保証券）のストラクチャリング経験・機関投資家への資産運用商品の提案経験・アレンジャー業務・TMK/GK-TKスキームの組成・私募配置の実行・レーティング取得対応

仕事内容: 【業務概要】同社は、Terass Agent（テラスエージェント）と呼ばれる、フルコミッションの優秀な不動産売買仲介営業が約800名所属する不住宅売買市場の構造的課題（情報の非対称・手数料の不透明・与信の硬直）を、証券化（RMBS/信託受益権）×AI与信×運用者起点の設計で再定義するPoCプロジェクトを推進しており、アレンジャー/ストラクチャリングの専門性を持つ方に、本スキームの核となる証券化設計をお任せしたいと考えています。【主な想定業務】 1. 証券化スキーム設計 - 住宅ローンポートフォリオの与信・キャッシュフロー設計 - 信託受益権/トランシング設計 - TMK/GK-TKスキームの構築 2. 配置戦略立案・実行 - 生保・地銀・機関投資家向けの配置戦略策定 - 情報開示パッケージの作成 - 私募配置の実行支援 3. リスク管理・継続運用設計 - "Skin in the game"の設計 - レーティング対応 - 継続開示・運用プロセスの型化

想定年収: 想定年収：8,000,000円～12,000,000円

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次世代型不動産エージェント・売買仲介営業の育成・伴走アドバイザ

株式会社TERASS

POINT1 約800名所属の不動産エージェントの育成・伴走・フォローアップ担当！
POINT2 想定年収800〜1200万円、残業月30時間程度、週休2日制（土日いずれか＋平日）！
POINT3 TERASSグループ、社宅借り上げ・家事代行補助・DIY補助制度が充実！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・実需向け売買仲介の経験3年以上 ◆歓迎条件・チームマネジメントの経験（チーム規模問わない）・売買仲介以外の不動産関連事業・宅地建物取引士・他、不動産に関わる資格

仕事内容: 【業務概要】同社は、Terass Agent（テラスエージェント）と呼ばれる、フルコミッションの優秀な不動産売買仲介営業が約800名所属する不動産エージェントファームを運営しており、本ポジションは、Terass Agent（テラスエージェント）に参画いただける方を増やし、Terass Agent（テラスエージェント）を支え、Terass Agent（テラスエージェント）が活躍し、評価される環境を作ることがミッションとなります。【主な想定業務】・テラスエージェントのフォローアップ（売買案件の整理、モチベーション管理、業務フォロー…etc.）・テラスエージェントの採用から育成までを一貫して担当し、組織体制の構築に寄与する。・社内のエンジニアと共に、不動産売買における既存業務フロー改善に向けたプロダクト開発を推進する。

想定年収: 想定年収：8,000,000円～12,000,000円

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グループ企業の不動産仲介事務／年休120日・月給26万円〜

株式会社TERASS

POINT1 不動産エージェントの謄本取得・物件掲載・マイソク作成等の仲介事務！
POINT2 月給26万円〜、年間休日120日、残業月30時間程度の週休2日制！
POINT3 TERASSグループ、社宅借り上げ・家事代行補助・Learning Support完備！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・不動産売買仲介における営業事務経験（目安3年以上）・不動産売買仲介営業の方でも業務内容に記載のご経験があれば応募可能です ◆歓迎条件・不動産売買仲介営業の経験・宅地建物取引士

仕事内容: 【業務概要】 TERASSに所属する不動産エージェントの営業活動をサポートするアシスタント職として下記の業務に従事いただくことを想定しています。【主な想定業務】・TERASSに所属する不動産エージェントの営業サポート ※トップ層の不動産エージェントのサポートのみをお任せする可能性があります。・法務局資料のオンライン取得（謄本等）・東京カンテイ(不動産情報サービス提供企業)等からマンション資料取得・オンライン役所調査・レインズ、ポータル（SUUMO等）への物件掲載・マイソク・販売図面・募集図面作成・入出金確認・来社・押印対応　など【組織構成】・TERASSエージェント(仲介営業職)80名・仲介事務+営業アシスタント3名【働き方】週1～2日リモートワーク

想定年収: 想定年収：3,200,000円～5,000,000円

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グループ企業の営業アシスタント／年休120日・残業月10h

株式会社TERASS

POINT1 不動産エージェントの営業サポート・契約書類の印刷・郵送等の事務担当！
POINT2 想定年収262〜312万円、残業月10時間程度、年間休日120日！
POINT3 TERASSグループ、社宅借り上げ・家事代行補助・DIY補助制度が充実！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・不動産業界での事務経験（年数不問）・基本的なPCスキル（Word、Excel、メール対応など） ◆歓迎条件・不動産売買仲介における事務経験

仕事内容: 【業務概要】 TERASSに所属する不動産エージェントの営業活動をサポートするアシスタント職として下記の業務に従事いただくことを想定しています。【主な想定業務】 ◎札幌オフィス対応業務およびサポート事務業務・TERASSに所属する不動産エージェントの営業サポート ┗・エージェント来社時のオフィス対応・契約書類を含む書類の印刷・押印・製本・郵送・郵便物の受け取り（転送）・書類スキャン ◎その他、ご経験に合わせた業務 ┗・法務局資料のオンライン取得（謄本等）・東京カンテイ等からマンション資料取得・オンライン役所調査・レインズ、ポータル（SUUMO等）への物件掲載・マイソク・販売図面・募集図面作成

想定年収: 想定年収：2,620,000円～3,120,000円

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グループ企業のサービス管理責任／月給31万円〜・残業月15h

株式会社ハートフル

POINT1 障がい者支援事業所のサービス管理責任者として支援計画作成・スタッフ指導！
POINT2 想定年収378〜560万円、残業月15時間程度、週休2日制シフト制！
POINT3 全国110名以上在籍のグループ、住宅支援制度・社員旅行・育休取得実績あり！

応募対象: ◆最終学歴不問 ◆必須条件・サービス管理責任者の資格お持ちの方・【求められる人物像】・相手に寄り添うことができる方

仕事内容: 事業所のサービス管理責任者として、サビ管業務全般をお任せします。面談や支援計画書の作成などにしっかりと向き合える環境ですので、本来の領分で力を発揮できます。 ■業務詳細・サービス提供の管理・調整・スタッフの指導・育成・ご利用者・ご家族との連携・関係機関との連携・法令遵守・記録管理 ■事業安定性について本社で案件を一括受注しているため、全国の事業所でのサービス管理をおこないやすく、高品質のサービスのご提供ができております。 ■組織構成全体110名程在籍しおり。主に30代～40代多数在籍しております。男女比としては、6割女性4割男性になります。

想定年収: 想定年収：3,780,000円～5,600,000円

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グループ企業の経理・幹部候補／月給29万円〜・残業月10h

株式会社ノア・ビルサービス

POINT1 グループ企業の入出金管理・決算・給与計算・税務処理等の経理幹部候補！
POINT2 想定年収350〜400万円、残業月10時間程度、社会保険完備！
POINT3 ノア・ビルサービスグループ、復職制度あり・幹部候補として育成する環境！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・普通自動車運転免許(AT限定可) ・経理業務の実務経験（決算業務の基礎的な経験）・Excel、Wordの基本操作 ◆歓迎条件・総務業務の経験・TKCシステムの操作経験

仕事内容: 総務・経理職の幹部候補人材を募集いたします。まずは現在の総務・経理部長の補佐を務めていただきます。将来的には総務・経理だけではなく、会社の運営に幅広くかかわっていただきます。【業務内容】・入出金管理・税務処理・決算業務・請求管理・給与計算処理・その他総務業務のサポート ※会計ソフトはTKCシステムを使用しています ※これまでのご経験を活かし、オフィス全体を見渡しながらまとめ役をお願いいたします入社後は関連会社の経理業務から行っていただき、決算業務にも携わっていただく予定です。まずは、本社での業務に専念していただき、業務に余裕ができたら、2ヶ月に1回程度の頻度で各支店への監査（現金残高の確認など）を目的に出張があります。【総務経理部】部長1名、正社員3名、パート1名

想定年収: 想定年収：3,500,000円～4,000,000円

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グループ企業の食品営業／月給28万円〜・残業月15h

株式会社ローヤル

POINT1 創業44年の輸入青果物商社でバナナ・マンゴ等の営業・受発注管理担当！
POINT2 想定年収340〜460万円、残業月15時間程度のシフト制勤務！
POINT3 創業44年の実績と企業年金制度、社会保険完備の安定した就業環境！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・普通自動車免許 ◆歓迎条件・営業・食品・日配品関係のご経験

仕事内容: 創業44年の輸入青果物販売の商社である同社にて、果物や野菜、バナナチップなどの加工食品の営業として従事していただきます！＜担当業務＞世界中さまざまな国とのルートを持ち、多品種の青果物（バナナ、マンゴ、グレープフルーツ、キウイ、オレンジ等々）を輸入しています。それぞれの産地・品種等商品知識を活かして、お客様の要望に応じた、安全で高品質な果物や野菜をタイムリーにそしてスピーディーに、日本に安定供給して頂きます。・販売先：全国の中央卸売市場や量販店（総合スーパーなどの小売店）・商　材：青果物（バナナ、マンゴ、グレープフルーツ、キウイ、オレンジ）、加工食品（ドライフルーツやレトルトコーン、ゼリー等）、ナッツ類など・営業手法：既存顧客との商談（既に取引実績のある総合スーパーなどの小売店や食品卸売りの企業様）＜組織体制＞男性2名（50代、40代）、女性3名（50代、40代、30代）の合計5名体制で運営しております。※幅広い年代の方がご活躍中です。これまでの定期購入商品だけでなく、新商品の提案などを行っていただきます。電話やメール、時には訪問で売れ行きを確認し、状況をふまえた新商品提案や今後の販売計画提案等も行います。商品が定期的に港に入ってくるため、定期的に商品の検品業務を行います。価格が変動するため相場理解が重要であり、価格交渉も発生します。車通勤可能で、基本的には宿泊を伴う出張もなく、無理なく働けます。＜入社後＞まずは仕事の流れを座学で学んでいただき、その後は先輩が仕事を教えていきます。検品業務や先輩の同行をしながら商品知識や提案方法などを覚えていきます。検品は、事務所のすぐそばで行います。入社後2～3カ月ほどは先輩が同行し、業務の習熟度により徐々に得意先を担当いただく予定です。一人前になるまでに2～3年と考えてますので、焦らず学んでいただければと思います。

想定年収: 想定年収：3,400,000円～4,600,000円

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施工管理・土木・建設・設備／月給41万円〜・残業月20h

仁木工業株式会社

POINT1 十勝・音更を拠点に国・道・市町村の公共工事と民間工事の施工管理担当！
POINT2 想定年収500〜800万円、残業月20時間程度、週休2日制（土日祝）！
POINT3 社用車支給・直行直帰可能、仁木工業グループの安定した受注基盤が強み！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・普通自動車運転免許（AT限定可）・下記いずれかの資格をお持ちの方・2級土木施工管理技士・2級建築施工管理技士・2級管工事施工管理技士 ◆歓迎条件・下記資格いずれかをお持ちの方・1級土木施工管理技士・1級建築施工管理技士・1級管工事施工管理技士

仕事内容: ＜職務概要＞十勝・音更町を拠点に国や北海道、市町村からの公共事業の請負工事を中心に民間工事も請け負う同社にて、土木・建築・設備の3部門にて、施工管理をお任せします。＜業務内容＞・現場管理全般（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理）・実行予算・見積もり・工事スケジュール等の種類作成・施工図面作成・チェック・修正・資材・職人の人員手配・発注者・元請業者との打合せ・各種対応・折衝等・施工写真の撮影、整理・引き渡し＜組織構成＞（施工管理の社内平均は60代）・建設…3名・設備…4～6名・土木…6名 ※現場作業員は下請けでではなく、自社の作業員で対応しているため、現場とのコミュニケーションはしやすい環境です。

想定年収: 想定年収：5,000,000円～8,000,000円

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グループ企業の経理・総務事務・音更／月給23万円〜・残業月10h

仁木工業株式会社

POINT1 グループ5社の経理・総務・給与計算・社会保険書類作成等の事務全般！
POINT2 想定年収279〜360万円、残業月10時間程度、完全週休2日制（土日祝）！
POINT3 仁木工業グループ5社を管理する事務拠点、社会保険完備の安定した環境！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・経理実務経験をお持ちの方・基本的なPCスキル（Excel、Word）をお持ちの方・普通自動車免許 ◆歓迎条件・日商簿記3級以上・建設業経理士２級以上・会計事務所実務経験者歓迎します

仕事内容: 当事業所において弊社グループ5社の経理主体に事務全般の業務に従事していただきます。＜具体的には＞・経理業務（売上と仕入管理、支払業務、請求書の作成、会計ソフトや社内管理資料：主にExcelへの入力等）・総務業務（給与計算、入退社書類の作成、労働保険・社会保険書類作成等）・電話来客対応＜業務の特徴＞・グループ会社を含めて5社分を主体となって対応しています。管理職を含め、全員で分担しながら業務を進めています。・決算月は3月、毎月給与締めの月初や監査資料作成などの対応がある月末は若干忙しくなりますが、1年を通して大きな波はなく、月10時間ほどの残業時間です。＜グループ会社について＞・トラスト宅建（株）（不動産売買・賃貸・仲介・管理など）・NAアースフロンティア（株）（交通・施設警備）・（有）マルヤマ工業所（帯広市上下水道指定業者）・西谷商店（株）（ENEOS音更サービスステーション）＜組織構成＞配属先の総務部は社員4名＋パート1名の5名体制です。部長、次長、課長、係長、パート（係長とパートは女性）一番若い方で40代後半のため、組織全体の若返りを図り、将来的な世代交代に備えたいための増員募集となります。

想定年収: 想定年収：2,790,000円～3,600,000円

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電設資材のルート営業／残業月13h・未経験歓迎

北陽電材株式会社

POINT1 電気設備工事店へのコンセント・照明・エアコン・太陽光等のルート営業！
POINT2 想定年収275〜520万円、残業月13時間程度、完全週休2日制（土日・祝）！
POINT3 リロクラブ加入・資格手当・資格取得支援・誕生記念日お祝い制度あり！

応募対象: ◆最終学歴不問 ◆必須条件・未経験歓迎・普通自動車免許(AT免許可) ◆歓迎条件・営業経験

仕事内容: 既存の電気設備工事店に対する電設資材（コンセント、照明器具、エアコン、太陽光発電設備など）のルート営業をお任せします。【具体的には】・お客様の会社や工事現場への訪問、面談、打ち合わせ、商品採用の提案。・仕入担当者やメーカーと連携し、価格や納期の交渉。・簡単な資材運び　など ※ノルマはありません。【出張の頻度・担当エリアについて】主な担当エリア：利尻・礼文〜オホーツク、美深・名寄、富良野・南富良野、深川、留萌など、道北〜道央エリア。（※いきなりオホーツク方面を担当することはありません。）出張：出張エリアはオホーツク・稚内方面のみ。1~2泊の宿泊を伴う出張が1~2か月に1回程度あり。【入社後の流れ、サポート体制】・入社後1～3年：商品管理、配達業務に従事し、多種多様な商品を覚えます。・その後：先輩と取引先へ同行し、営業スキルを習得。・独り立ち：担当店を持ち、まずは市内、慣れた後は地方も担当します。年2回の定期面談で目標の進捗や課題を上司と共有します。日常的にも相談しやすい風土があり、一人で抱え込まないサポート体制が整っています。【評価制度について】個人ごとに年間・月次目標を設定しますが、数字（成果）だけでなく日々の行動や取り組み姿勢も重視します。成果と行動の両面から評価する人事制度を導入しており、プロセスも正当に評価される仕組みです。【部署構成】 20代～40代の男性社員が活躍中。前職には美容師など異業種からの社員も活躍しており、未経験からでもチェレンジ出来るお仕事です！

想定年収: 想定年収：2,750,000円～5,200,000円

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アパレル店長・公開・スカウト用／月給45万円〜・残業月10h

会社名非公開

POINT1 新規オープン予定アパレルショップのストアマネージャー（店長）担当！
POINT2 月給45万円〜、想定年収550〜650万円、残業月10時間程度！
POINT3 確定拠出年金・フィットネスクラブ費用会社負担・社員販売制度が充実！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・アパレル雑貨等でのストアマネージャー(店長)経験・【求められる人物像】・ブランドの価値観を理解し体現できる方・主体的に課題特定、戦略実施、人材育成を推進できる方・質の高いサービスと店舗体験の向上に意欲的な方

仕事内容: 来年2月頃オープン予定のアパレルショップにて、ストアマネージャー(店長)をお任せいたします【具体的には】・売上計画作成、管理、運用・スタッフ育成、勤怠管理・商品管理（仕入、販売、在庫）・店頭管理（装飾、販促）・店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証・店頭での販売業務

想定年収: 想定年収：5,500,000円～6,500,000円

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