求人情報一覧 | 宮城に特化した転職サポートサービスCareee（キャリー）

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イタリア料理コースレストランのサービススタッフ／月給29万円〜

株式会社星野リゾート・トマム

POINT1 星野リゾート・トマムのイタリア料理フルコースレストランサービス業務！
POINT2 年収350〜550万円・週休2日・リフレッシュ休暇11日制度あり！
POINT3 同社は単身寮完備(25歳以下or学卒3年まで)・施設優待・社員割引！

応募対象: ◆最終学歴不問 ◆必須条件・飲食店におけるホールマネージャー、リーダー、スタッフ育成経験のある方 ◆歓迎条件・ソムリエ資格者

仕事内容: 「北海道No1デスティネーションリゾート」を目指し運営をしている「星野リゾート　トマム」内の、イタリア料理フルコースレストラン「OTTO SETTE TOMAMU」におけるレストランサービス業務全般及びリーダーポジションをお任せいたします。 ■業務内容：「OTTO SETTE TOMAMU」ではイタリアのピエモンテ州やリグーリア州の郷土料理をベースに、北海道の大自然を享受したその時期一番美味しい素材を活用し、独創的なイタリア料理を提供しています。当レストランにおけるサービスリーダーとしてこれまでのレストランサービス経験を還元し、チームをまとめ上げるリーダーの役割を担いたい方、さらにワインの知識やサービススキルを活かしたい方のご応募をお待ちしております。必須ではありませんが、ソムリエ資格者の方も歓迎いたします。 ■研修制度：期初（4月下旬・11月下旬）のチーム内研修、全社員研修、接客基本技能マニュアル研修　等麓村塾(ろくそんじゅく)という教育制度があり、スタッフ全員が「世界に通用するホテル運営会社」のスタッフになるために生まれた新しい人材教育プログラムです。壮大なビジョン実現を目指して「人づくり」に徹底して注力しています。

想定年収: 想定年収：3,500,000円～5,500,000円

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グループ企業の経理・財務／月給29万円〜

株式会社星野リゾート・トマム

POINT1 星野リゾート・トマムにて宿泊・飲食・ブライダル事業の経理業務全般！
POINT2 年収350〜550万円・完全週休2日シフト制・有給10〜20日！
POINT3 同社は単身寮完備(25歳以下or学卒3年まで)・麓村塾など研修充実！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・簿記資格をお持ちの方・経理の実務経験がある方 ◆歓迎条件・ホテル業界での就業経験

仕事内容: リゾート運営にかかる経理業務全般を担当します。宿泊事業の他、飲食・索道（スキー）・ブライダル事業など、様々な業種の財務管理に携わります。（ご経験に合わせて、下記の業務の中から徐々に業務の幅を広げていただきます）【具体的には】・債権／債務管理・月次／年次決算、B/S、P/L作成・予算作成、予実管理・税務申告業務・資金関係の管理・各セクションの運営サポート ■組織構成 5名※異動などにより変動します。少数精鋭のチームです。専門知識が必要なお仕事なのでメンバーの入れ替えは少なく、協力し合いながら日々お互いの知識を高め合っていける職場です。

想定年収: 想定年収：3,500,000円～5,500,000円

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グループ企業のブライダルスタッフ／月給25万円〜・未経験歓迎

株式会社星野リゾート・トマム

POINT1 星野リゾート・トマムにてリゾートウェディングの企画・運営・提案を担当！
POINT2 年収300〜500万円・週休2日・施設優待・従業員食堂ありの！
POINT3 同社は単身寮完備・麓村塾(社内ビジネススクール)など研修制度充実！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・未経験者歓迎 ◆歓迎条件・接客サービス経験

仕事内容: 人生最大のイベントのひとつである『結婚式』をお客様と一緒に作りあげていくお仕事です。多くの皆様にリゾートウェディングの魅力をお伝えしていく仕事を通じて、マーケティングや企画、顧客満足度など様々なノウハウを磨くことができます。＜下記いずれかのポジションをお任せします＞（1）ブライダルコーディネーター（ウェディングプランナー）（2）水の教会運営スタッフ（挙式進行、介添え、参列者ご案内、教会管理） ※職種については、面接を通じて詳細をご説明したうえで決定いたします。

想定年収: 想定年収：3,000,000円～5,000,000円

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リゾートサービススタッフ／月給25万円〜・未経験歓迎

株式会社星野リゾート・トマム

POINT1 星野リゾート・トマムにてフロント・飲食等リゾートサービス業務を担当！
POINT2 年収300〜500万円・週休2日・施設優待・従業員食堂ありの！
POINT3 同社は単身寮完備・麓村塾(社内ビジネススクール)など研修制度充実！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・未経験者歓迎 ◆歓迎条件・接客サービス経験

仕事内容: お客様の感動的な時間と空間を裏方として演出し、精神的な豊かさを提供する仕事です。配属は様々ですが、各部署内でよりよいリゾートを創るための創意工夫をして頂くことはもちろん、季節のイベントなどホテル全体で取り組むプロジェクトにもやる気次第でどんどん関わっていくことができ、リゾートマネジメントスキルに磨きをかけていただけます。＜入社後すぐ想定している配属先＞・フロント業務（チェックイン、チェックアウト、お部屋までのご案内等）・レストランのサービス業務（ビュッフェがメイン、お客様のご案内、簡単な料理の説明、利用されたテーブルの片づけ）＜慣れてきたらゆくゆく配属を想定している先＞・ホテルイベントの企画推進担当（魅力開発担当）お客様に対して、宿泊以外に感動を提供するためクリスマスのデコレーション・ハロウィンのイベントなどを企画する・課題発見、業務改善担当（お客様からのアンケートを集計したあとの数字の分析をして、業務の改善を行う）・セクションのリーダー担当（各部門のリーダーをお任せ）

想定年収: 想定年収：3,000,000円～5,000,000円

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グループ企業の施設管理技術／月給33万円〜・残業月20h

株式会社星野リゾート・トマム

POINT1 星野リゾート・トマム施設内の建築物・設備メンテナンス業務を担当！
POINT2 年収400〜650万円・完全週休2日シフト制・有給10〜20日！
POINT3 同社は単身寮完備(25歳以下or学卒3年まで)・麓村塾など研修充実！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・下記いずれかを満たす方・施設管理としての実務経験者・建築や設備の維持管理に関する知見を有する方（施工管理経験者など） ◆歓迎条件・第3種電気主任技術者資格をお持ちの方

仕事内容: 施設管理職として、星野リゾート・トマム施設内の建築物や設備のメンテナンス業務を担当いただきます。 ■業務の詳細：ファシリティマネージメント部門にはエリア内の施設を熟知した社員10名程が所属しており、連携しながら24時間体制で監視、日常点検、保守業務を対応しています。設備、建物の修繕が日常的には多いですが、大規模な施設改修や新築計画、熱源更新計画なども進行しており対応範囲は多岐にわたります。 ■仕事のやりがい：・高層タワーホテル4本、稼働ホテル客室数1,000室超、日本最大の造波プール等、なかなか他では経験できない大規模な施設が管理対象です。・施設が大きいだけに設備も大規模であるため、省エネ改修や機器コントロール等の取り組みが大きな成果となって現れます。・サービススタッフと連携が重要であり、それを通じて常に自らもゲストの声や反応を意識した中で仕事ができます。

想定年収: 想定年収：4,000,000円～6,500,000円

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医薬品原薬・中間体の製造スタッフ

浜理PFST株式会社

POINT1 千歳工場にて医薬品原薬・中間体のGMP製造業務全般を担当する専門職！
POINT2 年収400〜500万円・年間休日125日・完全週休2日土日祝休！
POINT3 同社は確定拠出年金・育休制度・GW夏季年末年始休暇完備の同職場！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・理系（化学）の知見がある方、もしくは医薬品製造の経験がある方・普通自動車免許第一種（車通勤が必要なため） ◆歓迎条件・医薬品製造経験5年以上・危険物取扱者（乙種）、フォークリフト運転技能者

仕事内容: 【業務概要】同社の千歳工場にて、医薬品原薬・中間体の製造業務をお任せいたします。【主な想定業務】医薬製造部門：パイロットスケールから実生産規模で原薬、医薬中間体のＧＭＰ製造 ※医薬品製造部門はシフト制で夜勤が発生します。原料の仕込み、反応、抽出、乾燥する中でモニターでの監視業務も発生します。【組織構成】製造に携わる部署は医薬品製造部で、製造第1課と製造第2課から成り、それぞれ製造している品目が異なります。希望をお伺い致しますが、これまでの経歴や適性に応じて配属先を決定致します。 ◎医薬品部製造…25名・製造第1課：17名・製造第2課：8名【入社後の育成体制】入社後はベテランスタッフに付き、1つひとつの工程や原料の知識を学んでいきます。併せて、動画マニュアルや製造手順書を見ていただく時間も確保しているため、安心して就業することができます。仕事に慣れてからも作業は4～5名のチームで進めていくので、分からないことがあれば何でも尋ねてください。【キャリアパス】将来的には、製造責任者や課長職としてのキャリアが可能です

想定年収: 想定年収：4,000,000円～5,000,000円

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首都圏

グループ企業の購買スタッフ／年休123日・月給26万円〜・残業月20h

株式会社フォーバルテクノロジー

POINT1 グループ企業で全社の購買業務・サプライヤー調達・価格納期交渉を担当！
POINT2 年収318〜500万円・年間休日123日・残業月平均20時間！
POINT3 同社は企業年金・財形貯蓄・保養施設・永年勤続報奨制度完備の同職！

応募対象: ◆最終学歴不問 ◆必須条件・購買に関する何らかの実務経験（業界、規模不問） ◆歓迎条件・設備、施工、保守など、同業界での購買実務経験

仕事内容: 全社の購買業務をご担当頂きます。【主な業務内容】・サプライヤーからの商品/物品の調達（発注数量調整や金額調整も含む）・新規調達先の開拓、既存取引先との価格・納期交渉・品質確保・コストダウン・安定調達施策の立案・実行・市場動向・原材料価格の情報収集　など ※親会社である株式会社フォーバルへご入社頂き、フォーバルテクノロジーへ出向して頂きます。

想定年収: 想定年収：3,180,000円～5,000,000円

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フィールドエンジニア／月給25万円〜

株式会社フォーバルテクノロジー

POINT1 フォーバルテクノロジーにてフィールドエンジニアとして技術サポートを担当！
POINT2 年収300〜500万円・各種社会保険完備で安心して働ける環境！
POINT3 同社はフォーバルグループ傘下の企業で多様な技術スキルを習得可能！

応募対象: ◆最終学歴 ◆必須条件

想定年収: 想定年収：3,000,000円～5,000,000円

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グループ企業の法人営業／月給27万円〜・残業月20h

株式会社ティーケーピー

POINT1 貸会議室業界リーディングカンパニーで法人向けイベントスペースの提案営業！
POINT2 年収334〜404万円・月9日休み・エリア給月1万円支給の職場！
POINT3 同社は貸会議室業界リーディングカンパニーで安定した事業基盤の企業！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・なんらかの営業経験 ◆歓迎条件・法人営業

仕事内容: 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において法人営業をお任せします。お客様が同社イベントスペースを利用する目的の根底には、お客様が抱える『課題』『悩み』が眠っています。その『課題』や『悩み』を深掘りし、お客様の課題解決を行うために同社のサービスを提案していくお仕事です。様々な業界の大手～中小の法人顧客に対して、フレキシブルスペース、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせてお客様の課題解決を支援する企画提案営業を行っていただきます。【営業の流れ】・アプローチリピーターからのお客様対応のほか、競合からの乗り換え提案など新規開拓も！・商談ニーズに合わせて会場やイベント内容を提案。商談スタイルはオンラインもしくは訪問です。・契約＆準備制作・運営チームと連携し、イベント本番に向けて会場をセッティング

想定年収: 想定年収：3,340,000円～4,040,000円

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コンタクトセンター SV候補

株式会社SHIFT PLUS

POINT1 コンタクトセンターSVとしてメンバー教育・案件運用・マニュアル作成！
POINT2 年収327〜379万円・年間休日120日・残業月平均10時間！
POINT3 同社は確定拠出年金・資格取得支援手当・書籍購入補助完備の同職場！

応募対象: ◆最終学歴不問 ◆必須条件・コールセンターまたはカスタマーサポート業界（ヘルプデスク／コンタクトセンター）でのSV経験が1年以上 ◆歓迎条件・IT業界におけるテクニカルサポートのご経験・社内情報システムスタッフのご経験

仕事内容: ご担当いただく窓口の業務が円滑に運営されるよう、様々な下記タスクをおこなっていただきます。【具体的には】・案件運用：問い合わせ対応やエスカレーションの対応、マニュアル作成・メンバー教育・管理：相談・質問への対応、顧客満足度を向上させるための対応・ノウハウのトレーニング・進捗・課題の整理・報告：クライアントとの定例参加・各種報告【プロジェクト例】・クライアント企業内の社内ヘルプデスク・ソフトウェアおよびWebシステム（SaaS系ツールなど）に関するカスタマーサポート今回配属予定の札幌拠点は、約70名で構成されております。今後、成長率を維持し業績を拡大していくにあたり、適切なデリバリ運営環境の維持ができる人材が必要となるため、SV候補者として働いていただく方を募集しております。

想定年収: 想定年収：3,270,000円～3,790,000円

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システムエンジニア・PL候補

大崎データテック株式会社

POINT1 プライム上場グループにて自治体・電力会社向けシステム開発・保守を担当！
POINT2 年収400〜535万円・年間休日120日・残業月平均12時間！
POINT3 同社はプライム上場グループ・資格取得支援あり・テレワーク可の！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・システム開発の実務経験をお持ちの方(言語不問) ・第一種運転免許普通自動車 ◆歓迎条件・以下ご経験をお持ちの方はよりご活躍いただけます。・要件定義〜基本／詳細設計の作成・リーダー／サブリーダーとして、製造〜テスト〜リリースまでの推進・運用保守（窓口対応／障害対応／改修）・ログ解析／データベース等でのデータ調査

仕事内容: プライム上場グループ企業である同社にて、自治体（上下水道事業）および電力会社向けに、自社製品を用いたシステム開発・導入支援および保守業務を担当いただきます。対クライアントの要件定義から設計・開発、保守・運用を担当いただきます。要望の調整／仕様書作成や開発メンバーへの展開が中心ですが、案件や状況により、設計書作成や改修実装、テスト実施などを自ら行う場面があります。協働者が多いため丁寧なコミュニケーションが求められます。【開発環境】 OS：Windows／Android DB：Oracle／SQLite　言語：VC++／C#／VB.NET／Java

想定年収: 想定年収：4,000,000円～5,350,000円

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グループ企業の店舗運営・女満別

北北海道三菱自動車販売株式会社

POINT1 レンタカー店舗にて受付・貸渡し・洗車・アルバイトシフト管理を担当！
POINT2 年間休日120日・残業月平均10時間・確定拠出年金制度完備の同！
POINT3 同店は社員優待車輌購入・優待点検整備・達成報奨金制度完備の同職！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・第一種運転免許普通自動車・＜未経験歓迎＞・業界の基礎知識が無くても安心して取り組めます。未経験入社社員も活躍中です！・【求められる人物像】・人と話すのが好きな方・円滑にコミュニケーションがとれる方・前向きに仕事へ取り組める方

仕事内容: ■レンタカー店舗にて、受付・貸し渡し・洗車・アルバイトのシフト管理等をお任せ致します。【業務内容】・受付・電話応対・ご出発のお客様の車両へのご案内とお見送り・ご返却のお客様のお出迎えと車両の確認・車の洗車・点検・店内の清掃【一日の流れ】 ■AM：レンタカー貸出対応がメイン！・予約内容を確認・補償内容や注意事項のご説明・お会計・車両案内 ■PM：レンタカー返却対応と車の清掃や移動がメイン！・返却された車をチェック・必要に応じて精算・車内の清掃と洗車業務・所定の場所に車両を移動【OJTについて】先輩社員とのOJTを通じて業務を覚えていただきます！専用システムの使い方や、自動車業界の専門知識を覚えて頂きます。先輩社員のお客様対応に同席しながら、実際の業務を覚えて頂きます。

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グループ企業の営業／月給25万円〜・未経験歓迎

北北海道三菱自動車販売株式会社

POINT1 来店新規客・既存客への提案営業と販売後のきめ細かなフォローを担当！
POINT2 年収307〜480万円・車輌借上手当・研修手当3年間・販売報奨金！
POINT3 同社は確定拠出年金・社員優待車輌購入・優待点検整備制度完備の同！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・第一種運転免許普通自動車・＜業界未経験歓迎＞・当社の営業は売って終わりではありません！粘り強くお客様と良好な関係性を築いていくことがやりがいです。お客様からの信頼を獲得することが何よりも大事となります。

仕事内容: 店舗に来店された新規のお客様の対応や既存のお客様に対して営業を行い、その方に合わせた適切な提案や販売後のきめ細やかなフォローをしていきます。研修期間は半年～1年です。配属先での業務研修から始まり、OJT研修を経ながら徐々にお客様を担当していただきます。現場配属後は、・来客対応・担当顧客へのコンタクト(DMや電話など) ・三菱車の情報提供、試乗手続き・見積り作成、契約・自動車保険の案内・定期的なサポート（車検・修理等）を担当します。【働くイメージ】・既存のお客様を中心に、新車や中古車、保険、車検・点検の入庫勧誘等で実績に応じて毎月インセンティブが支給されます。【同社のお客様】・古くからのコアな三菱ファンも多く、同社と永くお付き合いをいただいている既存のお客様対応が中心です。・新規のお客様は、三菱ならではの特徴ある車種ラインナップを目的にご来店されるためニーズの高いお客様が多くいらっしゃいます。

想定年収: 想定年収：3,070,000円～4,800,000円

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食品の提案営業＋ルート配送／月給30万円〜・未経験歓迎

日本産業株式会社

POINT1 シティーホテル・旅館・結婚式場向けに食品の提案営業と配送を担当！
POINT2 年収363〜436万円・勤続手当・転勤手当・寒冷地手当支給の職！
POINT3 同社は育休取得実績あり・健康診断オプション費用補助・慶弔見舞金制度！

応募対象: ◆最終学歴不問 ◆必須条件・未経験歓迎・第二新卒歓迎・人柄重視の採用です ◆歓迎条件・食に興味がある方（食品業界での営業職のご経験歓迎）・営業経験や販売経験をお持ちの方・人と話をすることが好きな方

仕事内容: ホテルの料理長やオーナー様からご要望を伺いし、ニーズに合った商品をご提案いただきます。【具体的には】シティーホテルやリゾートホテルを中心に老舗旅館や結婚式場等を訪問し、要望にぴったりの商品をご提案していただきます。お客様と一緒にメニューを考えることもあり、自分の考えたメニューが採用されることも多数ございます。また冷凍水産品や加工品のお届けもお任せします。担当するルートによって差はありますが、営業1名あたり1日15件前後のお得意先に伺います。ルート営業を行っていただきますので、テレアポ業務等は発生しません。お客様より企業様をご紹介いただいた場合は新規先でお伺いすることもございます。顧客数としては約60件前後担当して頂く予定です。チーム全員でコースの予算数字目標の達成に向けて取り組んで頂きます。＜1日の流れ＞・オーダー内容をPCに入力/併設の冷凍庫から商品を出庫/訪問するお客様の情報や伝票等を確認・担当先を訪問し食材に関するご要望を伺い、新たな商品をご提案/商品のお届けなどを行って頂きます。※商品のお届けは極端に重い物を手で運ぶような場面はありません。基本ルート営業です。・支店で伝票処理/会議/PC入力等をして帰社します。＜入社後の流れ＞入社後は先輩と一緒にお客様先へ訪問し、配送ルートやお客様との顔合わせ、営業の仕方などOJTで学んでいただきます。その後1～2か月後をめどに一人立ちを目指していただきます。また、年に数回勉強会や、営業研修などを実施しています。

想定年収: 想定年収：3,630,000円～4,360,000円

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金融経験が活きる法人審査ポジション／月給33万円〜・残業月20h

株式会社ノムラ

POINT1 住宅木材建材を扱う同社で法人向け信用調査・与信管理・財務分析を担当！
POINT2 年収400〜600万円・完全週休2日土日祝・GWお盆年末年始休暇！
POINT3 同社は退職金共済・職場積立NISA・福利厚生共済・社員旅行制度あり！

応募対象: ◆最終学歴高校卒以上 ◆必須条件・PC操作スキル・財務諸表を読むことができる方・普通自動車免許第一種 ◆歓迎条件・金融機関での法人営業経験

仕事内容: ■業務内容住宅用木材・建材を扱う同社にて、法人向けの信用調査と与信管理を担当します。主な対象はハウスメーカー、工務店、一人親方などの建築関連事業者です。新規取引発生時は、決算書などの財務情報と定性情報を収集し、財務健全性を評価します。売上規模や事業内容を踏まえて支払能力を判断し、取引可否と限度を設定します。営業部からの依頼内容を確認し、審査結果を迅速かつ正確に共有する役割です。既存取引先については、支払状況や返済計画の把握を行い、必要に応じて限度の見直しを実施します。不安定な兆候があれば早期に情報を収集し、社内へ展開します。また、金融機関とのやり取りや情報照会を行う場面もあります。与信業務は1名体制のため、優先順位を判断しながら業務を進める力が求められますが、総務役員が判断をサポートします。 ■業務の魅力金融機関で培った財務分析・審査の経験を活かし、裁量をもって組織の信用リスク管理を担えます。新規調査からモニタリングまで一連の流れを自分の判断で進められるため、専門性を発揮できる環境です。 ■働く環境与信管理は専任の1名体制ですが、総務役員がバックアップします。営業部門と近い距離で業務を進めるため、情報連携が取りやすい環境です。 ■キャリアパス専門職として信用管理のスキルを磨き、将来的には審査基準の整理や仕組み化にも携われます。安定した組織で長期的に専門性を活かしたい方に向いています。入社後は現担当者よりOJT形式で業務の引継ぎがあります。

想定年収: 想定年収：4,000,000円～6,000,000円

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