求人情報一覧 | 宮城に特化した転職サポートサービスCareee（キャリー）

首都圏

施工管理・工事監理者／未経験歓迎

株式会社中島建設

POINT1 世田谷区・都心エリア中心のデザイナーズマンション・公共施設の施工管理！
POINT2 年収380～600万円・年休115日・残業月30時間以下・賞与年2回4ヶ月以上！
POINT3 創業50年超、中退共・特退共加入・ベネフィットステーション・社員旅行海外！

応募対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・完全未経験OK！

仕事内容: 〜街に残る建物づくりに、未経験から挑戦できる！〜「手に職をつけたい」「街に残る建物づくりに関わりたい」―― そんな気持ちが少しでもあるなら、建築の世界に飛び込んでみませんか？中島建設の施工管理は、現場の“司令塔”として街に誇れる建物を生み出す仕事。最初は先輩のサポートからスタートし、図面の見方や現場管理の基礎から学べます。少しずつできることを増やし、将来的には現場を引っ張る存在へ成長できる環境です。【募集概要】創業50年以上、高品質なコンクリート施工と難易度の高い建築物への挑戦で、多くのお客様・業界から評価をいただいている同社。今回は監督候補としての施工管理職を募集します。施工管理業務だけでなく、監査対応や部下の育成など、現場をまとめるポジションも経験できます。【仕事内容】 ■安全・品質・工程の施工管理（世田谷区・都心エリア中心） ■現場の維持管理・メンテナンス ■施工図の作成・修正 ■協力会社との打合せ・スケジュール調整 ■近隣住民・お客様対応 ■各種書類作成 ※公共：民間＝3：7 ※直行直帰可／案件によってはマイカー通勤可能【中島建設で働く魅力】 1.品質に自信　徹底した施工管理で耐久性の高い建物を実現。コンクリート打ち放しにも誇りがあります。 2.成長できる環境　難易度の高い現場を経験でき、社員の75％以上が一級建築施工管理技士を取得。 3.働きやすさも本気で　ITシステム導入で効率化、補助業務は分散して現場に集中できる体制。　勤続平均10年／年間休日115日＋夏季休暇5日／リモートワーク可 4.安心のサポート体制　未経験でも先輩が丁寧に教えます。わからないことはすぐに相談できる環境です。【組織構成】 ■施工管理職：25名（うち女性3名）中途入社者も多く、馴染みやすい環境です。現場間での連携もスムーズで、経験を活かしながらステップアップが可能です。【会社について】 1973年に神奈川県相模原市で創業。「建てたら終わりではなく、竣工後からがお付き合いの始まり」という精神を今も大切にしています。量より質、派手さより信頼と技術――この姿勢で、街に誇れる建物をつくり続けています。【応募者の皆様へ】少しでも「面白そう」「話だけでも聞いてみたい」と思った方はぜひご応募ください。面接というより“ざっくばらんに話す場”のイメージでOK。建築の知識や経験は問いません。意欲があれば、未経験でも安心してスタートできます。

想定年収: 想定年収：3,800,000円〜6,000,000円

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その他

施工管理・工事監理者／年休122日・月給25万円〜・残業月20h

日工電設株式会社

POINT1 富山県内の工場・倉庫・オフィスの電気設備工事施工管理業務全般！
POINT2 年収400～600万円・月給25～40万円・年休122日・残業月20時間以下！
POINT3 創業約85年の安定企業、確定給付企業年金・労災上乗せ保険会社全額負担！

応募対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・電気工事施工管理の実務経験・普通自動車免許（AT限定可） ◆歓迎条件・いずれかのご資格・電気工事施工管理技士1級・電気工事施工管理技士2級

仕事内容: 【募集概要】創業から約85年。富山県を拠点に、電気設備工事を通じて地域の産業と暮らしを支えてきました。その確かな技術力は県内外から高く評価され、現在も多くの依頼をいただいています。今回は、さらなる体制強化と技術継承を目的に、電気工事施工管理技士（1級・2級）有資格者を募集。即戦力としてご活躍いただける環境を整えています。働きやすさの向上にも注力し、土日祝休みの完全週休2日制を導入しました！【仕事内容】富山県内の工場・倉庫・オフィスなどにおける電気設備工事の施工管理業務全般をお任せします。【具体的な仕事内容】・工程・品質・安全・原価などの各種管理業務・顧客・協力会社との打ち合わせ、現場調整・図面の確認・修正、見積作成などこれまでの経験やスキルを考慮し、業務をお任せします。経験の浅い方には先輩がサポートし、さらにステップアップ可能です。どんなに立派な建物でも「電気」がなければ機械も動かず、冷暖房も動作しません。あなたの仕事は、そんな“建物の心臓部”となる電気設備工事をスムーズに進める要です。【資格・スキルアップ支援】この仕事では、電気工事施工管理技士・電気工事士・消防設備士・玉掛け・クレーン運転技能講習など、多彩な資格が活かせます。有資格者の方も、さらなるキャリアアップを全力でサポート。上位資格取得に向けた講習費・受験費用の補助制度があります。【職場の雰囲気】ベテランから若手まで幅広い世代が在籍。中心となって活躍しているのは20～30代の社員です。他業種から転職して活躍している先輩も多く、学歴・年齢・性別は一切不問！明るくフレンドリーな社員が多く、プライベートでも交流があるほど仲の良い職場です。【こんな方を歓迎します】・富山県に貢献できる仕事がしたい方・経験を問わず成長意欲がある方・周囲と協調しながら仕事を進められる方・安定した基盤のもとで長く働きたい方【会社・仕事の魅力】 ■ 地域に貢献するやりがいを持ってのびのびと働く安全で安定した電気の供給は、お客様の「安心」そのもの。時代とともに変化するニーズに応えながら、電気設備のプロフェッショナルとして地域社会に貢献しています。創業から約85年。富山と共に歩み、積み重ねてきた信頼とノウハウを次の世代へ継承し、さらなる発展を目指しています。 ■ 社員の働きやすさを追求より良い仕事と事業拡大を実現するためには、社員の満足度が不可欠。同社では「働きやすさ」を重視し、完全週休2日制（土日祝休み）を導入！・年間休日：122日・残業：月平均20時間程度・スケジュール調整により定時退社も可能！無理のない環境で、長く安心して働けます。

想定年収: 想定年収：4,000,000円〜6,000,000円

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その他

木造建築の設計／注文住宅・商業施設

株式会社三五工務店

POINT1 北海道産木材活かすデザイン性の高い木造住宅・商業施設のBtoB設計業務！
POINT2 年収450～800万円・月給29.3～62万円・年休110日・残業月30h以下！
POINT3 創業65年・ウッドデザイン賞2025受賞、ファイターズ新球場参画・毎月米支給！

応募対象: ◆必須条件・◎下記いずれか必須・設計のご経験・ハウスメーカー、工務店、設計事務所などの経験・◎必要資格・普通自動車免許第一種 ◆歓迎条件・設計経験に加えて積算や現場監理経験・建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級

仕事内容: 【自由な発想で“木をデザインする”】北海道発・木造建築の設計職募集私たち三五工務店（35GROUP）は、北海道産の木材を活かしたデザイン性の高い木造住宅・木造商業施設を手がける建築会社です。設計から施工、アフターサービスまでを一貫体制で行う設計施工会社として、「木でつくる、心地よい建築」を追求しています。近年ではウッドデザイン賞2025受賞の複合施設「山郷（さんごう）」や、 ⚾ 北海道日本ハムファイターズの新球場プロジェクト「HOKKAIDO BALLPARK F VILLAGE」など、地域と文化を結ぶプロジェクトにも多数参加。これからの北海道の“暮らしと風景”をデザインする仲間を募集します。業務内容デザイン性の高い木造住宅や商業施設（BtoB設計）を中心に、設計業務全般をお任せします。・お客様や関係者との打ち合わせ・現地調査、プランニング、設計図作成・確認申請、各種書類作成・協力業者の選定・CAD操作（図面作成はアシスタントがサポート） ■注文住宅は、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせた“完全自由設計”。デザインも素材も空間構成も、自分のアイデアを存分に活かせます。仕事の魅力お施主様と直接向き合い、想いをカタチにできる ■ 高いデザイン自由度。素材や構造にもこだわれる ️ 木造大規模建築・商業施設など多彩な案件に挑戦できる北海道産木材を使った建築で、地域と自然に貢献できる “木で、こんな空間をつくれるんだ。” そんな発見と創造の連続が、あなたの設計人生を豊かにしてくれます。社風・チーム構成三五工務店の設計室には、設計チーフ3名／設計アシスタント8名（男性3名・女性8名）が在籍。 1人あたり年間6～9件の設計を担当しています。社内は「個人の価値観の違いを理解し、理念や目標達成に向けて高め合う」文化。中途入社者からは「人間関係の良さに驚いた」「ギスギス感がなく、のびのび設計できる」といった声が多く寄せられています。困っている社員には自然と手を差し伸べる――そんな温かい風土が根づいています。 ☕福利厚生もユニーク！・グループ会社のカフェで焙煎したコーヒー・ほうじ茶・ミネラルウォーターが飲み放題☕ ・提携カフェでの社員優待・毎月「特Aランク」のお米を支給・社内勉強会・社外セミナーへの会社負担参加・資格取得支援制度ありキャリアパス経験を積んだ後は、専門性を高める「スペシャリスト」チームを導く「マネジメント」など、あなたの志向に合わせたキャリアを自由に選択可能。 ▶︎10年以上勤務する社員も多く、 “長く設計を楽しめる環境”が整っています。求める人物像・木造建築やデザインに興味がある方・お施主様の想いに寄り添った設計をしたい方・チームワークを大切にできる方・自然素材を活かした建築に挑戦したい方最後に三五工務店の仕事は、“幸せと豊かな未来をつくる”こと。北海道の木を、あなたの設計で輝かせてみませんか？■

想定年収: 想定年収：4,500,000円〜8,000,000円

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その他

施工管理・工事監理者／月給29万円〜

株式会社三五工務店

POINT1 北海道産木材の木造住宅・宿泊・商業施設等非住宅案件の建築施工管理！
POINT2 年収450～800万円・月給29.3～62万円・年休110日・残業月40h以下！
POINT3 創業65年・北海道建築賞受賞、ファイターズ新球場参画・育休後復帰率100%！

応募対象: ◆必須条件・住宅または木造商業施設またはRC/S造の施工管理経験・普通自動車運転免許（AT限定可） ◆歓迎条件・建築士資格や建築施工管理技士の有資格者

仕事内容: ️木造建築の“新時代”を創れ。北海道から挑む、次世代の木造 × 非住宅プロジェクト。北海道産木材にこだわり、職人の手仕事で“質”を極める——。三五工務店（35GROUP）は、高断熱・高気密住宅をはじめ、デザイン性と機能性を融合した木造建築で数々の実績を築いてきました。日本建築学会「第44回北海道建築賞」受賞作《重箱（ちょうそう）の家》、 ⚾北海道日本ハムファイターズの新球場プロジェクト「HOKKAIDO BALLPARK F VILLAGE」への参画など、北海道の建築文化をリードする存在として評価をいただいています。挑戦フィールドは、ニセコ・道内全域へ拡大中！インバウンドの盛り上がりにより、木造の非住宅案件（宿泊・商業・複合施設など）が急増中。この流れを受け、2025年9月にニセコ営業所を新設！次代のプロジェクトを動かす仲間を求めています。 ‍♂️住宅の経験を活かして「もっとスケールの大きな現場」に挑みたい方 ️RC・S造から「木造という新しい素材の可能性」を掘り下げたい方すでに木造非住宅を経験し、「チームを率いる立場」で活躍したい方 →どんなステージの方も、挑戦する気持ちを全力で後押しします。代表実績：「山郷（さんごう）」ウッドデザイン賞2025受賞！『北海道の暮らしが集まる山』をテーマにした複合宿泊施設「山郷」は、ヴィラ・商業棟・ギャラリーなど全棟に道産木材を使用。企画・設計・施工・運営までグループで一貫して担い、「地域と共に育つ建築」を実現しました。その独自性が認められ、ウッドデザイン賞2025受賞。木造建築の可能性を、私たちは本気で広げています。仕事内容注文住宅・店舗・複合施設など、木造建築全般の施工管理をお任せします。・工程・品質・原価・安全・積算管理・各種書類・施工図・見積作成・引渡し・アフターフォロー設計・大工・協力会社とチームで進行し、現場から「どうしたらもっと良くなるか」を自由に提案できます。ここがポイント！ 1. 木造 × 非住宅のフロンティアを走る ▶︎商業施設・宿泊施設など、大型木造案件が続々スタート。まだ誰もやっていないことに挑戦し、「木造の概念」を塗り替えるプロジェクトに関われます。 2. 経験者は“引っ張る側”へ ▶︎非住宅木造の経験を持つ方には、プロジェクトリーダー・マネジメントポジションを積極的にお任せ。後進育成・チームビルディングにも挑戦可能です。「現場の最前線で指揮を執る」「次世代を育てる」そのどちらのキャリアも、あなた次第で選べます。 3. 成果・能力・マインドで評価 ▶︎年齢や社歴ではなく、“どんな挑戦をしたか”で評価。スピード昇格・新拠点立ち上げなど、挑戦する人にこそチャンスが巡ってきます。社風と福利厚生チームワーク重視の文化 ▶︎「人間関係が穏やかで驚いた」という声多数困っている仲間を放っておかない、“助け合う社風” 自由に意見を出せるフラットな環境 ☕社員想いの福利厚生グループ運営のコーヒースタンドのドリンク飲み放題提携カフェでの社員優待毎月「特Aランク米」支給キャリア・スキルアップ社内勉強会、外部研修を会社負担で受講可木造技術・省エネ・耐震など、専門性を磨ける学びの場あり成長企業としての誇り ▶︎2024年に「SAPPORO NEXT LEADING企業」認定、付加価値額を20％向上させる数値目標を達成。そして2025年、制度開始以来初の「SAPPORO LEADING企業」認定を取得■ 北海道経済をリードする存在として、さらなる進化を続けています。求める人物像・北海道の木造建築文化に共感し、挑戦を楽しめる方・チームで成果を出すことに喜びを感じる方・「もっと上へ」「もっと面白い建築を」と思える方

想定年収: 想定年収：4,500,000円〜8,000,000円

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首都圏

組織コンサルタント担当

グローウィン・パートナーズ株式会社

POINT1 ERP導入・財務会計FP&A変革プロジェクトのPMOマネジメント支援！
POINT2 年収600～1500万円・月給37.5～93.7万円・完全週休2日・育児休職完備！
POINT3 タナベコンサルティンググループ、確定給付企業年金・在宅勤務制度あり！

応募対象: ◆最終学歴大学卒以上 ◆必須条件・PL/PM/PMOとしてマネジメントの実務経験（経験年数は不問）・以下のいずれかの実務経験・☆プロジェクトの立ち上げ～終結の経験・☆追加要員提案等の営業活動・☆新規取引時の提案活動・☆クライアント側キーマンとの交渉活動 ◆歓迎条件・PMO等資格取得、あるいは実務経験におけるPMBOKの知識・財務会計領域における実務経験、コンサルティング経験、BPO経験・ERPシステム(SAP、Oracleなど)、ETL/DWH、PKGシステムの導入経験

仕事内容: 【募集職種】 PMOコンサルタント（マネージャー以上・候補）募集【募集の背景】本求人は立ち上げポジションです。近年、クライアント企業ではERPシステム導入のニーズが増加しており、特に財務会計領域でFP&A対応のためにERPを活用するケースが増えています。同社ではこれまで、財務会計部門のFP&A組織への変革支援として、管理会計・予実管理・経理財務業務に対するコンサルティングを提供してきました。今回、ERP導入に必要なPMO業務を担う人材を募集し、クライアントのあらゆるニーズに応えていきます。【仕事内容】 ◎クライアントに対するIT導入プロジェクト成功のための各種マネジメント支援 ◎プロジェクト計画立案および推進の支援 ◎プロジェクトマネジャーの参謀役として、意志決定や課題解決の支援 ◎プロジェクト推進に必要なWBS作成、課題管理、調整資料作成など【研修制度】プロの経営参謀を目指すコンサルタントとして成長するために、職位に応じて以下の研修制度を設けています。・コンサルティングメソッド・プロジェクトマネジメント・コーポレートファイナンス・経営戦略の立て方・組織構造・業務フロー作成　等【同社の魅力】、「すべての人の成長（Growth）と成功（Win）を支援する」という理念のもと、企業の経営基盤を支えるコーポレート機能の変革を通じて、企業と社会に新たな価値を生み出し続けています。コーポレート機能を単なる管理部門ではなく、企業戦略を先導し、経営を動かす存在へと進化させる。その実現に向けて、クライアント視点と真のプロフェッショナリズムの両輪で、企業戦略の実行をあらゆる手段で支援しています。私たちの支援は、制度設計や業務改善の提案にとどまらず、クライアントと一体となって実行・定着まで伴走することが特徴です。その背景には、同社のビジョンに共感した公認会計士や事業会社・コンサル出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーによる、現場感と実行力に裏打ちされたノウハウがあります。【同社について】 ◆㈱タナベコンサルティンググループ（東証プライム:9644)と資本業務提携！より成長できる環境が整いました。グループの全国基盤を活かして “日本一のコンサルティングファーム”を目指し急成長中！ ◆クライアント急増中であり、世界の幅広い地域にサービス提供中！現在クライアント数が急増しており、お客様の成長と成功のために、一緒に働いて頂ける方を募集しております。また、海外FA部ではアジア圏を中心に欧米など幅広い地域にサービスを提供中です。 ◆ 多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍！コンサルファーム出身者や金融機関出身者を中心としたプロフェッショナルチームが、多くの実績とノウハウを活かしてお客様に伴走したグローバルコンサルティングサービスを提供しております。【成長環境とキャリア（Talent Growth Hub）】「若いうちから、どんどん前に出る」のが同社のスタイル。部門の壁を越えた幅広い経験を通じて、どこでも通用するプロフェッショナルを目指せます。 ①「やりたい」を広げる横断経験： M&A・会計・IT・人事など、分野を絞らずに複数のプロジェクトに参加できます。「まずは幅広く経験してから、自分の専門を決めたい」という方に最適な環境です。 ②1年目から経営層がカウンターパート：アナリストやコンサルタントといった若手のうちから、顧客企業の役員クラスへ直接提案する機会が豊富。大手では味わえない「手触り感」のある仕事ができます。 ③頑張りは「飛び級」で還元：社歴や年次に関係なく、成果を出した人は正当に評価します。実力次第でどんどん上の役職へ昇格できる、スピード感のあるカルチャーです。 ④ひとりにしない、温かいサポート：代表も参加する定期的な面談で悩みを解消したり、 PMPなどの資格取得を会社が全額サポートしたりと、挑戦を支える仕組みが整っています。

想定年収: 想定年収：6,000,000円〜15,000,000円

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首都圏

セキュリティ営業・マーケティング／IT業界

アントラス株式会社

POINT1 ITインフラ特化アウトソーシング会社のセキュリティ製品提案営業・マーケ業務！
POINT2 年収319～360万円・月給26.6万円～・年休126日・残業月11h！
POINT3 関東ITソフトウェア健保加入、資格取得全額負担・ping-tアカウント付与！

応募対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・業務経験、学習経験がなくてもこの分野に興味があり、知識やノウハウを習得したいと考えている方・PCを実務で使用された経験・Excel、PowerPoint、タイピング・※期間は問いません・正社員としてのご経験が1年以上ある方 ◆歓迎条件・マーケティング職に関心がある方・IT業界就業経験・＜またはいずれの経験がある方＞・営業/営業アシスタント/営業事務経験・ITエンジニアの/士業のアソシエイト経験・総務/秘書/企画事務/マーケティング・PR/広報の経験・タレントマネジメントやスーパーバイザーなど管理系の業務経験

仕事内容: ■会社について企業のネットワーク、サーバ、セキュリティ面のITインフラに特化したアウトソーシング会社です。営業部では主にセキュリティサービスの提案営業と、営業支援を行っております。（例：ウイルス、不正アクセス、不審なメールから守るシステムなど） ■業務詳細：マーケから営業は一貫していることから、本ポジションでは、まず本社営業にて見込み顧客/潜在顧客へのアプローチ(アポ獲得や商談の議事録作成)などお任せし、営業業務の一連の流れを取り組んでいただきます。マーケ後のアプローチとして続くソリューション営業を理解いただくことで、お客様目線のマーケティングも一貫してご理解いただけると考えております。その後、支援企業にてセキュリティ製品のマーケティング・プロモーション業務に取り組んでもらうことを想定しています。＜本社営業業務内容＞・電話やメール、Web会議システム等を使い、見込み客や潜在顧客に、最近のサイバー攻撃の傾向を踏まえた対策ポイントをご紹介・お客様状況の確認を行い、課題にマッチするサービス/製品をご提案・導入後も新たな課題に寄り添い、解決に向けマッチするサービス/製品をご提案・会社HPの製品ページ改修、事例記事等の投稿＜マーケティング業務内容＞・製品導入事例の制作進行　└社内・社外折衝や取材同行、原稿確認、製品に関わる執筆業務など・セミナー企画／運営　└企画立案、コンテンツ制作、営業フォロー、社内・社外折衝など・Webサイト制作／運用　└Hubspotを使用したWebサイトの制作、分析・改善などの運用・リスティング広告運用／SEO分析　└施策立案、広告運用、SEOツールを使用し効果・分析・改善・その他　└日程調整、ExcelやPowerPointを使用した資料作成など ■働き方年間休日：126日残業時間：11h/月平均リモート：本社研修時は出社いただき、配属後は週2-3程度のリモート勤務を想定 ■組織構成営業部全体で20名／本ポジションのメンバーは2名となります。 ◎男女比4:6／平均年齢27歳／若手が活躍する環境 ◎元ブライダルコーディネーター、元学校教員など、さまざまな業界出身のメンバーが活躍中！ ■研修はじめは本社営業として、先輩社員のサポートからはじめていただき、営業活動を実施いただきます。その中で、ビジネススキル、IT業界、営業業務フローについての理解を深めていただきます。顧客先へ配属後は、マーケ/プロモ業務に従事いただきます。キャリアイメージに合わせて、異なる営業部署への異動やマネジメント職への挑戦も可能です。 ■組織体制部署の人数：20 男女比4:6となっており、男性も女性も働きやすい環境があります。異業種からチャレンジされるメンバーも多く、バックグラウンドは様々です。 IT業界未経験、営業職未経験で入社し、2～3年目には大きな結果を残しているメンバーもいます。＜2024年～営業部入社実績＞・営業事務（20代後半女性）・メーカー営業（20代後半男性）・ウェディングプランナー（20代前半女性）・医療事務（20代前半女性）・学校教員（20代前半女性）など ■社員インタビュー同社で活躍している社員インタビューです。ぜひご覧ください！ https://www.antrus.co.jp/top/interview/03_nh/

想定年収: 想定年収：3,190,000円〜3,600,000円

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東北・宮城県外

営業事務・サポートスタッフ／月給29万円〜

株式会社リンク

POINT1 全国70店舗展開「なかほら牧場」の乳製品受発注・メール・電話対応！
POINT2 年収350～450万円・月給21.6～27万円・年休106日・賞与年2回！
POINT3 岩手県岩泉拠点、IT企業との協力体制・社会保険完備・寮あり！

応募対象: ◆必須条件・必須条件： ※以下いずれも該当の方・PC基本操作スキル（Word・Excel・PowerPoint）・普通自動車免許（AT限定可）・関連業務の経験がある方・技人国ビザをお持ちの方・JLPT-N2以上の方

仕事内容: ◆◇全国70店舗の「なかほら牧場」で商品受発注やメール対応の事務作業／ワークライフバランス◎◇◆ 「なかほら牧場」を運営している同社において、乳製品の営業や販売における事務業務をお任せいたします。なかほら牧場の乳製品は日本橋タカシマヤの実店舗やEC販売を行っているだけでなく、東京都を中心とした全国70店舗以上にて販売されています。リピーターとなる方が多く、広告費をかけずともメディア取材が行われる、注目の製品です。 ■業務内容・製品の発送、受注管理・資料作成、整理、メール対応・電話、来客対応・その他付随する業務 ■組織構成全体で約10名のスタッフが在籍しております。都市部から移住して働いている方や、事務職未経験からスタートした方も多くいらっしゃいます。 ■運営体制生産と製造は牧場スタッフが担当していますが、経営や商品企画・販売・営業などは協力会社であるIT企業「株式会社リンク」と共同で行っており、経営の効率化を進めています。 ■山地（やまち）酪農とは：なかほら牧場は日本で数軒の牧場しか行っていない「山地酪農」です。ウシは一年を通して山で自由に過ごし、太陽と月と雨と土中のバクテリアの力だけで育つ野シバや木の葉を食べて暮らします。化学肥料を用いないため、放牧を行う山の環境保全にも繋がり、維持可能な国産農業として注目を集めています。

想定年収: 想定年収：3,500,000円〜4,500,000円

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首都圏

建築・設備の設計エンジニア／年休120日

株式会社ビームス・デザイン・コンサルタント

POINT1 共同住宅・福祉施設・商業ビル等の事業計画立案～実施図・工事監理！
POINT2 年収500～900万円・年休120日・完全週休2日・有給10日～付与！
POINT3 設立10年の意匠設計部、確定拠出年金・ベネフィットワン・社員旅行あり！

応募対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・【必須（MUST）】・意匠設計の担当者としてのご経験3年以上・※資格は不問 ◆歓迎条件・共同住宅の設計経験・建築士の資格保有者（1級・2級）

仕事内容: 【応募内容】意匠設計に関する一連の業務を担当していただきます。案件は事業者や設計事務所から受注しており、共同住宅を中心に、福祉施設、商業ビル、店舗など多岐にわたります。今回の意匠設計部は設立から10年と、今後さらなる成長が期待できる部門であり、スタートアップの環境で会社とともに成長したい意欲のある方を歓迎します。【具体的な業務】 ◆事業計画の立案 ◆基本計画の策定 ◆デザイン提案 ◆実施図作成 ◆各種申請業務 ◆工事監理 ◆竣工引渡しまでの一連作業【特徴】・構造設計からスタートし、設備設計も手掛ける中で受注案件が増加・総合設計事務所として事業拡大を目指し、意匠部門を立ち上げる・現在お客様からの引き合いも多く、意匠設計者を増員募集【使用CADソフト】・基本：JW-CAD ・必要に応じて採用者に合わせたソフトも導入可（AutoCAD、Vectorworksなど）・天空・日影計算ソフト：TP-PLANNER 【配属先情報】・意匠設計部：10名・年齢層：20代～60代・平均年齢：約34歳・社内勉強会や技術討論会など、社員同士で知識や考え方を共有する文化があります【同社の特徴】 ◆構造設計・設備設計に強みを持ち、意匠・構造・設備を一手に引き受ける総合設計事務所 ◆木造から高層RCまで幅広い建築物を手掛けています ◆大手デベロッパーをはじめ、多くのクライアントから信頼を獲得 ◆成長を続ける会社で、会社の変化・事業拡大を一緒に感じられる環境 ◆働き方改革を積極的に実施

想定年収: 想定年収：5,000,000円〜9,000,000円

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施工管理・工事監理者／年休120日

株式会社ビームス・デザイン・コンサルタント

POINT1 共同住宅中心の構造工事監理報告書作成・構造図構造計算書精査業務！
POINT2 年収360～500万円・月給30～41.6万円・年休120日・完全週休2日！
POINT3 意匠・構造・設備一手の総合設計事務所、退職金共済・80歳まで再雇用実績！

応募対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・構造設計または構造工事監理業務の経験をお持ちの方 ◆歓迎条件・1級建築士の資格をお持ちのお方

仕事内容: 【応募内容】、全国の建物の意匠設計・構造設計・設備設計を、基本設計から実施設計・工事監理まで一貫して手掛ける総合設計事務所です。設立以来、共同住宅をはじめ、保育所や学校などの教育機関、病院、公共施設など、幅広い建築物の設計に携わってきました。木造から高層RC造まで多様な構造形式に対応し、デザインとエンジニアリングの調和を追求しながら、高品質な設計監理を提供しています。構造分野における工事監理業務を中心に担当いただきます。主に共同住宅を中心とした案件をお任せします。【具体的な業務】 ◆共同住宅を中心とした構造工事監理業務 ◆構造工事監理報告書の作成 ◆構造工事監理に関する設計者・取引先との調整・対応 ◆構造図・構造計算書の精査【同社の特徴】 ◆構造設計・設備設計に強みを持ち、意匠・構造・設備を一手に引き受ける総合設計事務所 ◆木造から高層RCまで幅広い建築物を手掛けています ◆大手デベロッパーをはじめ、多くのクライアントから信頼を獲得 ◆成長を続ける会社で、会社の変化・事業拡大を一緒に感じられる環境 ◆働き方改革を積極的に実施

想定年収: 想定年収：3,600,000円〜5,000,000円

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首都圏

建築・設備の設計エンジニア／年休120日

株式会社ビームス・デザイン・コンサルタント

POINT1 木造から高層RCまで幅広い建築物の構造設計と工事監理業務！
POINT2 年収500～900万円・年休120日・完全週休2日・有給10日～付与！
POINT3 大手デベロッパー多数取引の総合設計事務所、確定拠出年金・社員旅行あり！

応募対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・構造設計の経験がある方（3年以上） ◆歓迎条件・一級建築士・構造一級建築士・超高層経験者

仕事内容: 【応募内容】建築構造設計をご担当いただきます。案件は事業者や設計事務所から受注しており、共同住宅を中心に、福祉施設、商業ビル、店舗など多岐にわたります。【具体的な業務】 ◆社内外での打ち合わせや現地調査 ◆建築構造設計業務 ◆工事監理業務 ※社内に管理部門があるため、連携を取りながら進めます ◆CADを使用した図面作成 ◆技術面での指導・教育 ※20～30代の社員が多く在籍しており、技術面での育成も行っていただきます【配属先情報】・設計部・20代～60代が在籍しています。・平均年齢：34歳【同社の特徴】 ◆構造設計・設備設計に強みを持ち、意匠・構造・設備を一手に引き受ける総合設計事務所 ◆木造から高層RCまで幅広い建築物を手掛けています ◆大手デベロッパーをはじめ、多くのクライアントから信頼を獲得 ◆成長を続ける会社で、会社の変化・事業拡大を一緒に感じられる環境 ◆働き方改革を積極的に実施

想定年収: 想定年収：5,000,000円〜9,000,000円

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首都圏

建築・設備の設計エンジニア／年休120日

株式会社ビームス・デザイン・コンサルタント

POINT1 共同住宅・福祉施設・商業ビル等の機械設備設計と工事監理業務！
POINT2 年収500～900万円・年休120日・完全週休2日・有給10日～付与！
POINT3 総合設計事務所、退職金共済・ベネフィットワン・再雇用80歳実績あり！

応募対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・機械設備設計の経験がある方（3年以上） ◆歓迎条件・設備設計建築士、建築士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士・※資格では、2級電気工事施工管理技士・二級建築士・2級管工事施工管理技士

仕事内容: 【応募内容】建築設備設計（機械）に関する一連の業務を担当していただきます。案件は事業者や設計事務所から受注しており、共同住宅を中心に、福祉施設、商業ビル、店舗など多岐にわたります。【具体的な業務】 ◆社内外での打ち合わせ・調査・企画 ◆機械設備の設計業務 ◆工事監理業務 ※社内に管理部門があるため、連携を取りながら進めます ◆CADを使用した図面作成・修正（社内では JWCAD を使用） ◆技術面での指導・教育 ※20～30代の社員が多く在籍しており、技術面での育成も担当いただきます【配属先情報】・設計：22名・年齢層：20代～60代・平均年齢：約34歳【同社の特徴】 ◆構造設計・設備設計に強みを持ち、意匠・構造・設備を一手に引き受ける総合設計事務所 ◆木造から高層RCまで幅広い建築物を手掛けています ◆大手デベロッパーをはじめ、多くのクライアントから信頼を獲得 ◆成長を続ける会社で、会社の変化・事業拡大を一緒に感じられる環境 ◆働き方改革を積極的に実施

想定年収: 想定年収：5,000,000円〜9,000,000円

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首都圏

建築・設備の設計エンジニア／年休120日

株式会社ビームス・デザイン・コンサルタント

POINT1 共同住宅・福祉施設・商業ビル等の電気設備設計と工事監理業務！
POINT2 年収500～900万円・年休120日・完全週休2日・有給10日～付与！
POINT3 構造・設備に強い総合設計事務所、確定拠出年金・再雇用80歳実績あり！

応募対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・機械設備設計の経験がある方（3年以上） ◆歓迎条件・設備設計建築士、建築士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士・※資格では、2級電気工事施工管理技士・二級建築士・2級管工事施工管理技士

仕事内容: 【応募内容】建築設備設計（電気）に関する一連の業務を担当していただきます。案件は事業者や設計事務所から受注しており、共同住宅を中心に、福祉施設、商業ビル、店舗など多岐にわたります。【具体的な業務】 ◆社内外での打ち合わせ・調査・企画 ◆電気設備の設計業務 ◆工事監理業務 ※社内に管理部門があるため、連携を取りながら進めます ◆CADを使用した図面作成・修正（社内では JWCAD を使用） ◆技術面での指導・教育 ※20～30代の社員が多く在籍しており、技術面での育成も担当いただきます【配属先情報】・設計：22名・年齢層：20代～60代・平均年齢：約34歳【同社の特徴】 ◆構造設計・設備設計に強みを持ち、意匠・構造・設備を一手に引き受ける総合設計事務所 ◆木造から高層RCまで幅広い建築物を手掛けています ◆大手デベロッパーをはじめ、多くのクライアントから信頼を獲得 ◆成長を続ける会社で、会社の変化・事業拡大を一緒に感じられる環境 ◆働き方改革を積極的に実施

想定年収: 想定年収：5,000,000円〜9,000,000円

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その他

解体工事の施工管理／未経験歓迎・月給23万円〜

中央建設株式会社

POINT1 岡山県南の解体現場の工程・写真・安全管理とCAD・3D作成提案業務！
POINT2 年収350～500万円・年休113日・残業月平均20時間・基本土日祝休み！
POINT3 1961年創業の総合建設会社、中退共加入・外部講師勉強会・再雇用65歳まで！

応募対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・完全未経験OK！・＜必要資格＞・必要条件：普通自動車免許第一種 ◆歓迎条件・土木・建築系学科卒の方は優遇

仕事内容: 総合建設会社である同社にて、解体現場での施工管理をお任せいたします。 ■募集背景：部署内の世代交代・人材育成・事業拡大のための募集です。 ■業務内容：・現場の工程管理、写真管理、安全管理・書類作成（PC使用）・CAD、3Dの作成提案　等 ※現場のほとんどは岡山県南となります。長期出張もほとんどありません。 ■組織構成：解体施工管理担当は10名で構成されております。 ■同社の特徴： 1961年創業以来、岡山県内で土木工事、建築工事、解体工事を主体に施工してきた総合建設会社です。暮らしやすい街を創り続けていくために、「造る」、「壊す」、「再生」、「再利用」を追求し続けます。

想定年収: 想定年収：3,500,000円〜5,000,000円

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首都圏

Web広告運用／月給29万円〜・残業月10h

株式会社Lcode

POINT1 コンタクトレンズメーカーの自社内リスティング・meta・LINE・tiktok広告運用！
POINT2 年収351～480万円・月給29.25～40万円・年休120日以上・残業月10h以下！
POINT3 結婚出産祝金・社員旅行（ハワイ等）・自社商品割引・服装髪型自由！

応募対象: ◆必須条件・Web広告運用経験・＜こんな方は歓迎します＞・以下のご経験をお持ちの方・〇通販サイトのweb広告運用実績あり・〇SEO/SEM運用実績あり・〇女性F1セグメント商材のマーケティング経験者 ◆歓迎条件・社内でブランディング・マーケ・CS業務等を一貫して行っている為、他部署の社内メンバー等とも積極的にコミュニケーションを取っていける方。・広告運用やマーケティングが好きな方。・GA等を用いてデータ分析を行いPDCAを回していける方

仕事内容: ■業務内容自社内広告運用リスティング広告（google,yahoo)・meta広告・LINE広告・tiktok広告等web広告の広告運用・検証・分析・改善効果測定と改善 GAなどのツールを使ったデータ分析・改善各種SNSマーケティング運用 X・instagram・tiktok等のSNSマーケティングも連動した広告マーケティング

想定年収: 想定年収：3,510,000円〜4,800,000円

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その他

建築・設備の設計エンジニア／月給41万円〜

明伸建設コンサルタント株式会社

POINT1 広島県内公共工事の道路・河川・港湾等の社会インフラ土木設計担当！
POINT2 年収500～700万円・年休120日・日帰り出張メイン・ノー残業デー設定！
POINT3 測量事業から始まり広島で50年の歴史、自己資本比率7割以上の安定企業！

応募対象: ◆必須条件・必須条件：■必須条件：・公共事業における土木設計（河川、構造物など）の実務経験を10年以上お持ちの方 ◆歓迎条件・技術士、RCCM、測量士、地質調査技士、施工管理技士などの関連資格をお持ちの方

仕事内容: 測量事業から始まり広島で50年の歴史を持つ同社にて、土木設計業務をご担当いただきます。広島県の公共工事をメインで受注しているため、長期出張がなく、広島で腰を据えて長期的に活躍することが可能です。 ■業務内容：広島県内を中心に、社会インフラの構築に携わる同社の技術者として、ご経験や適性に応じて業務をおまかせします。、道路や河川、港湾などの社会インフラの設計や、測量、地質調査、防災に関する事業を展開しております。今回は河川や港湾、道路などの土木設計担当としてご活躍いただくことを想定しています。 ■業務の特徴：設計・測量・地質調査の担当者は、皆同じフロアで業務に取り組んでおります。業務の性質上、連携が必要な際もお互いに声を掛けやすい環境があります。 ■企業の魅力：完全週休2日制で各種手当・福利厚生も充実しています。ノー残業デーの設定や、時間単位有給の取得、育児や介護における休暇取得など、柔軟な働き方に適応している企業です。会社自体の安定性も高く、自己資本比率は7割以上と、財務基盤も非常に安定しているのが特徴です。こうした背景から、平均勤続年数は比較的長い（15年以上）企業ですが、他社を経験した社員が同社の魅力に気づき、出戻り入社するケースも増えてきています。 ■同社の特徴：公共事業を中心に広島県で半世紀の歴史がある会社です。「総合建設コンサルタント」として設計、測量、地質調査そして補償コンサルタントと関連事業の専門部門が社内にあり、互いの知識・経験を活かしながらの業務遂行、また社員同士の成長にも繋がる社内体制です。広島県は災害が多い地域でもあります。防災の観点からも砂防や護岸の需要も高まりつつあります。と同時に社会インフラの老朽化に伴う維持管理の需要もあり、さらにはDXにも取り組みができる会社として、社会変化に応じた技術の習得・教育に取り組んでいます。また、有給休暇は1日半日時間単位での取得が可能です。

想定年収: 想定年収：5,000,000円〜7,000,000円

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