求人情報一覧 | 宮城に特化した転職サポートサービスCareee（キャリー）

首都圏

商業施設の内装施工管理／元請8割・即戦力募集

株式会社シーピーオー

ウェルシア・ABCマートなど大手商業施設の内装施工管理、元受8割

仕事: ■仕事内容：商業施設の企画、開発、設計、監理及び施工を行う同社にて、施工管理職をご担当いただきます(売り上げの8割が元受けです)。デザインの段階から設計担当とともに打ち合わせができ、新しい店舗の建設や新しいブランドの初歩段階に携わることが可能です。 ○業務詳細：店舗内装工事に伴う現場監督、デスク作業(現場とデスクは半々程度) ○主な発注主：ウェルシア薬局、ＡＢＣマート、Francfranc、KEYUCA、VANSなどこちらに施工事例記載　https://cpocoltd.com/works/ ○エリア：一都三県がメイン（全体の６～７割） ○出張：北海道～九州まで全国にわたります。ただ、1泊2日などの短期出張が8割で、今後も短期出張の割合を増やす方針です。常駐管理の場合だと2週間ー3週間出張します。頻度は案件によります。 ○物件用途：オフィスビル（徐々に増加中）、商業施設（全案件の約7割）、店舗、路面店⇒今後はクリニック系、飲食系の案件を増やしたい考えです。また、家具だけの請負も増やしていく方針です。 ○工期：３週間から平均1カ月程度 ○案件金額：1000万円から3000万円規模がメイン ○１名の施工管理担同社員で現場を担当しますが、１物件に関しては営業など複数名で担当することになります。 ■組織構成：施工管理部に所属となります。施工管理担当は20名弱で構成されています。居心地が良く、コミュニケーションが盛んな社風です。また、上から決まったことをやらされるのではなく、自分で考えて業務を進めることができる環境です。そのため、社員定着率が非常に高く、施工管理職では約10年間１人も辞めていません。ほとんどの社員が10～20年勤務し続けています。 ■入社後の流れ面接にて仕事の経験を確認したうえで、入社後の流れは変わります。担当者と現場ごとに物件を見てまわり、徐々に発注業務・施工図作成・書類作成と段階を踏んでいくようになります。なお、経験豊富な方でしたら、すぐに担当クライアントをつけて自立して進めていってもらいます。 ■同社の特徴：アパレル業の内装工事からスタートした、商業施設の内装工事を中心に、監理・設計・家具製作・リーシング業務を通じ、多彩な業態をサポートしてきました。東京都八王子市に独自の工場を構え、店舗オリジナルの家具やインテリアを生み出すなど、設計・デザインから施工・製作までをトータルにカバーし、お客さまの一貫したオリジナリティを実現しています。

対象: ◆最終学歴高専/短大/専門以上 ◆必須条件・内装施工管理業務の経験のある方(年数不問) ・特に商業施設の内装施工管理経験のある方 ◆歓迎条件・下記のいずれかに当てはまる方は優遇させていただきます。・資格保有している方・経験年数の豊富な方

勤務地: 本社住所：東京都渋谷区千駄ケ谷2-8-5 1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

給与: 月給：286,000円〜想定年収： 4,000,000円 ~ 6,000,000円

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その他

太陽光発電設備の電気施工管理／上場準備中

株式会社FD

太陽光発電所50箇所以上保有の再生エネ企業で施工管理をプロデュース

仕事: 盤石な経営基盤×社会貢献で未来を創る！ 10年後の市場の勝者を目指し、海外進出・上場を牽引する仲間を募集！貴社にご登録の優秀な人財に、ぜひご紹介ください！【業務詳細】・自社・お客様案件の施工管理全般・新規ビジネス・新スキームに対応した施工の検討・実行・上場に向けた施工管理体制の強化・施工対応エリア拡大に向けた取組み・人材育成・労務管理

対象: ◆必須条件・①下記いずれかのご経験をお持ちの方・電気設備の施工管理経験のある方（5年以上）・※建築・土木工事に関わる施工管理のご経験でも可・電気工事業の業務経験のある方（5年以上）・②電気工事施工管理技士2級、電気工事士二種、電験２級、またはこれと同等以上の資格を有する方 ◆歓迎条件・①監理技術者証をお持ちの方・②部下マネジメント（3～5名程度）のご経験のある方

勤務地: 愛知県刈谷市今川町花池3-1 最寄駅名鉄名古屋本線／富士松駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

給与: 想定年収： 6,000,000円 ~ 9,000,000円

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その他

その他機械・機構設計

株式会社アドバン・テック

大手自動車部品メーカー向け専用機を設計から製造まで一貫担当

仕事: 大手自動車部品メーカー向け各種専用機を中心に設計から製造までを自社で一貫して手掛ける同社にて、今回のポジションでは、お客様ごとのニーズに合わせた専用機の構想設計から詳細設計までを担って頂く、機械設計エンジニアとしてご活躍いただける方を募集します。 ■業務詳細：同社の得意とする専用機（組付機、加工機、搬送機、ロボット省人化設備など）は、お客様のニーズ1つ1つに合わせた完全オーダーメイド品となります。その為、お客様との仕様打ち合わせから、CAD（I CAD-SXを使用）による設計・製図までをご担当いただきます。 ■具体的な業務の流れ 1.客先と仕様打合せ 2.構想設計 3.客先との承認打合せ 4.詳細設計、ユニット図作成 5.部品図展開 6.部品リスト作成 7.製造課へ出図と製作打合せ 8.製作時の設計問い合わせフォロー 9.完成後のドキュメント作成 10.設計フィードバック修正 ■未経験でも安心の教育体制まずは製造課にて業務全体の基本を学んで頂きます。その後設計課に配属となり、先輩と同行して業務を行います。一つ一つ着実に業務を経験しますので未経験からでも案件リーダーを目指せます。 1.製造課にて組付・加工業務などを行い設備づくりを学ぶ 2.設計課に配属、ユニット図から部品図を作成 3.構想設計者に従事し、かんたんなユニット図を作成 4.構想設計者に同行し、客先との仕様打合せに参加 5.簡単な設備の構想設計～部品図作成までを1人で行う 6.案件リーダーとして規模の大きな設備の設計プロデュースを行う（客先打合せ、構想設計～部品図作成） ■魅力：・受注生産体制により、お客様との打ち合わせを通して、自分のアイデアも反映可能なゼロからのモノづくりに携われます。・本社には製造拠点も併設。自身が設計を手掛けたものが、目の前で形作られていきますので、間近で完成品を確認しながら進められる魅力もあります。 ■主要納入先：トヨタ自動車株式会社、株式会社デンソー、日本ガイシ株式会社、株式会社豊田自動織機、トヨタ紡織株式会社他 ■配属先組織構成： 40代の方2名、30代の方1名、20代の方1名の計4名の組織になります。 ■働く環境：（1）スキルアップを応援しています。OJT（職場内訓練）の導入によって、入社後の指導体制が整っています。入社後からは、スキルアップに必要な外部研修を随時行い、資格取得も応援しています。（2）新築社屋で快適に働けます。2018年にオフィスを新築し、お客様からも好評です。事務所や工場はもちろん、休憩室や食堂も美しく快適になり、毎日気持ち良い環境で仕事に取り組むことができます。（3）切磋琢磨できる仲間がいます。性別や年齢を気にすることなく、技術者として共感しあえる仲間がいます。女性エンジニアでも大いに活躍できる職場です。 ■どんな人が活躍しているのか完全オーダーメイドなので、客先の要求する仕様を低コストで満足できることが重要です。規模の大きな設備は複数人で設計を行うため、協調性・コミュニケーションが必要となります。客先とも打合せを行うので礼儀・マナーも最低限必要です。客先や製造現場への説明（プレゼン）能力も磨いていきます。物事を多方面から見て、常に最善と最悪のケースを考え、その中でベストな判断が出来ることを求められます。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・普通自動車運転免許（AT限定可） ◆歓迎条件・工業高校をご卒業された方。・機械系専攻の方（図面読解可能な方）

勤務地: 本社住所：愛知県安城市横山町横山321 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

給与: 月給：190,000円〜想定年収： 3,000,000円 ~ 4,000,000円

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その他機械・機構設計／月給24万円〜

株式会社アドバン・テック

大手自動車部品メーカー向け専用機の構想設計から詳細設計まで一貫して担う機械設計職

仕事: 大手自動車部品メーカー向け各種専用機を中心に設計から製造までを自社で一貫して手掛ける同社にて、今回のポジションでは、お客様ごとのニーズに合わせた専用機の構想設計から詳細設計までを担って頂く、機械設計エンジニアとしてご活躍いただける方を募集します。 ■業務詳細：同社の得意とする専用機（組付機、加工機、搬送機、ロボット省人化設備など）は、お客様のニーズ1つ1つに合わせた完全オーダーメイド品となります。その為、お客様との仕様打ち合わせから、CAD（I CAD-SXを使用）による設計・製図までをご担当いただきます。 ■具体的な業務の流れ 1.客先と仕様打合せ 2.構想設計 3.客先との承認打合せ 4.詳細設計、ユニット図作成 5.部品図展開 6.部品リスト作成 7.製造課へ出図と製作打合せ 8.製作時の設計問い合わせフォロー 9.完成後のドキュメント作成 10.設計フィードバック修正 ■魅力：・受注生産体制により、お客様との打ち合わせを通して、自分のアイデアも反映可能なゼロからのモノづくりに携われます。・本社には製造拠点も併設。自身が設計を手掛けたものが、目の前で形作られていきますので、間近で完成品を確認しながら進められる魅力もあります。 ■主要納入先：トヨタ自動車株式会社、株式会社デンソー、日本ガイシ株式会社、株式会社豊田自動織機、トヨタ紡織株式会社他 ■配属先組織構成： 40代の方2名、30代の方1名、20代の方1名の計4名の組織になります。 ■働く環境：（1）スキルアップを応援しています。OJT（職場内訓練）の導入によって、入社後の指導体制が整っています。入社後からは、スキルアップに必要な外部研修を随時行い、資格取得も応援しています。（2）新築社屋で快適に働けます。2018年にオフィスを新築し、お客様からも好評です。事務所や工場はもちろん、休憩室や食堂も美しく快適になり、毎日気持ち良い環境で仕事に取り組むことができます。（3）切磋琢磨できる仲間がいます。性別や年齢を気にすることなく、技術者として共感しあえる仲間がいます。女性エンジニアでも大いに活躍できる職場です。 ■どんな人が活躍しているのか完全オーダーメイドなので、客先の要求する仕様を低コストで満足できることが重要です。規模の大きな設備は複数人で設計を行うため、協調性・コミュニケーションが必要となります。客先とも打合せを行うので礼儀・マナーも最低限必要です。客先や製造現場への説明（プレゼン）能力も磨いていきます。物事を多方面から見て、常に最善と最悪のケースを考え、その中でベストな判断が出来ることを求められます。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・ロボット、搬送設備、加工機、検査機器などの装置・設備などの設計経験・普通自動車運転免許（AT限定可） ◆歓迎条件・株式会社デンソー様での経験がある方。・3D CADのご経験がある方。（I CAD-SX）

勤務地: 本社住所：愛知県安城市横山町横山321 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

給与: 月給：240,000円〜想定年収： 4,000,000円 ~ 6,400,000円

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その他

その他機械・機構設計

株式会社アドバン・テック

未経験限定採用大手自動車部品メーカー向け専用機の電気制御設計を一から習得

仕事: 大手自動車部品メーカー向け各種専用機を中心に設計から製造までを自社で一貫して手掛ける同社にて、今回のポジションでは、お客様ごとのニーズに合わせた専用機の電気制御設計と制御プログラム作成・デバック調整エンジニアとしてご活躍いただける方を募集します。 ■業務詳細：同社の得意とする専用機（組付機、加工機、搬送機、ロボット省人化設備など）は、お客様のニーズ1つ1つに合わせた完全オーダーメイド品となります。その為、お客様との仕様打ち合わせから、CAD(AutoCAD,Vsio等)、PLCソフトによる電気回路設計・PLCプログラム・設備調整をご担当いただきます。 ■具体的な業務の流れ 1.客先と仕様打合せ 2.機械設計担当と機構の打合せ 3.電気ハード回路図設計 4.客先との承認打合せ 5.BOX板金図等作成 6.部品リスト作成 7.PLCプログラム設計 8.装置にPLCプログラムをインストール 9.制御PLCプログラム調整（現場作業） 10.客先へ装置搬入後の制御立上げ調整 11.ロボットプログラム作成、ティーチング 12.完成後のドキュメント作成 13.設計フィードバック修正 ■未経験でも安心の教育体制まずは製造課にて業務全体の基本を学んで頂きます。その後制御課に配属となり、先輩と同行して業務を行います。一つ一つ着実に業務を経験しますので未経験からでも案件リーダーを目指せます。 1.社内製造課にて、機械組付などを行い、まずは設備づくりの基本を学ぶ 2.制御課に配属、電気配線・制御盤組付を学ぶ 3.制御設計者に従事し、電気ハード回路図を作成 4.制御設計者が設計したPLCソフトを現場で調整 5.制御設計者に同行し、仕様打合せに参加 6.制御設計者として、電気ハード回路図、PLCソフト、現地調整を1人で行う 7.案件リーダーとして規模の大きな設備の制御プロデュースを行う（客先打合せ、制御設計～現地調整まで） ■魅力：・受注生産体制により、お客様との打ち合わせを通して、自分のアイデアも反映可能なゼロからのモノづくりに携われます。・本社には製造拠点も併設。自身が設計を手掛けたものが、目の前で形作られていきますので、間近で完成品を確認しながら進められる魅力もあります。 ■主要納入先：トヨタ自動車株式会社、株式会社デンソー、日本ガイシ株式会社、株式会社豊田自動織機、トヨタ紡織株式会社他 ■配属先組織構成： 40代の方2名、30代の方1名、20代の方1名の計4名の組織になります。 ■働く環境：（1）スキルアップを応援しています。OJT（職場内訓練）の導入によって、入社後の指導体制が整っています。入社後からは、スキルアップに必要な外部研修を随時行い、資格取得も応援しています。（2）新築社屋で快適に働けます。2018年にオフィスを新築し、お客様からも好評です。事務所や工場はもちろん、休憩室や食堂も美しく快適になり、毎日気持ち良い環境で仕事に取り組むことができます。（3）切磋琢磨できる仲間がいます。性別や年齢を気にすることなく、技術者として共感しあえる仲間がいます。女性エンジニアでも大いに活躍できる職場です。 ■どんな人が活躍しているのか完全オーダーメイドなので、客先の要求する仕様を低コストで満足できることが重要です。規模の大きな設備は複数人で設計を行うため、協調性・コミュニケーションが必要となります。客先とも打合せを行うので礼儀・マナーも最低限必要です。客先や製造現場への説明（プレゼン）能力も磨いていきます。物事を多方面から見て、常に最善と最悪のケースを考え、その中でベストな判断が出来ることを求められます。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・普通自動車運転免許（AT限定可） ◆歓迎条件・電気系専攻の方（設計実務不問）（電気制御、シーケンス制御などの知識・経験お持ちの方は歓迎）

勤務地: 本社住所：愛知県安城市横山町横山321 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

給与: 月給：190,000円〜想定年収： 3,000,000円 ~ 4,000,000円

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その他

その他機械・機構設計／月給24万円〜

株式会社アドバン・テック

大手自動車部品メーカー向け専用機の電気制御設計から制御プログラム作成まで一貫担当

仕事: 大手自動車部品メーカー向け各種専用機を中心に設計から製造までを自社で一貫して手掛ける同社にて、今回のポジションでは、お客様ごとのニーズに合わせた専用機の電気制御設計と制御プログラム作成・デバック調整エンジニアとしてご活躍いただける方を募集します。 ■業務詳細：同社の得意とする専用機（組付機、加工機、搬送機、ロボット省人化設備など）は、お客様のニーズ1つ1つに合わせた完全オーダーメイド品となります。その為、お客様との仕様打ち合わせから、CAD(AutoCAD,Vsio等)、PLCソフトによる電気回路設計・PLCプログラム・設備調整をご担当いただきます。 ■具体的な業務の流れ 1.客先と仕様打合せ 2.機械設計担当と機構の打合せ 3.電気ハード回路図設計 4.客先との承認打合せ 5.BOX板金図等作成 6.部品リスト作成 7.PLCプログラム設計 8.装置にPLCプログラムをインストール 9.制御PLCプログラム調整（現場作業） 10.客先へ装置搬入後の制御立上げ調整 11.ロボットプログラム作成、ティーチング 12.完成後のドキュメント作成 13.設計フィードバック修正 ■魅力：・受注生産体制により、お客様との打ち合わせを通して、自分のアイデアも反映可能なゼロからのモノづくりに携われます。・本社には製造拠点も併設。自身が設計を手掛けたものが、目の前で形作られていきますので、間近で完成品を確認しながら進められる魅力もあります。 ■主要納入先：トヨタ自動車株式会社、株式会社デンソー、日本ガイシ株式会社、株式会社豊田自動織機、トヨタ紡織株式会社他 ■配属先組織構成： 40代の方2名、30代の方1名、20代の方1名の計4名の組織になります。 ■働く環境：（1）スキルアップを応援しています。OJT（職場内訓練）の導入によって、入社後の指導体制が整っています。入社後からは、スキルアップに必要な外部研修を随時行い、資格取得も応援しています。（2）新築社屋で快適に働けます。2018年にオフィスを新築し、お客様からも好評です。事務所や工場はもちろん、休憩室や食堂も美しく快適になり、毎日気持ち良い環境で仕事に取り組むことができます。（3）切磋琢磨できる仲間がいます。性別や年齢を気にすることなく、技術者として共感しあえる仲間がいます。女性エンジニアでも大いに活躍できる職場です。 ■どんな人が活躍しているのか完全オーダーメイドなので、客先の要求する仕様を低コストで満足できることが重要です。規模の大きな設備は複数人で設計を行うため、協調性・コミュニケーションが必要となります。客先とも打合せを行うので礼儀・マナーも最低限必要です。客先や製造現場への説明（プレゼン）能力も磨いていきます。物事を多方面から見て、常に最善と最悪のケースを考え、その中でベストな判断が出来ることを求められます。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・PLCシステム構築や制御盤設計などの実務経験お持ちの方・普通自動車運転免許（AT限定可）

勤務地: 本社住所：愛知県安城市横山町横山321 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

給与: 月給：240,000円〜想定年収： 4,000,000円 ~ 6,400,000円

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その他

1級土木施工管理技士／元請案件・年休121日

株式会社村上ホールディングス

四国トップクラス案件実績の総合建設企業で元請け土木施工管理を担当

仕事: ＜四国トップクラスの案件実績を持つ総合建設企業＞完全週休2日/年間休日121日/元請案件多数/利益率が10年で約10倍の成長率あなたのご経験を活かし、生まれ育った町のインフラ設備を支えながらメリハリある働き方を実現しませんか？ ◎『高松空港』や、『瀬戸大橋』といった、四国では随一の案件の実績もあります！！元請けならではの大規模案件を担当出来ることで、あなたの現場監督としてのスキルアップをしていただける環境です。【同社の特徴】 ■経営方針『社員は家族である』を掲げています。社員を大事にする社風と制度が整備され、より社員が働きやすい環境創出に取り組んでいます。例えば・・・・現場監督の書類作成サポートなど目的とした「工務課」の新設！・3次元測量などの最新技術は、専門のグループ会社に完全委託！また社員だけを大事にするのではなく、普段から支えてくれている家族までも大事にするのが同社ならではのポイントです。会社から『従業員本人と配偶者にお誕生日プレゼントが届く』ことや、会長が定期的に現場へ出て、社員との交流を積極的に取るといった取り組みが、社員や家族の周りの方々の安心感に繋がっています。家族ぐるみで会社に大事にされる感覚は、厳しい現場で働く者にとって、『心にじーん』とくるものがありますよ！ ■若い社員と年配者が大勢活躍若い方は積極的にスキルアップを目指せる環境です。また、長く現役で活躍していただけます。 ■資格取得支援制度が充実！必須資格だけではなく、スキルアップの為の資格取得に対してかかる費用は、会社負担で講習会や勉強会などのサポートも充実しています。 ■社員の声が現場に反映されます！同社では年に1回、『グッドアイデア提案制度』を実施しています。「社員がハッピーじゃなきゃ意味がない！！」をモットーに、職種社歴にとらわれることなく、&quot会社をよくするためには？&quotを提案する機会を設けています。実際に良いアイデアは、積極的に導入します！！【採用背景】売上拡大の為、現場監督者の採用が最重要になっております。【業務内容】道路・河川・港湾・ダム・トンネルなどの施工管理をお任せします。具体的には・・・ ■職務内容・工程管理・品質管理・安全管理・予算管理・協力会社の手配や調整、現場監理 ■エリア：香川県内がメイン ■案件金額：5000万～2億円がメイン。 ■発注者や協力会社との打合せ・調整業務など【同社について】村上組は1951年（昭和26年）創業以来、総合建設企業として「優れた技術力」と「信頼できる安全性」を二本柱に瀬戸大橋や四国横断自動車道・サンポート高松・高松空港など四国のインフラ設備に深くかかわってまいりました。 21世紀においては社会のニーズも多様化・高度化していく中にあり、時代を見据えた柔軟な対応が欠かせません。私たちは「グローバル」な基準に裏打ちされた技術力と「ローカル」に根ざした企業「グローカル」村上ホールディングスとして新しい時代にふさわしい企業となるべく全社一丸となり取り組んでいきます。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・１級土木施工管理技士のご資格をお持ちの方・土木施工管理経験者 ◆歓迎条件・元請案件に携わりたい方・休日が取りにくいと感じてらっしゃる方・家族との時間を大事にしたい方

勤務地: 〒761-8054 香川県高松市東ハゼ町877番地

給与: 月給：350,000円〜想定年収： 6,500,000円 ~ 7,500,000円

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その他

施工管理・工事監理者／月給25万円〜

株式会社　藤共工業

昭和24年設立の老舗・北海道網走管内で地域公共案件を幅広く担う施工管理職

仕事: ■しっかり休めてメリハリのある働き方ができる施工管理 ■面倒見の良い先輩たちに仕事を教われます！【会社について】昭和15年設立！北海道網走管内で地元の公共案件を幅広く扱ってきた老舗企業です。誠実をモットーに高度な技術を駆使し、土木、建築、港湾、舗装工事を主に手掛け、地域社会に信頼される企業づくりにまい進してきました。【仕事内容】工事における施工管理、現場代理人業務をお願いします。具体的には・・・工程設計、進捗確認、報告業務、設計書に基づいた事前調査、近隣や協力業者との調整、関係各所への許可取り、書類作成など ■案件規模工期：3ヶ月〜1年程度案件金額：平均5,000万円程度　過去大きいものでは10億円を超えるものも。案件数：一人1〜2件／年 ■案件実績興部町国民健康保険病院建築主体工事興部中学校建築主体工事興部ふ化場ふ化室・養魚池新設工事沙留地区水産業強化支援事業（鮮度保持施設等）建設工事網走港異形ブロック製作工事豊畑2号橋架替工事【同社で働く魅力！】 ■休みがきちんと取れる！メリハリある働き方が魅力雪の季節になるとできない工事も多いため、 GW頃から夏場は案件が集中しますが、冬場はローペースになるため、メリハリのある働き方ができます。休みが取れるだけでなく、残業もほとんどないので、仕事後に家族や友人と、仕事終わりに楽しい時間を過ごすことも可能です。 ■家族ごと大事にしてくれる、あたたかい社風有給休暇も取りやすい雰囲気で、みんな平日でも子どもの行事には積極的に参加したり、家族の用事を分担できたりもしています。忙しい家族に代わり、子どもの予防接種に走っている社員も！ ■社内のコミュニケーションが取りやすく、助け合える！わからないことは聞けば丁寧に教えてもらえるので、経験ある先輩から、知識やスキルを学びやすい環境です！社内全体的に穏やかな雰囲気で、コミュニケーションは取りやすいてす。 ■若手歓迎！キャリアアップして大型案件を担当してください！これから一級取得を目指す方も歓迎！同社で学びながら施工管理技士として一人前になり、同社ならではの大型案件を担当してください！藤共工業の将来を背負ってくれるような方をお待ちしています！ ■若手からベテランまで在籍！馴染みやすい社風経験豊富なベテランから若手まで、幅広い人たちが在籍しており、気さくに話しかけてくれるので、どんな年代の人でも馴染みやすいです。

対象: ◆必須条件・普通自動車免許・土木施工管理技士１級または２級、建築施工管理技士１級または２級・建設機械施工管理技士１級または２級のいずれかを有する方

勤務地: 〒098-1601 紋別郡興部町興部193番地の1 受動喫煙対策あり（喫煙室設置）現場は北海道紋別郡興部町（紋別管内が主）圏内です

給与: 月給：250,000円〜想定年収： 4,000,000円 ~ 6,000,000円

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首都圏

Web・オープン系プログラマ／月給30万円〜・残業月10h

フラクタルシステムズ株式会社

金融分野を中心に上流案件でJavaエンジニアとして社内開発に携わる

仕事: 〜上流案件に携われます／働き方安定、⻑期就業環境◎／金融分野を中心に高い技術力を保有〜 ■平均残業時間2.4時間、有給取得率74.3％、従業員定着率97.8％〜ポイント!!〜・平均年齢36.5歳!!　離職率1〜3%!! ・従業員の約4割が女性!!/女性管理職登用実績あり● ・子育てママ在籍中/主夫・主婦活躍中■ ・育児支援制度充実あり・髪型・髪色自由/副業OK・WワークOK●/ネイルもピアスもOK ・無資格&経験者歓迎!! ・シニア活躍中/U・Iターン歓迎● 【TOKYO働き方改革宣言企業認定/コロナ禍でも5年連続売上UP】リモートワーク等を一部導入した働き方を提供し、残業平均は6.71h/月を実現︕社員一人一人がイキイキ働ける環境です。中途入職者も多く、馴染みやすい環境です。従業員数97名ながらも売上構成比は自社パッケージと客先常駐で約5：5となっており、直受けの案件から、Sier各社様とのご契約案件まで幅広く扱っています。主なプロジェクト・某大手　人材、美容、旅行サイトのエンハンス開発支援・某大手　調剤薬局様アプリ開発、ディレクション・BI活用など支援など ▽組織構成： 2〜5名程の体制が多く、当部門におていは30，40代のリーダーを中心として20〜30代がメンバー構成です。 ※プロジェクトに応じて変動いたします。同社ではキャリアを積んだら開発から離れマネジメントに移る道だけではなく、プレイングマネージャーのような形でキャリアアップしながら技術に触れ続けることができます。その他にも明確な評価制度、技術・ビジネス研修、勉強会、資格取得支援、業績や事業状況を共有する全体会議・月例会を実施しており、社員1人1人にしっかりと向き合っています。 ■働き方：現時点ではテレワークを中心にプロジェクト状況に応じて月に1，2回出社をしています。東京都ライフワークバランス認定企業(優秀賞)の受賞に加え、一定の目標・取組みを提出することで認められる『TOKYO働き方改革宣言企業』の認定や健診結果活用、健康づくり環境の整備、食、運動、禁煙、心の健康の6 項目に取り組み『健康優良企業銀の認定』を取得し、従業員が安心安全に働ける環境作りに日々力を入れています。コロナ明けからは少なくなっていた社内イベントの復活に加えて、各種クラブ活動や社員旅行や忘年会を実施しています。イベントは基本的に自由参加型となっており、強制ではありませんが、それでも参加者が多いのも企業の特徴かもしれません。中でも直近5年で加わったイベントや福利厚生も多く、社員の声を反映し実現した内容や独自の制度もあります。＜＜自社サービスを保有／金融分野をバックボーンに高い技術力＞＞金融機関や証券会社に向けた商品先物・外国為替（FX）・証券のオンライントレードシステム等の開発を中心として、1997年に設立されました。ただの業務システムではなく、リアルタイムでの情報処理が求められる金融系オンライントレードシステムを、国内でも一早くリリースした実績と高い技術力を誇ります。現在は他分野にも事業展開しており、コロナ禍でも5年連続で増収と安定した経営基盤です。今後も社員の声を大切にしながら、高い技術力と残業0時間の両立を目指して運営していきます。 ※東京ライフ・ワーク・バランス認定企業制度とは、生活と仕事を両立しながらいきいきと働き続ける職場の実現に向け、優れた取り組みを実施している中小企業等を選定・公表し、働き方の見直し、雇用整備を推進する制度です。ライフワークバランスの詳細な取り組みについては、東京都HP又は、同社HPをご覧ください！ ■東京都公式HP https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/hatarakikata/lwb/ikiiki/nintei24/index.html ■フラクタルシステムズHP https://www.fractal.co.jp/corporate-initiatives/

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・Java、Springbootを使用してのシステム開発実務経験を2年以上お持ちの方 ◆歓迎条件・上流工程・マネジメントのご経験がある方、またはご興味のある方

勤務地: 本社 ■所在地東京都千代田区三番町6−26 ■備考半蔵門駅より徒歩5分、新宿線市ヶ谷駅徒歩7分、JR市ヶ谷駅徒歩10分 ■喫煙環境屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）取引先 ■所在地東京都23区内 ■喫煙環境本社は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、顧客先により異なる

給与: 月給：300,000円〜想定年収： 3,600,000円 ~ 7,500,000円

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首都圏

Web・オープン系プロジェクトマネージャー

フラクタルシステムズ株式会社

金融分野を中心に上流案件で社内開発エンジニア（C#）として活躍

仕事: 〜上流案件に携われます／働き方安定、⻑期就業環境◎／金融分野を中心に高い技術力を保有〜 ■平均残業時間2.4時間、有給取得率74.3％、従業員定着率97.8％〜ポイント!!〜・平均年齢36.5歳!!　離職率1〜3%!! ・従業員の約4割が女性!!/女性管理職登用実績あり● ・子育てママ在籍中/主夫・主婦活躍中■ ・育児支援制度充実あり・髪型・髪色自由/副業OK・WワークOK●/ネイルもピアスもOK　・無資格&経験者歓迎!! ・シニア活躍中/U・Iターン歓迎● ■概要：システム開発分野の業務分析と要件定義〜構築設計〜導入〜テスト・運用等の工程をレベルに合わせてご担当頂きます。様々なプロジェクトに参画することが可能です。主なプロジェクト証券会社様向けの自社パッケージシステムの開発に携わって頂きます。具体的には導入済みのお客様に向けて「相場情報システムASTRO」「商品先物オンライントレードシステムFUTURES1」に関する、設計開発や保守運用などをご経験に応じてお願いしたいと考えています。今回の募集はSEですが、ご経験や希望に応じて、アカウントやPM・PL・TLのポジションもお任せ致し、お客様とも日々会話し、お客様の要望に応えていくこともお願いしています。 ▽組織構成： 2〜5名程の体制が多く、社内的には30〜40代がメインです。プロジェクトに応じて変動いたします。同社ではキャリアを積んだら開発から離れマネジメントに移る道だけではなく、プレイングマネージャーのような形でキャリアアップしながら技術に触れ続けることができます。その他にも明確な評価制度、技術・ビジネス研修、勉強会、資格取得支援、業績や事業状況を共有する全体会議・月例会を実施しており、社員1人1人にしっかりと向き合っています。 ■働き方：現時点ではテレワークを中心にプロジェクト状況に応じて週2～3回出社をしています。東京都ライフワークバランス認定企業(優秀賞)の受賞に加え、一定の目標・取組みを提出することで認められる『TOKYO働き方改革宣言企業』の認定や健診結果活用、健康づくり環境の整備、食、運動、禁煙、心の健康の6 項目に取り組み『健康優良企業銀の認定』を取得し、従業員が安心安全に働ける環境作りに日々力を入れています。コロナ明けからは少なくなっていた社内イベントの復活に加えて、各種クラブ活動や社員旅行や忘年会を実施しています。イベントは基本的に自由参加型となっており、強制ではありませんが、それでも参加者が多いのも企業の特徴かもしれません。中でも直近5年で加わったイベントや福利厚生も多く、社員の声を反映し実現した内容や独自の制度もあります。＜＜自社サービスを保有／金融分野をバックボーンに高い技術力＞＞金融機関や証券会社に向けた商品先物・外国為替（FX）・証券のオンライントレードシステム等の開発を中心として、1997年に設立されました。ただの業務システムではなく、リアルタイムでの情報処理が求められる金融系オンライントレードシステムを、国内でも一早くリリースした実績と高い技術力を誇ります。現在は他分野にも事業展開しており、コロナ禍でも5年連続で増収と安定した経営基盤です。今後も社員の声を大切にしながら、高い技術力と残業0時間の両立を目指して運営していきます。 ※東京ライフ・ワーク・バランス認定企業制度とは、生活と仕事を両立しながらいきいきと働き続ける職場の実現に向け、優れた取り組みを実施している中小企業等を選定・公表し、働き方の見直し、雇用整備を推進する制度です。ライフワークバランスの詳細な取り組みについては、東京都HP又は、同社HPをご覧ください！ ■東京都公式HP https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/hatarakikata/lwb/ikiiki/nintei24/index.html ■フラクタルシステムズHP https://www.fractal.co.jp/corporate-initiatives/

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・開発実務経験5年以上お持ちの方・基本設計に3年以上携わっている方・C#の開発言語を使われている方・SQLサーバーの使用経験をお持ちの方・リアルタイム制のあるシステム開発経験をお持ちの方 ◆歓迎条件・金融系のIT関連のご経験をお持ちの方・└特に証券のご経験をお持ちの方・証券外務員の資格をお持ちの方・※要件定義、基本設計経験者、PM 、PL、TLいずれかの経験がある方

勤務地: 本社住所：東京都千代田区三番町6-26 住友不動産三番町ビル1F・4F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜在宅勤務・テレワーク＞相談可

給与: 月給：425,000円〜想定年収： 5,100,000円 ~ 7,500,000円

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企画営業・法人提案職／月給34万円〜

静岡ダイハツ販売株式会社

職種・業界未経験OK静岡市内6拠点でコンパクトカーのカーライフアドバイザーに挑戦

仕事: ■業務内容：来店されたお客様を接客します。その他、点検・車検などのメンテナンスのご案内やお車の調子伺いのため、顧客を訪問する事もあります。業務割合としては、店頭が7割、外出が3割程度のイメージです。扱う車はコンパクトカーが主になりますので、顧客は女性（子育て世代のママ、若い女性）もしくはシニア層が中心です。カフェのような店内で、お客様とゆっくりお話をし、ニーズにあった商品のご提案をして頂きます。また何か質問・不具合があったら直ぐに連絡してもらえるように、顧客と関係性を築くことを重要視しています。 ※店舗の営業時間：9時30分開店～18時30分閉店。お客様の来店具合で閉店前に帰宅しています。 ■配属店舗構成：各店舗には営業、整備士、受付等のスタッフが10～15名在籍しており、営業は男女比は7:3の構成です。若いスタッフが多く、和気あいあいとしています。女性の店長も在籍しています。 ■評価制度：年に2回支店長と部門マネージャーとで評価をして頂き、年1回に評価表をもとに昇給を判断します。 ■通勤車貸出制度（プライベートでも使用可）リース制度があります。商品の知識を体験しながら身に付け、且つ自身の足として通勤やプライベートで利用ができます。 ■同社の魅力：ワークライフバランスを大切にしており、「社員の幸せが顧客の幸せにつながる」と考えています。同社には安心して働ける様々なサポート制度があります。（1）社宅制度…家具、家電、駐車場付きの社宅を会社で用意します。安心してキャリアアップを目指せます。（2）有給休暇の積極取得推進…最低でも月1日の取得を実施。半休の取得でも可能です。（23年度　平均取得日数12.4日）（3）育児休暇・短時間勤務制度…静岡ダイハツは女性も多く活躍しています。育児をしながら仕事をしたいという女性をサポートします。（育休取得率　女性：100％　男性：78%　取得後の復帰率100%）（4）子の看護休暇制…1日の就業時間×5日分　お子様の急病で早退されるとき等、有給を使うのではなくこちらの休暇制度をご利用ください。時間単位の取得が可能です。（5）介護休暇制度…大切な家族の介護と仕事の両立をサポートします。最長93日まで取得できます。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・普通自動車免許第一種（AT限定可） ◆歓迎条件・顧客折衝経験のある方・※実績等の成果を出している方歓迎します！

勤務地: ＜勤務地詳細＞ ■草薙店静岡県静岡市清水区中之郷584-1 ■清水江尻台店静岡県静岡市清水区永楽町8-1 ■東静岡店　静岡県静岡市葵区柚木192-1 ■片羽店静岡県静岡市葵区片羽町30 ■小鹿店　静岡県静岡市駿河区恩田原2-7 ■静岡インター店静岡県静岡市駿河区中野新田311-3 ※転居を伴う転勤はほぼありませんが、ご栄転の場合は相談させていただく可能性があります。

給与: 月給：194,000円〜想定年収： 4,160,000円 ~ 4,420,000円

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カーディーラー店舗営業／残業月2h・賞与年2回

静岡ダイハツ販売株式会社

職種・業界未経験OK浜松市内6拠点でコンパクトカーのカーライフアドバイザーに挑戦

仕事: ■業務内容：来店されたお客様を接客します。その他、点検・車検などのメンテナンスのご案内やお車の調子伺いのため、顧客を訪問する事もあります。業務割合としては、店頭が7割、外出が3割程度のイメージです。扱う車はコンパクトカーが主になりますので、顧客は女性（子育て世代のママ、若い女性）もしくはシニア層が中心です。カフェのような店内で、お客様とゆっくりお話をし、ニーズにあった商品のご提案をして頂きます。また何か質問・不具合があったら直ぐに連絡してもらえるように、顧客と関係性を築くことを重要視しています。 ※店舗の営業時間：9時30分開店～18時30分閉店。お客様の来店具合で閉店前に帰宅しています。 ■配属店舗構成：各店舗には営業、整備士、受付等のスタッフが10～15名在籍しており、営業は男女比は7:3の構成です。若いスタッフが多く、和気あいあいとしています。女性の店長も在籍しています。 ■評価制度：年に2回支店長と部門マネージャーとで評価をして頂き、年1回に評価表をもとに昇給を判断します。 ■通勤車貸出制度（プライベートでも使用可）リース制度があります。商品の知識を体験しながら身に付け、且つ自身の足として通勤やプライベートで利用ができます。 ■同社の魅力：ワークライフバランスを大切にしており、「社員の幸せが顧客の幸せにつながる」と考えています。同社には安心して働ける様々なサポート制度があります。（1）社宅制度…家具、家電、駐車場付きの社宅を会社で用意します。安心してキャリアアップを目指せます。（2）有給休暇の積極取得推進…最低でも月1日の取得を実施。半休の取得でも可能です。（23年度　平均取得日数12.4日）（3）育児休暇・短時間勤務制度…静岡ダイハツは女性も多く活躍しています。育児をしながら仕事をしたいという女性をサポートします。（育休取得率　女性：１００％　男性：７８％　取得後の復帰率１００％）（4）子の看護休暇制度…1日の就業時間×5日分　お子様の急病で早退されるとき等、有給を使うのではなくこちらの休暇制度をご利用ください。時間単位での取得が可能です。（5）介護休暇制度…大切な家族の介護と仕事の両立をサポートします。最長93日まで取得できます。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・普通自動車免許第一種（AT限定可） ◆歓迎条件・顧客折衝経験のある方・※実績等の成果を出している方歓迎します！

勤務地: ＜勤務地詳細＞ ■柳通り店静岡県浜松市中央区西塚町101-1 ■入野店静岡県浜松市中央区入野町9755-3 ■寺脇店静岡県浜松市中央区寺脇町693 ■初生店静岡県浜松市中央区初生町1283 ■有玉店静岡県浜松市中央区有玉北町743-1 ■浜北インター店静岡県浜松市浜名区西中瀬3丁目8-3 ※転居を伴う転勤はほぼありませんが、ご栄転の場合は相談させていただく可能性があります。

給与: 月給：194,000円〜想定年収： 4,160,000円 ~ 4,420,000円

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企画営業・法人提案職／月給34万円〜

静岡ダイハツ販売株式会社

職種・業界未経験OK中遠地域5拠点でコンパクトカーのカーライフアドバイザーに挑戦

仕事: ■業務内容：来店された顧客への案内などを担当します。その他、新しい情報、メンテナンス情報の連絡などを行うため、顧客を訪問する事もあります。業務割合としては、店頭が7割、外出が3割程度のイメージです。扱う車はコンパクトカーが主になりますので、顧客は女性（子育て世代のママ、若い女性）もしくはシニア層が中心です。カフェのような店内で、お客様とゆっくりお話をし、ニーズにあった商品のご提案をして頂きます。また何か質問・不具合があったら直ぐに連絡してもらえるように、顧客と関係性を築くことを重要視しています。 ※店舗の営業時間：9時30分開店～18時30分閉店。お客様の来店具合で閉店前に帰宅しています。 ■配属店舗構成：各店舗には営業、整備士、受付等のスタッフが10～15名在籍しており、営業は男女比は7:3の構成です。若いスタッフが多く、和気あいあいとしています。女性の店長も在籍しています。 ■評価制度：年に2回支店長と部門マネージャーとで評価をして頂き、年1回に評価表をもとに昇給を判断します。 ■通勤車貸出制度（プライベートでも使用可）リース制度があります。商品の知識を体験しながら身に付け、且つ自身の足として通勤やプライベートで利用ができます。 ■同社の魅力：ワークライフバランスを大切にしており、「社員の幸せが顧客の幸せにつながる」と考えています。同社には安心して働ける様々なサポート制度があります。（1）社宅制度…家具、家電、駐車場付きの社宅を会社で用意します。安心してキャリアアップを目指せます。（2）有給休暇の積極取得推進…最低でも月1日の取得を実施。半休の取得でも可能です。（3）育児休暇・短時間勤務制度…静岡ダイハツは女性も多く活躍しています。育児をしながら仕事をしたいという女性をサポートします。（育休取得率　女性：100%　男性：78%　取得後の復帰率100%）（4）子の看護休暇制度…1日の就業時間×5日分　お子様の急病で早退されるとき等、有給を使うのではなくこちらの休暇制度をご利用ください。時間単位での取得が可能です。（5）介護休暇制度…大切な家族の介護と仕事の両立をサポートします。最長93日まで取得できます。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・普通自動車免許第一種（AT限定可） ◆歓迎条件・顧客折衝経験のある方・※実績等の成果を出している方歓迎します！

勤務地: ＜勤務地詳細＞ ■磐田見付け店静岡県磐田市見付2898-1 ■掛川店静岡県掛川市成滝347 ■榛原店静岡県牧之原市細江189-1 ■焼津店静岡県焼津市大覚寺3-10-10 ■藤枝店静岡県藤枝市水上33-2 ※転居を伴う転勤はほぼありませんが、ご栄転の場合は相談させていただく可能性があります。

給与: 月給：194,000円〜想定年収： 4,160,000円 ~ 4,420,000円

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その他

自動車販売の店舗営業／経験1年以上・残業月20h

静岡ダイハツ販売株式会社

静岡市内6拠点でコンパクトカー中心のカーライフアドバイザーとして接客・提案営業

仕事: ■業務内容：来店されたお客様を接客します。その他、新しい情報、点検・車検などのメンテナンスのご案内やお車の調子伺いのため、顧客を訪問する事もあります。業務割合としては、店頭が7割、外出が3割程度のイメージです。扱う車はコンパクトカーが主になりますので、顧客は女性（子育て世代のママ、若い女性）もしくはシニア層が中心です。カフェのような店内で、お客様とゆっくりお話をし、ニーズにあった商品のご提案をして頂きます。また何か質問・不具合があったら直ぐに連絡してもらえるように、顧客と関係性を築くことを重要視しています。 ※店舗の営業時間：9時30分開店～18時30分閉店。お客様の来店具合で閉店前に帰宅しています。 ■配属店舗構成：各店舗には営業、整備士、受付等のスタッフが10～15名在籍しており、営業は男女比は7:3の構成です。若いスタッフが多く、和気あいあいとしています。女性の店長も在籍しています。 ■評価制度：年に2回支店長と部門マネージャーとで評価をして頂き、年1回に評価表をもとに昇給を判断します。 ■通勤車貸出制度（プライベートでも使用可）リース制度があります。商品の知識を体験しながら身に付け、且つ自身の足として通勤やプライベートで利用ができます。 ■同社の魅力：ワークライフバランスを大切にしており、「社員の幸せが顧客の幸せにつながる」と考えています。同社には安心して働ける様々なサポート制度があります。（1）社宅制度…家具、家電、駐車場付きの社宅を会社で用意します。安心してキャリアアップを目指せます。（2）有給休暇の積極取得推進…最低でも月1日の取得を実施。半休の取得でも可能です。（23年度　平均取得日数12.4日）（3）育児休暇・短時間勤務制度…静岡ダイハツは女性も多く活躍しています。育児をしながら仕事をしたいという女性をサポートします。（育休取得率　女性：100%　男性：78%　取得後の復帰率100%）（4）子の看護休暇制度…1日の就業時間かける5日分　お子様の急病で早退されるとき等、有給を使うのではなくこちらの休暇制度をご利用ください。時間単位での取得が可能です。（5）介護休暇制度…大切な家族の介護と仕事の両立をサポートします。最長93日まで取得できます。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・普通自動車免許第一種（AT限定可）・自動車販売/カーライフアドバイザー等の経験をお持ちの方 ◆歓迎条件・実績等の成果を出している方歓迎します！

勤務地: ■草薙店静岡県静岡市清水区中之郷584-1 ■清水江尻台店静岡県静岡市清水区永楽町8-1 ■東静岡店　静岡県静岡市葵区柚木192-1 ■片羽店静岡県静岡市葵区片羽町30 ■小鹿店　静岡県静岡市駿河区恩田原2-7 ■静岡インター店静岡県静岡市駿河区中野新田311-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※転居を伴う転勤はほぼありませんが、ご栄転の場合は相談させていただく可能性があります。

給与: 月給：208,000円〜想定年収： 4,230,000円 ~ 5,560,000円

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その他

自動車販売の店舗営業／経験1年以上・残業月20h

静岡ダイハツ販売株式会社

中遠地方5拠点でコンパクトカー中心のカーライフアドバイザーとして接客・提案営業

仕事: ■業務内容：来店されたお客様を接客します。その他、新しい情報、点検・車検などのメンテナンスのご案内やお車の調子伺いのため、顧客を訪問する事もあります。業務割合としては、店頭が7割、外出が3割程度のイメージです。扱う車はコンパクトカーが主になりますので、顧客は女性（子育て世代のママ、若い女性）もしくはシニア層が中心です。カフェのような店内で、お客様とゆっくりお話をし、ニーズにあった商品のご提案をして頂きます。また何か質問・不具合があったら直ぐに連絡してもらえるように、顧客と関係性を築くことを重要視しています。 ※店舗の営業時間：9時30分開店～18時30分閉店。お客様の来店具合で閉店前に帰宅しています。 ■配属店舗構成：各店舗には営業、整備士、受付等のスタッフが10～15名在籍しており、営業は男女比は7:3の構成です。若いスタッフが多く、和気あいあいとしています。女性の店長も在籍しています。 ■評価制度：年に2回支店長と部門マネージャーとで評価をして頂き、年1回に評価表をもとに昇給を判断します。 ■通勤車貸出制度（プライベートでも使用可）リース制度があります。商品の知識を体験しながら身に付け、且つ自身の足として通勤やプライベートで利用ができます。 ■同社の魅力：ワークライフバランスを大切にしており、「社員の幸せが顧客の幸せにつながる」と考えています。同社には安心して働ける様々なサポート制度があります。（1）社宅制度…家具、家電、駐車場付きの社宅を会社で用意します。安心してキャリアアップを目指せます。（2）有給休暇の積極取得推進…最低でも月1日の取得を実施。半休の取得でも可能です。（23年度　平均取得日数12.4日）（3）育児休暇・短時間勤務制度…静岡ダイハツは女性も多く活躍しています。育児をしながら仕事をしたいという女性をサポートします。（育休取得率　女性：100%　男性：78% 取得後の復帰率100%）（4）子の看護休暇制度…1日の就業時間×5日分　お子様の急病で早退されるとき等、有給を使うのではなくこちらの休暇制度をご利用ください。時間単位での取得が可能です。（5）介護休暇制度…大切な家族の介護と仕事の両立をサポートします。最長93日まで取得できます。

対象: ◆最終学歴高卒以上 ◆必須条件・普通自動車免許第一種（AT限定可）・自動車販売/カーライフアドバイザー等の経験をお持ちの方 ◆歓迎条件・実績等の成果を出している方歓迎します！

勤務地: ＜勤務地詳細＞ ■磐田見付け店静岡県磐田市見付2898-1 ■掛川店静岡県掛川市成滝347 ■榛原店静岡県牧之原市細江189-1 ■焼津店静岡県焼津市大覚寺3-10-10 ■藤枝店静岡県藤枝市水上33-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※転居を伴う転勤はほぼありませんが、ご栄転の場合は相談させていただく可能性があります。

給与: 月給：208,000円〜想定年収： 4,230,000円 ~ 5,560,000円

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